反“四風(fēng)”糾正“四風(fēng)”學(xué)習(xí)心得體會(huì)5篇

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1、糾正“四風(fēng)”沒有休止符日前，習(xí)近平總書記就新華社一篇文章《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》作出指示，他強(qiáng)調(diào)，糾正“四風(fēng)”不能止步，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。各地區(qū)各部門都要擺擺表現(xiàn),找找差距，抓住主要矛盾，特別要針對(duì)表態(tài)多調(diào)門高、行動(dòng)少落實(shí)差等突出問題，拿出過硬措滋，扎扎實(shí)實(shí)地改。黨的十八大以來，從制定和執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定開始，全黨上下糾正“四風(fēng)”取得重大成效。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)從治理公款大吃大喝、旅游、送禮等奢靡之風(fēng)入手，以一個(gè)個(gè)具體問題的解決，帶動(dòng)了作風(fēng)整體轉(zhuǎn)變：在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中，嚴(yán)查少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部躲進(jìn)培訓(xùn)中心、

2、私人會(huì)所奢靡享樂，超標(biāo)超配辦公用房和公務(wù)用車，借婚喪喜慶斂財(cái)?shù)葐栴};結(jié)合''三嚴(yán)三實(shí)''專題教育，重點(diǎn)查處亂作為、不擔(dān)當(dāng)問題，糾正以會(huì)議貫徹會(huì)議、以文件落實(shí)文件等形式主義和官僚主義作風(fēng)；在''兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中，著力解決黨章意識(shí)不強(qiáng)、看齊意識(shí)淡薄問題，實(shí)現(xiàn)黨員干部思想、作風(fēng)、紀(jì)律上的新進(jìn)步。在鍥而不舍的整治之下，“四風(fēng)”問題有了巨大改觀，社會(huì)也已經(jīng)形成了共識(shí)：糾正“四風(fēng)”不會(huì)是“一陣風(fēng)”，它必將永遠(yuǎn)在路上。冰凍三尺非一日之寒，‘'四風(fēng)”問題具有頑固性反復(fù)性，如今又出現(xiàn)了種種變體：一些領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)研走過場(chǎng)、搞形式主義

3、，調(diào)研現(xiàn)場(chǎng)成了'‘秀場(chǎng)”；一些單位“門好進(jìn)、臉好看”，就是“事難辦”；一些地方注重打造領(lǐng)導(dǎo)“可視范圍”內(nèi)的項(xiàng)目工程，''不怕群眾不滿意，就怕領(lǐng)導(dǎo)不注意”；有的地方層層重復(fù)開會(huì)，用會(huì)議落實(shí)會(huì)議……紛紜復(fù)雜的''四風(fēng)”亂象，看似新表現(xiàn)，實(shí)則老問題，說明僥幸態(tài)度、特權(quán)思想在一些人心里始終存在，依然會(huì)以種種形態(tài)表現(xiàn)出來。這也提醒我們，糾正“四風(fēng)”的成果是巨大的，但不是一勞永逸的，我們切不可有“松口氣”“歇歇腳”的懈怠。“四風(fēng)”的新形式、新表現(xiàn)、新動(dòng)向，要求我們要發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，不斷謀劃改進(jìn)，進(jìn)一步扎緊制度的籠子，進(jìn)一步拓寬

4、監(jiān)督的渠道，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求，馳而不息正作風(fēng)，形成更具震懾力的態(tài)勢(shì)，決不讓“四風(fēng)”反彈回潮。同時(shí)，我們要通過對(duì)具體問題的糾正，涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，通過日益細(xì)密的建章立制，培育崇清尚簡(jiǎn)的制度文化,使黨員干部隊(duì)伍長(zhǎng)久保持蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣、浩然正氣,最終形成對(duì)"四風(fēng)”零容忍的、不可逆轉(zhuǎn)的社會(huì)潮流。“為山九仞，功虧一簧”，糾正"四風(fēng)”沒有休止符。我們要以貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記的指示為契機(jī)，持續(xù)深入加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)，力度不減，溫度不降，堅(jiān)持抓常、抓細(xì)、抓長(zhǎng)，不斷鞏固深化糾正“四風(fēng)”的成果，確保我們黨始終同人民同呼吸、

5、共命運(yùn)、心連心。力戒“四風(fēng)詠不止步習(xí)近平總書記近日作出重要指示強(qiáng)調(diào)，糾正“四風(fēng)”不能止步，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。各地區(qū)各部門都要擺擺表現(xiàn),找找差距，抓住主要矛盾，特別要針對(duì)表態(tài)多調(diào)門高、行動(dòng)少落實(shí)差等突出問題，拿出過硬措施，扎扎實(shí)實(shí)地改。黨的十八大以來，黨中央立下決心、樹立恒心糾正'‘四風(fēng)”，把作風(fēng)建設(shè)不斷引向深入。但是，當(dāng)前“四風(fēng)”問題在一些地區(qū)、部門和一些干部身上依然以不同形式存在著,有些人也曾下大氣力糾正''四風(fēng)”，但認(rèn)為風(fēng)頭已過，"四風(fēng)”就有所反彈，這些都應(yīng)堅(jiān)決予以糾正和查處。《十八屆中央紀(jì)律檢查委員會(huì)向中國(guó)

6、共產(chǎn)黨第十九次全國(guó)代表大會(huì)的工作報(bào)告》強(qiáng)調(diào)："發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，馳而不息抓好作風(fēng)建設(shè)，盯緊享樂主義和奢靡之風(fēng)，克服形式主義和官僚主義，密切關(guān)注新動(dòng)向，著力解決人民群眾反映強(qiáng)烈的問題，決不讓'四風(fēng)'反彈回潮?！?‘四風(fēng)”問題的隱蔽化、變異化，一方面體現(xiàn)了中央八項(xiàng)規(guī)定的威懾力，另一方面體現(xiàn)了糾正“四風(fēng)”是一項(xiàng)攻堅(jiān)戰(zhàn)、持久戰(zhàn)。預(yù)防和糾正“四風(fēng)”，一要靠制度建設(shè)，二要靠機(jī)制保障，三要靠干部帶頭，四要靠群眾支持?？恐贫?，必須扎實(shí)、扎緊、扎嚴(yán)制度的籠子。扎實(shí)制度的籠子，必須從細(xì)微之處抓起，抓小抓早，以規(guī)制防范各種領(lǐng)域、各個(gè)環(huán)節(jié)的

7、"四風(fēng)”問題?！吨泄仓醒胝尉重瀼芈鋵?shí)中央八項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施細(xì)則》充分體現(xiàn)了扎實(shí)制度籠子的精神。扎緊制度的籠子，把糾正“四風(fēng)”的嚴(yán)格要求融入新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則、廉潔自律準(zhǔn)則，體現(xiàn)于黨內(nèi)監(jiān)督條例、黨紀(jì)處分條例、問責(zé)條例等黨內(nèi)法規(guī)，形成嚴(yán)密的作風(fēng)建設(shè)的制度體系，使“四風(fēng)”無縫可鉆。扎嚴(yán)制度的籠子，就是要切實(shí)加強(qiáng)制度執(zhí)行力，對(duì)“四風(fēng)”問題一寸不讓，查處和問責(zé)絕不能打折扣、搞變通，不斷釋放執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)的強(qiáng)烈信號(hào)?？繖C(jī)制，既要靠科學(xué)、有效的管理機(jī)制，又要靠長(zhǎng)效監(jiān)督機(jī)制。力戒形式主義，要剔除“單靠數(shù)字說話”“表面文章”“外表

8、美麗”等考核方式，用整體效果、群眾意見、長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)等綜合指標(biāo)來考核績(jī)效，建立主客觀相統(tǒng)一的目標(biāo)考核管理機(jī)制。力戒官僚主義，要剔除“靠下級(jí)匯報(bào)決策”''靠辦公室決策”等高高在上、脫離群眾的工作作風(fēng)，堅(jiān)決貫徹“沒有調(diào)查，就沒有決策權(quán)”的基本精神，建立決策前的民主性評(píng)估機(jī)制。面對(duì)''四風(fēng)”問題的頑固性、反復(fù)性，有效防止回潮復(fù)燃和隱形變異等新表現(xiàn)，必須建立“經(jīng)常抓、抓