資源描述:
《護理管理在臨床護理實習生中的臨床體會》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關內(nèi)容在工程資料-天天文庫。
1、護理管理在臨床護理實習生中的臨床體會蘆紅楊濤王海霞(甘肅省敦煌市醫(yī)院護理部甘肅敦煌736200)【摘要】目的為了加強護理隊伍的素質(zhì)教育和能力培養(yǎng),強化護理實習生在學習中的主體作用,改變以往護理實習牛被動的學習狀態(tài),以及不能適應現(xiàn)實?;町斨械呐R床工作。方法通過科室培訓與帶教老師培訓,制定實習計劃、形式多樣的教學方法,采用多種帶教模式,護理風險管理,臨床能力的培養(yǎng)等方法。結(jié)果通過帶教老師多種管理模式提高了護理實習生的學習自主性,促進了臨床護理實習牛的角色轉(zhuǎn)換與適應。結(jié)論帶教老師在臨床護理實習教學管理中起到了積極的作用。【關鍵詞】護理實習生護理管理【中圖分類號】R
2、471【文獻標識碼】A【文章編號】2095-1752(2014)10-0052-02臨床實習是實習生十分重要的學習階段,也是實習生由課堂學習走向臨床工作的必由之路,怎樣為以后的工作創(chuàng)造良好的開端,打下堅實的基礎,激發(fā)她們的工作熱情,樹立正確的人生觀,是每一位帶教老師孜孜不倦的不懈追求?在臨床帶教過程中,我們應該努力克服師資力量不足的缺點,選擇優(yōu)秀的,責任心強的帶教老師,采取靈活多樣的教學模式,寓教于樂;同時要注重實習牛良好心理素質(zhì)的培養(yǎng),加強職業(yè)道德的教育,只有這樣才能為臨床輸送優(yōu)秀的護理人才。1?方法1丄把握實習牛不同的心理特點實習生初次進入臨床,由于對環(huán)
3、境、帶教教師、??浦R及基木技術等比較陌牛,表現(xiàn)為對患者束手無策,絕大多數(shù)臨床實習牛因擔心出差錯而感到茫然,因而出現(xiàn)了難以抑制的緊張心理;部分臨床實習牛因個性等方面的原因,心理承受能力較差,對帶教教師或同伴的評價比較敏感,擔心自己給帶教教師留下的印象不佳影響實習成績等,因此出現(xiàn)緊張心理[1]。帶教教師應充分發(fā)揮主導作用,以和藹的態(tài)度、親切的話語,耐心、細致地進行臨床教學指導,對臨床實習生多給予表揚與鼓勵。在生活上,帶教教師應給予實習生更多的體貼和關懷,使實習生愿意接近帶教教師。從而使實習由被動變?yōu)橹鲃印?.2加強帶教老師的自身培養(yǎng)帶教老師要做好帶教工作,就必
4、須不斷提高自身素質(zhì),不斷學習新知識、新技能,不斷充實和提高自身的業(yè)務水平,掌握各項技術操作,做到工作有條不紊,準確無誤,既要吸取傳統(tǒng)教學的精華,又要在提高專業(yè)知識的同吋,加強綜合能力的提升,使較為枯燥的專業(yè)知識變得形象化、生動化,提高實習生學習的興趣及注意力,達到事半功倍的效果。臨床教學計劃中,在抓住基礎理論及基礎專業(yè)知識的同時,積極引導實習生掌握本專業(yè)的前沿發(fā)展動態(tài),提高起點,為實習生未來的發(fā)展打下伏筆。同吋,帶教老師必須要吋刻注意自己的言行,不斷提高自身修養(yǎng),用良好的自身素質(zhì)為實習生做好榜樣,把科學的知識和臨床經(jīng)驗傳授給他們。才能做到為人師表,才能真正為
5、學生傳授一些有價值的知識,也才能取得實習生的尊重和配合。1.3改變帶教方式1.3.1“一對一”帶教方式,實行責任制帶教,即一對一的帶教⑵。帶教過程中注禁止有些老師把實習生當幫手使用,讓其跑腿做些事務性工作,不傳授技巧,不講授護理過程,致使護理實習生臨床實習收效甚微[3]的現(xiàn)象發(fā)生。嚴格的帶教老師選拔,一對一的責任制帶教,因?qū)W、因材、因人施教的個性化帶教方式,雙向評價的約束,促進帶教老師明白肩負的責任,不把學生當幫手、當勞力,以身作則、言傳身教,更多的傳授實習生知識,實習生有被重視感、尊重感、認同感,有學有所成的滿足感。廢除過去一個老師帶多個學生和所有學生跟白
6、班老師的帶教方式。促進帶教老師在專業(yè)知識、授課能力、溝通技巧等方面不斷的學習,努力提高自身綜合素質(zhì);通過征求實習生生對帶教老師的意見和建議,并將結(jié)果反饋給科室護士長及護理部,促進帶教老師不斷地修訂教學計劃、改進教學方法,為幫助實習生圓滿地完成實習任務,成長為一名合格的護士打下了堅實的基礎。1.3.2“集體”帶教方式開展形式多樣的教學活動①帶教老師小講課由帶教老師根據(jù)每日接診和在院病人的病種對科室所有實習生進行小講課,強調(diào)靈活性。②護理教學查房的開展由帶教老師選擇2?3個病種,以隔周一次的頻率進行一次護理教學查房,包括臨床表現(xiàn)、治療、常'用藥物的作用,目的、護
7、理健康教育及專科指導等。采用以“問題為基礎”的教學方法,可事先布置內(nèi)容,實習生準備,逐一發(fā)言、討論,主持者進行歸納、總結(jié),強調(diào)啟發(fā)性與實踐性。③操作示教及訓練由操作帶教老師對在科室重點完成的操作逐一示范、講解。然后由實習生訓練,采取示范一項、訓練一項、考核一項、合格一項的方式人人過關,培養(yǎng)護理實習生的動手能力。強調(diào)人性化與規(guī)范性。1.4培養(yǎng)實習生良好的醫(yī)德,強化法律法規(guī)知識培訓醫(yī)德是醫(yī)術發(fā)揮良好的作用的基礎,是指導和支配醫(yī)護行為的靈魂,是提高醫(yī)療質(zhì)量的前提。在臨床帶教中,我們提倡換位思考,鼓勵實習生多與病人進行語言交流,使他們能切身體會到病人需要的是什么樣的
8、醫(yī)療服務,尤其在診治那些遭受病魔本身及其治療帶來巨大