財政所黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)社會評價自查自糾報告

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1、財政所黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)社會評價自查自糾報告根據(jù)x山區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署和《x山區(qū)財政局2013年黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)社會評價工作方案》的要求，xx財政所黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)社會評價工作自7月29日啟動，經(jīng)過宣傳發(fā)動、自查自糾、落實整改，現(xiàn)已進入社會評價階段，現(xiàn)就此次活動的開展情況匯報如下：　　一、2013年黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)社會評價工作基本情況　?。ㄒ唬┱J(rèn)真宣傳發(fā)動，統(tǒng)一思想認(rèn)識。7月29日，我所組織召開了黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作會議，傳達和學(xué)習(xí)了《x山區(qū)財政局2013年黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)社會評價工作方案》的精神，同時回顧了2012年這項工作取得的成績，

2、達到的效果。在認(rèn)真總結(jié)去年這項工作的基礎(chǔ)上，發(fā)動每個干部職工圍繞領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、履職盡責(zé)、信息公開、依法辦事、服務(wù)質(zhì)量、廉潔自律、勤儉從業(yè)、制度建設(shè)、履行承諾等九方面開展自查自糾，力求找準(zhǔn)問題，及時化解矛盾?！　。ǘφ諜z查找差距。為真正找準(zhǔn)、找出、找足我所黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)上存在的問題，一是對照《實施方案》黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)社會評價工作要求，我所印發(fā)了《xx財政所干部職工黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)評價自查表》，要求每個干部職工結(jié)合自己的工作職責(zé)，對照“黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)社會評價”的內(nèi)容查找自身存在的問題,逐條檢查自身平時工作，從中查找出自己在黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)方面

3、存在的問題;二是召開支部民主生活會，對照財政系統(tǒng)的“八項服務(wù)承諾”，以自己找、領(lǐng)導(dǎo)提、同事幫等形式，通過同志之間坦誠相待，互相指出需要克服缺點，深入查找工作中存在的缺點；三是組織征詢意見活動。利用便民服務(wù)窗口和干部走村入戶等形式開展征詢意見活動，大力宣傳財政部門的職責(zé)、辦事程序和辦事流程。現(xiàn)場接待征詢?nèi)罕?00余人次，解答群眾提出的涉農(nóng)政策、惠農(nóng)政策等方面的問題，發(fā)放《xx財政所黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)評價自查自糾調(diào)查問卷》共計70份；四是下基層廣泛征求群眾意見，以“上門走訪、上門服務(wù)、上門征詢”等形式，領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊，深入村組、農(nóng)戶與被調(diào)查對象見面

4、、座談，面對面的征詢?nèi)罕姷囊庖姾徒ㄗh?！　。ㄈ┐嬖诘膯栴}通過自查自評和廣泛征求意見，我所在黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)評價方面主要存在以下問題：　　1、關(guān)于工作作風(fēng)問題。少數(shù)干部思想工作作風(fēng)存在一些薄弱問題，個別工作主動性，責(zé)任心不強，工作拖拉，辦事效率不高;深入基層不夠，服務(wù)意識不強?！　?、關(guān)于履職能力問題。協(xié)調(diào)解決復(fù)雜問題的能力不強，在解決實際問題時，工作方法比較單一，對相關(guān)的政策研究的不透，工作思路不夠開闊、解決問題的方法也不夠多，力度不夠?！　?、關(guān)于工作效率問題。工作效率不高，執(zhí)行力有待加強。有些干部職工對履行自身工作職責(zé)方面缺乏時間觀念

5、和責(zé)任心，缺乏創(chuàng)新精神和奉獻精神，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)不能按時、按質(zhì)完成?！　?四)緊扣職能工作，抓好落實整改針對內(nèi)部自查和外部走訪發(fā)現(xiàn)的問題，進行分類排隊，綜合分析，按照“邊查邊改，邊查邊糾”的工作要求，嚴(yán)格落實掛牌銷號制度，實行人人有責(zé)，要求每一位駐點干部努力解決所轄區(qū)域的各項問題。始終堅持以人民群眾滿意為衡量標(biāo)準(zhǔn)，切實加強黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，表現(xiàn)為：　　1、強化工作紀(jì)律。認(rèn)真執(zhí)行簽到制度，杜絕工作人員遲到、早退，無故缺崗現(xiàn)象，以確保人民群眾辦事便利。　　2、完善崗位職責(zé)。主動公開我所工作人員崗位責(zé)任、繪制涉農(nóng)、惠農(nóng)補貼及“

6、三資”管理等工作流程圖?！　?、自我加壓，面向社會作出公開承諾。為了切實抓好我所黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，全面提升理財水平，更好地為xx經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展提供財力保障與支持，我們面向社會作出了六個方面的承諾：⑴堅持依法理財。嚴(yán)格執(zhí)行《預(yù)算法》、《會計法》等財政法規(guī)，加強財政管理，規(guī)范理財行為，嚴(yán)格財政監(jiān)督，努力實現(xiàn)財政資金規(guī)范、安全、有效運行，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展?fàn)I造和諧、公平的財政環(huán)境。⑵堅持科學(xué)理財。全面推進村財鎮(zhèn)管、惠民“一卡通”、“三資”代理核算改革，進一步規(guī)范財政分配秩序和管理行為。⑶堅持民主理財。實行政務(wù)公開，推行陽光財政，全面

7、公開財政工作職責(zé)、財政執(zhí)法、管理制度和辦事程序，自覺接受社會監(jiān)督。⑷堅持高效理財。全面推行財政首問責(zé)任制、一次性告知制、限時辦結(jié)制和責(zé)任追究制，進一步簡化辦事程序，提高辦事效率，真心實意為人民群眾服務(wù)。⑸堅持文明理財。做到文明、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，堅決杜絕“門難進、話難聽、臉難看、事難辦”現(xiàn)象。⑹堅持廉潔理財。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制，嚴(yán)格遵守廉潔自律各項規(guī)定，秉公執(zhí)法、勤政廉政。不接受與行政職權(quán)有關(guān)系的單位和個人的財、物，不利用職務(wù)之便謀取不正當(dāng)?shù)睦?，全面塑造財政部門廉潔、勤政、務(wù)實、高效形象?！　?、加強公共財政政策落實和財政資金使用的監(jiān)管。認(rèn)真

8、落實中央有關(guān)文件精神，使黨的惠農(nóng)政策落到實處，在實際工作中，按照“規(guī)范操作，多方監(jiān)管，專戶管理，補貼到戶”的要求，認(rèn)真做好各種涉農(nóng)補貼資金的發(fā)放與監(jiān)管工作。各項涉農(nóng)補貼（含糧食直