大學(xué)生村官調(diào)研報(bào)告

大學(xué)生村官調(diào)研報(bào)告

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1、談大學(xué)生村官的生存狀態(tài)及發(fā)展——關(guān)于安徽省鳳陽縣大學(xué)生村官現(xiàn)狀的調(diào)查姓名:滕雯娟學(xué)號(hào):E10914008院系:計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)學(xué)院專業(yè):09級(jí)計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)系2班摘要:大學(xué)生村官是指近年來由政府部門正式發(fā)文篩選的??埔陨蠈W(xué)歷應(yīng)屆或往屆畢業(yè)生,擔(dān)任村黨支部書記助理村主任助理或其他兩委職務(wù)的工作者。從2006年開始,鳳陽縣先后自行選聘了兩批46名高校畢業(yè)生到村任職,其中9人考錄為省選聘生。近兩年來,鳳陽縣完善和細(xì)化了選聘高校畢業(yè)生到村任職工作的配套政策(如先后出臺(tái)了《關(guān)于鳳陽縣選聘生培養(yǎng)使用的實(shí)施意見》、《關(guān)于解決村委會(huì)名譽(yù)科技副主任夫妻分居問題的意見》等保

2、障政策),并認(rèn)真抓好落實(shí),確保選聘生下得去、待得住、干得好、留得動(dòng)。關(guān)鍵字:大學(xué)生村官生存狀態(tài)下得去留得住干得好流動(dòng)性發(fā)展大學(xué)生“村官”是中國政府推行的一項(xiàng)重大人才戰(zhàn)略。近年來,該項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施,在推動(dòng)人才培養(yǎng)和促進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)等方面發(fā)揮了重要作用,但也出現(xiàn)了一些困難和問題,社會(huì)輿論也是褒貶不一。那么,大學(xué)生村官在農(nóng)村的生活工作狀況如何?這項(xiàng)計(jì)劃的主要收獲與問題到底有哪些?如何讓大學(xué)生“村官”隊(duì)伍建設(shè)成為長期戰(zhàn)略行動(dòng)?針對(duì)這些問題,我團(tuán)隊(duì)對(duì)該項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施進(jìn)行了系統(tǒng)的調(diào)查。從2006年開始,鳳陽縣先后自行選聘了兩批46名高校畢業(yè)生到村任職,其中9人考錄為

3、省選聘生。近兩年來,鳳陽縣完善和細(xì)化了選聘高校畢業(yè)生到村任職工作的配套政策(如先后出臺(tái)了《關(guān)于鳳陽縣選聘生培養(yǎng)使用的實(shí)施意見》、《關(guān)于解決村委會(huì)名譽(yù)科技副主任夫妻分居問題的意見》等保障政策),并認(rèn)真抓好落實(shí),確保選聘生下得去、待得住、干得好、留得動(dòng)。根據(jù)我團(tuán)隊(duì)的調(diào)研我想首先就大學(xué)生村官的生存狀態(tài)談?wù)勛约捍譁\的認(rèn)識(shí)。一.大學(xué)生村官的生存狀態(tài)來到鳳陽的第一天,我與大學(xué)生村官協(xié)會(huì)秘書長瞿賢桃會(huì)面并對(duì)其進(jìn)行了訪談。他告訴我們此次調(diào)研不止要關(guān)注大學(xué)生村官的工作狀態(tài)還應(yīng)關(guān)注他們的生活狀態(tài)及精神面貌。從鳳陽縣近年來出臺(tái)的一系列政策來看,大學(xué)生村官的生存狀態(tài)日益提上日程。

4、在與府城鎮(zhèn)大王府村全國青年創(chuàng)業(yè)代表大學(xué)生村官時(shí)全的訪談中他提到“大學(xué)生村官夫妻兩地分居,孩子上學(xué)戶口安置等一系列生活問題也應(yīng)該得到政府的重視和關(guān)注,這樣才能確保確保選聘生下得去、待得住、干得好、留得動(dòng),進(jìn)一步講大學(xué)生村官的流動(dòng)性得以保障,使更多的大學(xué)畢業(yè)生投身到大學(xué)生村官的隊(duì)伍中來”。在調(diào)研中我們了解到無論是在校學(xué)生、政府機(jī)關(guān)還是廣大的農(nóng)民都希望有更多有知識(shí)有朝氣的大學(xué)生投身到農(nóng)村去,開拓新農(nóng)村的發(fā)展。鳳陽縣團(tuán)委書記更是如此贊揚(yáng)到“我們縣里的這些大學(xué)生村官的到來推動(dòng)了鳳陽縣的發(fā)展,為當(dāng)今鳳陽的建設(shè)起到了巨大的作用”。所以我們要建設(shè)新農(nóng)村就要確保大學(xué)生村官的

5、流動(dòng)性,解決他們生活中所遇到的困難也是當(dāng)務(wù)之急!在與鳳陽縣第一養(yǎng)豬大戶大學(xué)生村官任兵的閑聊中我們了解到現(xiàn)年28歲的他因?yàn)橥渡磙r(nóng)村創(chuàng)業(yè)與外界接觸不多至今還沒有女朋友。而在我們相繼采訪的大學(xué)生村官中也遇到了相似的情況,事業(yè)上雖然紅火,生活卻甚是凄涼!簡陋的辦公環(huán)境、與外界信息的阻隔、來自周圍親人朋友的壓力、對(duì)自身生存狀態(tài)的浮躁等等都是大學(xué)生村官所面臨的影響他們積極投身農(nóng)村事業(yè)的生活難題。在調(diào)研中我們還發(fā)現(xiàn)大學(xué)生村官的工作狀態(tài)可以分三類:自主創(chuàng)業(yè)型、忙于村務(wù)型、繼續(xù)學(xué)習(xí)型。06年鳳陽縣首次選聘的28名村官中基本上都進(jìn)行了自主創(chuàng)業(yè),后來相繼選聘的大學(xué)生村官在村里還

6、處于忙于村務(wù)或繼續(xù)學(xué)習(xí)。從我們的調(diào)研成果來看,那些村務(wù)型大學(xué)生村官在農(nóng)村工作時(shí)間都不是很長,縱有滿腔抱負(fù)也因?qū)Νh(huán)境的了解程度不夠無法施展。在訪談這樣的村官時(shí)我們發(fā)現(xiàn)他們每個(gè)人的心中都有一個(gè)初期創(chuàng)業(yè)模型,相信隨著他們?cè)诖謇锏墓ぷ魅找娉墒?,?duì)那片土地的了解愈加深入,他們會(huì)在最短的時(shí)間內(nèi)實(shí)現(xiàn)他們心中的宏圖大志!而對(duì)于那些仍然每天學(xué)習(xí)的大學(xué)生村官他們基本來自省聘,想借助國家關(guān)于選聘大學(xué)生村官的優(yōu)良政策去實(shí)現(xiàn)他們的公務(wù)員夢(mèng)或考研夢(mèng)。在調(diào)研中我們了解到那些成功的或比較成功的大學(xué)生村官任期滿后基本上都已與鳳陽縣政府再次簽訂合約,堅(jiān)持在鳳陽縣的土地上走出屬于自己的那條路!

7、二.大學(xué)生村官存在的問題大學(xué)生村官對(duì)新農(nóng)村建設(shè)的影響作用是積極的,選派大學(xué)生到農(nóng)村工作的做法是受到農(nóng)村各方面廣泛歡迎和充分肯定的,但在實(shí)際工作中也還存在一些不可回避的問題。(一)思想上的“扎根”問題。大學(xué)生選擇到農(nóng)村擔(dān)任“村官”的原因較多,有相當(dāng)一部分是出于就業(yè)的考慮。調(diào)查顯示,許多大學(xué)生認(rèn)為擔(dān)任“村官”是在就業(yè)壓力下的無奈選擇,對(duì)農(nóng)村懷有感情、想成就一番事業(yè)的僅占四分之一左右。另一方面,許多大學(xué)生村官到農(nóng)村基層工作,是由于上級(jí)黨委政府在招聘前的一些優(yōu)惠承諾,這些大學(xué)生表示在擔(dān)任一段時(shí)間“村官”后,會(huì)通過考公務(wù)員、考研、提拔等途徑,盡管脫離農(nóng)村基層??梢钥?/p>

8、出,到農(nóng)村擔(dān)任“村官”,是相當(dāng)一部分大學(xué)生在就業(yè)壓力和優(yōu)惠政策引力

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