“敬畏生命、敬畏責(zé)任、敬畏制度”大討論

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1、“敬畏生命.敬畏責(zé)任.敬畏制度”大討論發(fā)言稿生命：對于包括人在內(nèi)的任何生物體來說，都只有一次。也正是因為這種不可逆性，生命才顯得神圣不可侵犯，才會令人心生敬畏。責(zé)任:是各級領(lǐng)導(dǎo)和所有干部應(yīng)有的情感和態(tài)度。沒有敬畏，就會敷衍責(zé)任，就會消解責(zé)任，視責(zé)任如兒戲，把責(zé)任拋腦后，安全T作落實自然化為泡影。制度：在制度面前，每個人都要懂得敬畏。領(lǐng)導(dǎo)干部只有心中敬畏制度，才能有所為，有所不為，做到上行下效，營造風(fēng)清氣正的良好氛圍和環(huán)境，使各項制度發(fā)揮應(yīng)有的威力和作用。敬畏生命，就要把每個人的生命看得無比珍貴。人的

2、生命是寶貴的，是至高無上的。敬畏生命，就要“以人為本”，舍得投入，就要始終堅持“安全第一，生產(chǎn)第二”。結(jié)合到實際工作當(dāng)中，作為煤礦企業(yè)的中層領(lǐng)導(dǎo)，我們不但應(yīng)該深刻理解和清酮認(rèn)識到“敬畏生命、敬畏責(zé)任、敬畏制度”的真正內(nèi)涵，更應(yīng)該將這種理念實實在在落實到具體的工作中去。眾所周知，煤礦企業(yè)屬于高危行業(yè)。甚至于還有的人認(rèn)為，在礦山企業(yè)出現(xiàn)人身傷害和重特大事故是必然的。這種錯誤的論斷，輕則葬送了員工的生命，重者葬送的則是整個企業(yè)的前途和命運。不論作為某一個體，還是作為整個社會來說，人都有著許多需求，有物質(zhì)的

3、、有精神的等等，但最重要的就是生存的需求。不難想象，一個連生存需求、安全需求都得不到保障的人，怎么可能實現(xiàn)苴真正的人生價值。因此，保護好員工的生命，更好地保護員工的生存權(quán)，把員工的生命放在高于一切的位置，不但是礦山企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任，更是全體員工的本質(zhì)需求。敬畏生命，就要敬畏責(zé)任。崗位就是職責(zé)，職責(zé)重于泰山。要明確安全職責(zé)，每個不同崗位，不論職務(wù)高低，都有同樣重要的安全責(zé)任，沒有一個沒有責(zé)任的人，沒有一件沒有責(zé)任人的事；要嚴(yán)格約束自己，忠誠履行職責(zé)，不放過影響安全的問題，不放過影響安全的人和事。在履行

4、責(zé)任過程中，要嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)，不存僥幸不偷懶，不走捷徑圖省事，細致到一個指示牌，扎實到多一遍確認(rèn)，做到萬無一失。敬畏生命，就要敬畏制度。常言道：“沒有規(guī)矩，不成方圓”，安全生產(chǎn)工作更是如此，只有起點，沒有終點。缺失了敬畏制度的企業(yè)，你我任意妄為，安全工作何來保障？隨著吋代的發(fā)展進步，全國的礦山企業(yè)都已經(jīng)進入了現(xiàn)代化高速發(fā)展的新階段。但隨著礦山企業(yè)生產(chǎn)水平的發(fā)展，威脅企業(yè)安全的不可知隱患逐漸增多。特別是近年來，煤炭市場供需矛盾日益突出，礦山企業(yè)經(jīng)濟形勢嚴(yán)峻，在這種情況下我們應(yīng)該遵章守紀(jì)，按章作業(yè)?？偯?/p>

5、言之，我們只有時刻緊記安全工作只有起點沒有終點，牢固樹立“三個敬畏”，“從零開始、向零奮斗”，“贏在標(biāo)準(zhǔn)、勝在執(zhí)行”的安全理念；并始終把礦工生命放在高于一切的位置，始終把落實責(zé)任放在先于一切的位置，始終把制度執(zhí)行放在重于一切的位置，才有可能有效防范和堅決杜絕重特大安全事故的發(fā)生，才能實現(xiàn)礦井全年安全生產(chǎn)冃標(biāo)，才能為集團公司安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。