員工宿舍管理制度

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1、員工宿舍管理制度目的：為使員工宿舍管理保持良好秩序，以保證住宿職工正常休息和身心健康，營造一個清潔,衛(wèi)生,安全的住宿環(huán)境,特制定本規(guī)定。一、所有員工和來訪人員，在宿舍內(nèi)必須嚴(yán)格遵守國家政策、法律法令，遵守公司各項規(guī)章制度，應(yīng)服從宿舍管理人員執(zhí)行本《員工宿舍管理制度》的管理，住宿舍的員工必須服從管理人員安排的房間和床位。二、員工宿舍規(guī)則：1、本公司宿舍只提供給本公司員工居住，未經(jīng)批準(zhǔn)不得留宿外來人員。2、所有人員住進(jìn)和遷出，均需向管理部報備，并在管理部處辦清鑰匙用具交接手續(xù)，離職人員需在離職日起七天內(nèi)搬出宿舍。3、員工入住宿舍須經(jīng)批準(zhǔn)，服從管理部的安排，按

2、指定的房間、鋪位入住．未經(jīng)批準(zhǔn)，不得擅自入住或自行調(diào)房。4、自覺愛惜使用建筑物、附屬水電及安全設(shè)備和各種家具以及房間內(nèi)的一切公司物品，不得自行改裝、拆卸或維修，更不得損壞。若因物品損壞或工作失誤造成的罰款無法明確責(zé)任人的，由本舍人員共同承擔(dān)平均分?jǐn)偂４_需維修或更改的應(yīng)報管理部審批后由管理部統(tǒng)一安排。5、各室選舉室長一名,負(fù)責(zé)本室相關(guān)事務(wù)并安排員工輪流值日,打掃衛(wèi)生,保持宿舍干凈整潔。6、注意防火、防盜、出門關(guān)好門窗，注意保管好自己的物品，避免遭受不應(yīng)有的損失。發(fā)現(xiàn)可疑人員應(yīng)及時報告公司和保安人員。7、入住者必須注意節(jié)約水電，注意安全。人人做到及時關(guān)閉水源

3、、電源且相互監(jiān)督。遵守公共道德，維護(hù)生活秩序。8、入住者不得在樓梯、走廊、出入口、過道等公共區(qū)域堆放雜物。9、不得在室內(nèi)存放易燃物品，不得在宿舍內(nèi)吸煙，應(yīng)在衛(wèi)生間內(nèi)或在指定吸煙區(qū)內(nèi)吸煙。10、任何人必須服從宿舍管理員的管理、安排、監(jiān)督。11、未經(jīng)允許不得私自動用他人物品，帶他人入住，若有來訪，必需經(jīng)人事部批準(zhǔn)，否則按偷竊論處。不得在墻上亂涂亂畫、張貼、雕刻等。不得在室內(nèi)傳播黃色書刊、雜志等。12、保持室內(nèi)衛(wèi)生，不得隨地吐痰、亂丟紙屑，日常用品擺放整齊，不準(zhǔn)往窗外丟雜物。由于宿舍是中央空調(diào)，不得隨意亂動空調(diào)開關(guān)按鈕。13、員工分配的鑰匙只準(zhǔn)本人使用，不得私

4、配或轉(zhuǎn)借他人，嚴(yán)禁把鑰匙借給非公司人員（自己的親戚或朋友）使用。14、員工應(yīng)互相團(tuán)結(jié)、互勉互助，不準(zhǔn)拉幫結(jié)派，無事生非。15、宿舍內(nèi)安全設(shè)備、水電設(shè)施、家具、工具無法正常使用，舍長應(yīng)及時報告人事部派人修繕，若不及時報告出現(xiàn)的損失或事故由該舍員工承擔(dān)。員工擅自維修造成的后果由其本人自行承擔(dān)。人為損壞物品的費用由損壞人承擔(dān)（另作罰款處理），若無法明確責(zé)任，則由全舍員工共同承擔(dān)。16、不定時由電工對所有宿舍進(jìn)行水電設(shè)施、家具、線路等使用情況進(jìn)行全面檢查，保養(yǎng)維護(hù)。發(fā)現(xiàn)私接線路等違章行為時立即予以糾正，并及時上報人事部處理。若隱瞞不報者經(jīng)查實后果由電工承擔(dān)。17

5、、每月15日由管理部組織進(jìn)行宿舍衛(wèi)生大檢查和評比，并將評選結(jié)果張榜公布。評出最優(yōu)宿舍3名和最差宿舍3名。對于足有宿舍可與給予適當(dāng)獎勵，對于最差宿舍給予批評改正。18、不得（逢年過節(jié)）在舍內(nèi)燃放煙花、爆竹。19、宿舍內(nèi)男女不得混居，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或查出將嚴(yán)肅處理。（開除和經(jīng)濟(jì)罰款）20、上班時，必需鎖門，以保證財產(chǎn)安全。不得私自調(diào)換房間、床位。三、員工宿舍內(nèi)嚴(yán)禁：1、嚴(yán)禁自行裝電源插座、更改線路電制。對于熱得快，電熱毯等電器使用要再管理部門進(jìn)行登記審批，同意方可使用。2、嚴(yán)禁拉幫結(jié)派、挑釁、起哄鬧事。3、嚴(yán)禁損壞公共物品，破壞公共設(shè)施。4、嚴(yán)禁私藏公共物品，貯存

6、有毒、易燃、易爆、兇器、武器及其它違禁物品。5、嚴(yán)禁賭博、酗酒、打架、盜竊及其它違法亂紀(jì)行為。6、嚴(yán)禁無故擺弄和自行移動消防器材。7、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)做有傷風(fēng)化之事。四、員工宿舍內(nèi)五不準(zhǔn)：1、不準(zhǔn)擅自調(diào)離房間、床位或拆、遷挪用公物。2、不準(zhǔn)在房間內(nèi)喧嘩嬉鬧，在中午、晚上休息時間不使用高音器材、大聲吵鬧、不進(jìn)行有噪音活動，以免影響他人休息，以保持宿舍安靜。晚11時后應(yīng)停止一切娛樂（如打牌、唱歌、聽收音機(jī)、聊天等）活動，非本舍人員不得繼續(xù)逗留，以免影響本舍人員休息。3、不準(zhǔn)向窗外吐痰、潑水或丟任何物品、紙屑。4、不準(zhǔn)自行張貼任何告示、傳單、廣告等。5、不準(zhǔn)飼養(yǎng)任

7、何動物。五、水房規(guī)則：1、按順序排隊洗漱，禁止插隊，以大欺小，以強(qiáng)凌弱。2、洗漱時要節(jié)約用水，避免浪費。嚴(yán)禁在洗漱結(jié)束時或者在不需要用水時，而使水龍頭處于開的狀態(tài)，浪費水資源。3、不得對水龍頭進(jìn)行暴力破壞。4、嚴(yán)禁在水池里倒垃圾（如牙膏盒，剩飯剩菜等）造成水池堵塞。5、嚴(yán)禁在水房亂涂亂畫。六、廁所規(guī)則：1、嚴(yán)禁亂涂亂畫。2、要懂得來也匆匆，去也沖沖。??違背以上規(guī)定者按情節(jié)輕重給予5—200元的罰款，賠償另計，嚴(yán)重者可同時給予行政處分（解雇，開除等）