周河小學(xué)校值周教師工作考核細(xì)則

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1、周河小學(xué)值周教師工作考核細(xì)則（討論稿）一、考核時(shí)間：一周（上周五下午放學(xué)至下周五下午放學(xué)）二、考核對(duì)象：值周教師三、考核人：行政值周四、值周教師工作職責(zé)（共12條，100分）1、集會(huì)組織（5分）：周一升旗和每天課間操（含平時(shí)臨時(shí)集會(huì)）負(fù)責(zé)集合、整隊(duì)、紀(jì)律、做操紀(jì)律等，紀(jì)律好、效果佳，記5分；若敷衍了事、效果差、紀(jì)律差、每扣1分。2、常規(guī)教育（10分）；周一升旗時(shí)間負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育，要有具體內(nèi)容，不能泛泛而談。宣講安全知識(shí)，樹立“安全第一”的思想，有詳實(shí)記載在學(xué)校日志上，記5分；每少一次扣1分。對(duì)全校學(xué)生進(jìn)行遵紀(jì)守法等

2、常規(guī)教育，針對(duì)不同時(shí)期提出具體要求和重點(diǎn)，使學(xué)生愛祖國、愛家鄉(xiāng)、愛學(xué)校、愛集體，且詳實(shí)記載在學(xué)校日志上，記5分，每少一次扣1分。3、紀(jì)律評(píng)比（5分）：配合公寓值勤教師督促學(xué)生晚睡紀(jì)律，記5分；若敷衍了事、效果差、紀(jì)律差、每扣1分。????4、交辦任務(wù)（5分）：服從學(xué)校工作安排，圓滿完成各項(xiàng)交辦任務(wù)，記5分；每少一次或質(zhì)量差扣1分。5、停電打鈴（5分）：如因停電，負(fù)責(zé)上、下課打鈴，保證教學(xué)順利進(jìn)行，記5分，每少打鈴一次扣1分。constructionqualityacceptanceandassessmentRegulati

3、on(ProfessionalEdition)(DL/T5210.2-2009~DL/T5210.8-2009);1.9thequalitycheckoutandevaluationofelectricequipmentinstallationengineeringcode(DL/T5161.1-2002~5161.17-2002);1.10thenormsofconstructionsupervision,theelectricpowerconstructionsupervisionregulations36、抬飯秩序（

4、5分）：每天抬飯時(shí)間負(fù)責(zé)食堂排隊(duì)抬飯秩序和添菜秩序及保證用水暢通，并處理相關(guān)問題，記5分；未到或提前離開，推遲到位或秩序差，每次扣1分；若發(fā)生嚴(yán)重后果，每次扣5分。7、養(yǎng)成教育（5分）：利用課休、添飯等時(shí)間對(duì)學(xué)生進(jìn)行節(jié)約用水教育，對(duì)學(xué)生亂扔饅頭、亂倒飯、菜等不良習(xí)慣進(jìn)行教育，養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣，記5分；有不節(jié)約用水、亂扔饅頭、亂倒飯、菜等現(xiàn)象，每天扣1分。8、解決糾紛（10分）：負(fù)責(zé)處理學(xué)生糾紛，實(shí)有困難時(shí)應(yīng)同相應(yīng)班主任一起解決；負(fù)責(zé)處理突發(fā)事件，確有困難時(shí)及時(shí)報(bào)告行政值周或?qū)W校其他領(lǐng)導(dǎo)共同妥善處理，記10分；不處理或處理不

5、當(dāng)，每次扣2分。9、“三風(fēng)”建設(shè)（10分）：搞好校園凈化、美化、綠化工作，每天早晨要親自督促、指導(dǎo)學(xué)生按時(shí)進(jìn)行大掃除，同時(shí)要特別注意安全教育。每天早、中、晚三次督促檢查班級(jí)走廊、包干區(qū)域衛(wèi)生（其中下午要加查教室），確保校園衛(wèi)生潔凈，記載在學(xué)校日志上且公布在“評(píng)比欄”上，記10分；每少查一次或衛(wèi)生差，每次扣4分。10、出勤評(píng)比（10分）：每天上午10：00將學(xué)生出勤人數(shù)和缺席學(xué)生班別、姓名（上、下午一天兩次）記載在“學(xué)校日志”和公布在“評(píng)比欄”和寫在缺勤學(xué)生記載小黑板上，記10分；每少一次扣2分。11、周一課間操（10分）c

6、onstructionqualityacceptanceandassessmentRegulation(ProfessionalEdition)(DL/T5210.2-2009~DL/T5210.8-2009);1.9thequalitycheckoutandevaluationofelectricequipmentinstallationengineeringcode(DL/T5161.1-2002~5161.17-2002);1.10thenormsofconstructionsupervision,theelectr

7、icpowerconstructionsupervisionregulations3（下雨除外）值周教師分初中部、小學(xué)部學(xué)生集合，值周教師布置本周工作，講安全、紀(jì)律、學(xué)習(xí)、行為習(xí)慣養(yǎng)成教育等，同時(shí)值周教師必須將本周工作要點(diǎn)寫在值周公布欄上，不按要求集合和不寫工作要點(diǎn)者扣5分。11、周末統(tǒng)計(jì)（10分）：負(fù)責(zé)將全校各班一周的衛(wèi)生總分、出勤率、遵章守紀(jì)情況、安全教育、學(xué)校大事等在學(xué)校日志上記清楚，記10分；未完成任務(wù)，每項(xiàng)扣2分。12、周末總結(jié)（10分）：每周五下午每二節(jié)下課（下雨除外）負(fù)責(zé)總結(jié)本周情況，總結(jié)成績，提出希望，公布

8、衛(wèi)生總分及出勤率，記10分；未完成任務(wù)，每項(xiàng)扣5分。（說明：本方案1——12條扣分均在該項(xiàng)目中扣除，扣完為止。）五、考核結(jié)果的使用：1、值周工作補(bǔ)助：每位值周教師以總分為準(zhǔn)。值周教師周津貼=投入總額/值周教師得分總和×個(gè)人得分?jǐn)?shù)。2、教師工作考核：值周教師考核總分在90分以上、70—79分之間、60—6