職場人群心理疲勞指數(shù)測試

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1、職場人群心理疲勞指數(shù)測試核心提示：職場心理疲勞主要表現(xiàn)為厭倦工作、不愿起床、上班遲到次數(shù)增多、處理公務時心情煩躁、注意力渙散、思維遲鈍、反應遲緩、遺忘率增加?！　?jù)美國研究機構(gòu)調(diào)查：每年因員工心理壓抑給美國公司造成的經(jīng)濟損失高達3050億美元，超過500家大公司稅后利潤的5倍！而在中國，據(jù)業(yè)內(nèi)人士估計：職業(yè)壓力帶給企業(yè)的損失每年至少在億元人民幣以上。　　調(diào)查顯示，從高管到專業(yè)人員、再到體力勞動者，有68.2%的人正面臨著較大的工作壓力，而其中有58.5%的人身上正顯現(xiàn)出不同程度的心理疲勞，職業(yè)人的健康狀況令人擔憂。職場心理疲勞主要表現(xiàn)為厭倦工作、莎娜琳官網(wǎng)不愿起床、上

2、班遲到次數(shù)增多、處理公務時心情煩躁、注意力渙散、思維遲鈍、反應遲緩、遺忘率增加。　　日本企業(yè)面對此問題創(chuàng)造了一種被稱為“愛撫”管理的模式。一些企業(yè)為此設置了放松室、發(fā)泄室、茶室等來緩解員工的緊張情緒；或者制訂員工健康修改計劃和增進健康的方案，幫助員工克服身心疾病，美國基因育根提高健康程度；還有的是設置一系列課程進行例行健康檢查，進行心理衛(wèi)生的自律訓練、性格分析和心理檢查等?！　∧敲?，在什么情況下員工易產(chǎn)生心理疲勞癥呢？　　專家分析認為，企業(yè)對于多元化人才的需求提高，未來職場的不確定性在很大程度上對員工造成了壓力?！　×硗?，在個人奮斗目標遇到發(fā)展瓶頸時會產(chǎn)生心理疲勞。莎

3、娜琳而且調(diào)查顯示，由于女性白領壓力不比男性小，而所擔負的社會責任和壓力卻比男性大，女性白領身心更疲勞，面對工作壓力，女性白領更容易表現(xiàn)出情緒上的疲勞反應?！　∧敲矗屛覀儊砜纯此齻兊臓顩r吧。　　心累指數(shù)測試：(注10項測試可以使基因育根你對于自己的心理疲勞程度有個大致的了解，測試分數(shù)僅具有臨床心理學的參考意義，限于篇幅不能充分測評嚴格意義上的全方位指標)　　1、在處理一些重要或是緊急的公務中，我經(jīng)常掌心冰冷或出汗：　　A常常如此；B有時如此；C極少如此　　2、晚上沒有什么特別的事時，我也會拖到很晚才睡：　　A從不如此；B有時如此；C常常如此　　3、當同事的意見和我發(fā)生

4、沖突時，我：　　A感到惱火，甚至有時憤怒；B介于A、C之間；C冷靜考慮對方的觀點和立場　　4、當被通知領導找我時，我總會一下子緊張起來：　　A是的；B不一定；C不是的　　5、辦事拖延，我似乎也不太擔心由此產(chǎn)生的后果：　　A是的；B介于A、C之間；C不是的　　6、最近我發(fā)現(xiàn)我對于以前喜歡的娛樂活動其實并不太感興趣：　　A是的；B說不準；C不是的　　7、在下班時間接到顯示公司號碼的來電時，要很久才接聽或者干脆不接：　　A是的；B有時如此；C從不如此　　8、我被不是很熟的人認為干得不錯，我也竭力保持別人這種對我的印象：　　A我總是如此；B介于A、C之間；C幾乎沒有這種想法　

5、　9、在休息日總是昏昏沉沉睡到下午，然后擔心時間過得太快：　　A是的；B介于A、C之間；C不是的　　10、計劃表開始變得不重要，我不再往上填寫各種安排了：　　A是的；B偶爾也寫；C不是的　　好啦！算一下，看看得分高低。分數(shù)低的很好，你還沒有產(chǎn)生心理疲勞；分數(shù)一般般的開始注意工作和生活的平衡是一個明智的選擇；分數(shù)偏高的情況不妙啊。也許真的到了改變你工作環(huán)境和方向的時候了，這樣或許可以避免心理疲勞程度的加重。但此時也要當心，畢竟心累可能已經(jīng)對你產(chǎn)生了影響，再加上你的判斷力和信心可能已經(jīng)失去了往日的客觀，建議你請專業(yè)的職業(yè)顧問機構(gòu)幫你進行分析評估，這不失為幫助自身職業(yè)發(fā)展的

6、明智之舉。WorkplacementalfatigueindextestCoretip:WorkplaceMentalFatiguePerformanceforthesick,unwillingtogetuplateforwork,increasingthenumberofaffairs,irritablemood,attentionslack,thinkingslow,slowresponse,forgettingrateincrease.AccordingtotheUnitedStatesofAmericaResearchInstitutesurvey:every

7、yearbecauseofpsychologicalrepressiontoUsaInchavecausedeconomiclossesamountingto$305000000000,morethan500largecompany'safter-taxprofit5times!WhileinChina,accordingtoindustryestimates:occupationpressuretothelossofbusinessatleastayearinbillionyuan.Investigationshows,fromexecutives