創(chuàng)建省級文明單位工作情況匯報材料

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1、創(chuàng)建省級文明單位工作情況匯報材料?創(chuàng)建文明和諧系統(tǒng)?提升民政服務(wù)水平——創(chuàng)建省級文明單位工作情況匯報?**市民政局（20**年9月14日）?今天，市、區(qū)文明辦聯(lián)合檢查組蒞臨我局檢查指導(dǎo)工作，這是對我們極大的關(guān)心、鼓舞和鞭策。首先，請允許我代表局黨組和全體干部職工，對你們的到來表示熱烈的歡迎，向你們給予我局創(chuàng)建工作的大力指導(dǎo)和幫助表示衷心的感謝！我局是市政府主管社會行政事務(wù)管理工作的職能部門，擔(dān)負(fù)著社會救助、社會福利、社區(qū)建設(shè)、村民自治、社會組織管理、雙擁優(yōu)撫安置和專項社會事務(wù)管理等30多項工作，常年服務(wù)管理對象達到61萬人。局機關(guān)內(nèi)設(shè)科室**個，目前共有在職干部職工47人，其中副處

2、級以上領(lǐng)導(dǎo)干部**人，黨員47人，具有大專以上學(xué)歷40人，研究生以上2人。有局屬事業(yè)單位**個。近年來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市、區(qū)文明辦的有力指導(dǎo)下，我局始終堅持把精神文明建設(shè)擺在十分重要的位置，按照“一年打基礎(chǔ)，二年樹形象，三年一小變，五年大變樣”的目標(biāo)要求，深入開展文明單位爭創(chuàng)活動，使機關(guān)面貌煥然一新，全市各項民政事業(yè)呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展的新局面。市局被民政部授予全國民辦非企業(yè)單位自律與誠信建設(shè)活動優(yōu)秀組織獎，被省委、省政府評為全省“5·12”地震災(zāi)后恢復(fù)重建先進集體，連續(xù)四年被省民政廳評為目標(biāo)責(zé)任考核優(yōu)秀單位，連續(xù)五年在市級29個部門行風(fēng)測評中名列前茅；先后被市委、市政府、市文

3、明委命名為“市級文明機關(guān)”、“市級文明單位標(biāo)兵”、市級“創(chuàng)選評”競賽活動最佳單位等榮譽稱號。最近，又被省人社廳、省民政廳聯(lián)合推薦為“全國民政系統(tǒng)先進單位”。市社會福利院分別被民政部和省委、省政府命名表彰為2006-2010年全國民政系統(tǒng)法制宣傳教育工作成績突出集體和省級文明單位，被團省委等19家單位命名表彰為2010年度**省優(yōu)秀“青少年維權(quán)崗”。市殯儀館被民政部命名表彰為全國殯葬工作先進單位。市軍干一所被評為“全國軍民共建社會主義精神文明先進單位”和“全國軍隊離退休干部服務(wù)管理工作先進集體”。市軍干二所獲“全國軍隊離退休干部服務(wù)管理工作先進單位”榮譽稱號?，F(xiàn)將創(chuàng)建工作主要情況匯報

4、如下：?一、在制度建設(shè)上出實招，著力營造上下重視，人人參與的良好氛圍一是健全宣傳動員機制抓認(rèn)識。年初，局機關(guān)召開創(chuàng)建省級文明單位活動動員大會，局主要領(lǐng)導(dǎo)要求全體干部職工統(tǒng)一思想，鼓舞干勁，積極投入到創(chuàng)建活動中去。同時，通過設(shè)置宣傳專欄、網(wǎng)站信息公開等形式，深入宣傳創(chuàng)建活動，形成了人人關(guān)心、人人參與、人人有責(zé)的濃厚氛圍。二是健全組織領(lǐng)導(dǎo)機制抓推進。局黨組把創(chuàng)建工作納入民政事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，列入“一把手”工程來抓，成立了以局長為組長、其他班子成員為副組長、機關(guān)各科室科長為成員的創(chuàng)建省級文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室。辦公室下設(shè)綜合協(xié)調(diào)組、學(xué)習(xí)培訓(xùn)組等6個小組，抽調(diào)14名同志具體組織實施。多次

5、召開局黨組會、局長辦公會，聽取創(chuàng)建工作情況匯報，進行專題研究，積極部署落實，形成了“一把手”親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，職能科室協(xié)力抓的工作格局。???三是健全保障機制抓服務(wù)。制定了《創(chuàng)建省級文明單位規(guī)劃》等相關(guān)文件，確保創(chuàng)建工作規(guī)范化、科學(xué)化、制度化。堅持使用文明禮貌用語，接待來人來訪做到“五個一”，即“一聲話語相迎、一把椅子請坐、一杯熱茶暖心，一個滿意答復(fù)、一句問候走好”，充分展示文明有序、積極向上的精神風(fēng)貌。細(xì)化科室、崗位職責(zé)，完善了首問責(zé)任制、責(zé)任追究制等行政行為規(guī)范，力爭每項工作都有章可循、規(guī)范有序。加大創(chuàng)建經(jīng)費投入，累計投入40萬元，用于榮譽室、閱覽室等硬件建設(shè)，組織專題培

6、訓(xùn)、開展文體活動等。四是健全監(jiān)督考核機制抓激勵。制定《創(chuàng)建實施方案》、《創(chuàng)建目標(biāo)責(zé)任制》時，對局領(lǐng)導(dǎo)班子成員、局機關(guān)黨總支、各科室以及局屬各單位都明確了目標(biāo)責(zé)任、職責(zé)分工、檢查考核、規(guī)范管理、監(jiān)督獎懲等工作機制，并作為年終干部考核的基本依據(jù)之一，強化干部職工的創(chuàng)建意識。局主要領(lǐng)導(dǎo)還與各科室和局屬各單位負(fù)責(zé)人簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，使創(chuàng)建工作責(zé)任到人、全員參與，為創(chuàng)建活動打下了良好的基礎(chǔ)。加強與市、區(qū)文明辦和其他部門的聯(lián)系，上門聽取意見和建議，學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗，取長補短，著力改進局機關(guān)各項工作。通過回訪服務(wù)對象，接聽行風(fēng)熱線，邀請行評代表對局系統(tǒng)工作進行全程監(jiān)督，在接受“挑刺”中提升服務(wù)水平。

7、以發(fā)放服務(wù)承諾公開信、公布監(jiān)督電話、設(shè)立網(wǎng)站便民信箱等形式，接受社會監(jiān)督，形成了多渠道的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。二、在隊伍建設(shè)上下功夫，著力打造思想同心，工作同步的忠誠團隊一是切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。我們堅持每月開展一次黨組中心組學(xué)習(xí)，深入領(lǐng)會鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等中國特色社會主義理論的深刻內(nèi)涵和精神實質(zhì)，班子成員每人每年記讀書筆記2萬字以上、寫心得體會文章3篇以上，領(lǐng)導(dǎo)班子理論水平不斷提高。堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，班子成員每年一半時間在基層檢查指導(dǎo)工作，牢固