資源描述：
《求真務(wù)實(shí)實(shí)事求是——關(guān)于警察培訓(xùn)創(chuàng)新改革的思考》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫(kù)。
1、求真務(wù)實(shí)實(shí)事求是__關(guān)于警察培訓(xùn)創(chuàng)新改革的思考李雪梅（山東省警官培訓(xùn)學(xué)院，山東濟(jì)南250014）就全國(guó)警察培訓(xùn)工作開展情況來看，無論在培訓(xùn)形式上還是在培訓(xùn)內(nèi)容上，我省都是最好的。這一點(diǎn)得到了司法部的充分肯定和各省同行的一致認(rèn)可。我們現(xiàn)在己經(jīng)達(dá)到了一個(gè)相對(duì)高度。但是，逆水行舟，不進(jìn)則退，如何進(jìn)一步滿足人民警察隊(duì)伍現(xiàn)代化建設(shè)的需要，是迫切解決的問題。同時(shí)，我們畢競(jìng)已經(jīng)達(dá)到了一個(gè)較高的高度，要想作大的改進(jìn)是不現(xiàn)實(shí)的，必須更加穩(wěn)妥的、腳踏實(shí)地的向前推進(jìn)。進(jìn)一步做好警察培訓(xùn)工作，必須立足于三個(gè)實(shí)際：一是我省的實(shí)際；二是學(xué)院的實(shí)際；三是學(xué)員的實(shí)際。實(shí)事求是，一切從實(shí)際出發(fā),是我們黨始終一貫的思想路線和
2、工作方法,大到中國(guó)革命的勝利、經(jīng)濟(jì)建設(shè)的成功，小到警察培訓(xùn)工作的具體實(shí)踐，無一不證明了堅(jiān)持這一思想路線和工作方法的無比正確。因此，如何進(jìn)一步推進(jìn)警察培訓(xùn)工作創(chuàng)新改革，如何使警察培訓(xùn)工作更上一層樓，再上新臺(tái)階，必須求真務(wù)實(shí)，腳踏實(shí)地，一切從實(shí)際出發(fā)。我們省的實(shí)際即“重視”、“支持。”我們省的警察培訓(xùn)工作之所以走在了全國(guó)的最前列，取得了如此驚人的培訓(xùn)效果和特別輝煌的培訓(xùn)成績(jī)，首先取決于省廳領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。自2000年省廳主抓警察培訓(xùn)工作以來，歷任廳長(zhǎng)、分管廳長(zhǎng)數(shù)次來我院參加出席培訓(xùn)班開班、結(jié)業(yè)典禮，而且多次發(fā)表重要講話，對(duì)培訓(xùn)工作提出要求和希望。歷任政治部主任都曾親自深入實(shí)際，組織學(xué)員座談，了
3、解培訓(xùn)情況,征求學(xué)員意見，改進(jìn)培訓(xùn)做法。警務(wù)處的同志，不僅直接組織我們研究培訓(xùn)計(jì)劃，制訂培訓(xùn)方案，調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容，改革教學(xué)方法，參與學(xué)員管理，而且還數(shù)次組織我們深入基層單位，調(diào)查了解情況，組織干警座談，取得第一手資料。多年以來，省廳對(duì)我們的合理要求幾乎是有求必應(yīng)。尤其是組織學(xué)員外出參觀考察一項(xiàng)，誰都知道這項(xiàng)工作風(fēng)險(xiǎn)很大，一旦出現(xiàn)問題將會(huì)承擔(dān)重大責(zé)任。但是省廳考慮到工作的實(shí)際，考慮到參訓(xùn)干警的迫切愿望，考慮到實(shí)踐教學(xué)的客觀要求，對(duì)于我們的請(qǐng)求，給予了大力支持，并提供了經(jīng)費(fèi)保障。特別是隨著形勢(shì)的發(fā)展，參訓(xùn)干警物質(zhì)文化需求的不斷提高，我們幾次提出提高培訓(xùn)費(fèi)和學(xué)員伙食費(fèi)，省廳均一一批準(zhǔn)了。實(shí)事求是地
4、講，我們B前培訓(xùn)設(shè)施的改善，文體設(shè)施的完備，在很大程度上得益于省廳支持。自新一屆學(xué)院黨委開展工作以后，我們學(xué)院的確發(fā)生了巨大變化。首先是0標(biāo)明確了，關(guān)系理順了，工作展開了，風(fēng)氣好轉(zhuǎn)了，經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，士氣高漲了。特別是對(duì)于培訓(xùn)工作，始終作為主業(yè)來抓，高度重視，大力支持，先后投巨資對(duì)培訓(xùn)設(shè)施，教學(xué)條件進(jìn)行了大的改善，為培訓(xùn)工作的創(chuàng)新發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)保障。但是，由于省廳大思路的影響，新建的培訓(xùn)大樓不能使用，再加上過去幾年欠帳太多，學(xué)院目前仍然還很困難。因此，在H前的情況下，培訓(xùn)的設(shè)施條件,要想得到徹底改善同樣是不現(xiàn)實(shí)的，也是不可能的，不切合實(shí)際的。還有，我院的師資隊(duì)伍高度老化，能開設(shè)培訓(xùn)課程的教師非
5、常匱乏，熟面孔，老內(nèi)容，舊方法，更新太慢，轉(zhuǎn)換太慢，重復(fù)培訓(xùn)，是我們所面臨的又一實(shí)際。所以，在S前的情況下，要想使培訓(xùn)有一個(gè)大的提升，質(zhì)的變化，是非常困難的，甚至是不可能的。第三個(gè)立足實(shí)際，就是要立足于參訓(xùn)學(xué)員的實(shí)際。警察培訓(xùn)是一個(gè)全員性的培訓(xùn)，由于工作崗位的不同，學(xué)員的個(gè)人需求差別較大。多數(shù)冋志是想來學(xué)些東西，提高自己，充實(shí)自己，解決工作中遇到的實(shí)際問題。但也有部分同志是來例行公事，應(yīng)付培訓(xùn)。但他們也有一個(gè)共同的特點(diǎn)和需求，就是工作比較單調(diào)，環(huán)境相對(duì)封閉，心理壓力較大，迫切需要心理調(diào)適，身心休整，開闊視野，增長(zhǎng)見識(shí)，了解外面的世界。因此，我們?cè)谒伎己脱芯咳绾芜M(jìn)一步推進(jìn)警察培訓(xùn)工作創(chuàng)新與改
6、革時(shí)，僅僅立足于培訓(xùn)內(nèi)容的調(diào)整，教學(xué)方式的改革，過分強(qiáng)調(diào)提高是很不夠的。提高培訓(xùn)質(zhì)量，增強(qiáng)培訓(xùn)效果始終是培訓(xùn)工作的追求B標(biāo)，但關(guān)鍵的是要對(duì)“質(zhì)量”這一概念應(yīng)有一個(gè)全面的認(rèn)識(shí)。質(zhì)量是一個(gè)綜合指數(shù)，講求的是全面發(fā)展。就警察培訓(xùn)而言，教學(xué)是一個(gè)極其重要的方面，但是必須要奮tl常管理的配合和良好的后勤服務(wù)，以及各種集體活動(dòng)、文體活動(dòng)的開展，冋吋還要組織好參觀考察，加強(qiáng)教學(xué)實(shí)踐。既要使學(xué)員學(xué)到知識(shí)，提高技能，也要使學(xué)員身心放松，得到休整，還要讓學(xué)員開闊視野，增長(zhǎng)才干。提高參訓(xùn)人員的綜合素質(zhì),使其得以全面發(fā)展，這才是培訓(xùn)質(zhì)量的真正內(nèi)涵。而要做到這一點(diǎn)，必須立足于學(xué)員實(shí)際，從學(xué)員的共同需求出發(fā)。否則，所
7、謂提高培訓(xùn)質(zhì)量只能是一句空話。分析了上面的實(shí)際，那么到底應(yīng)該怎么做呢？首先要落實(shí)四個(gè)堅(jiān)持：一是堅(jiān)持以“培養(yǎng)參訓(xùn)人員警察通用能力”為0標(biāo)。這一做法顯然是符合警察培訓(xùn)特點(diǎn)和學(xué)員實(shí)際的。二是堅(jiān)持“模塊化、專題性、交流型”教學(xué)模式。這一教學(xué)模式，是最近幾年教學(xué)改革的成果，是經(jīng)過反復(fù)論證確立的，而且實(shí)踐己經(jīng)證明是非常成功的。三是堅(jiān)持“嚴(yán)而有度，靈活有序”的學(xué)員管理辦法和“以人為本，全面發(fā)展”的管理理念。目前實(shí)行的管理辦法，既能使學(xué)
