救死扶傷事跡材料

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1、救死扶傷事跡材料甘于奉獻(xiàn)救死扶傷　　于海心，女，現(xiàn)任秦皇島市婦幼保健院兒一科護(hù)士長、主管護(hù)師，中共黨員，1970年出生，1989年入伍在51052部隊醫(yī)院，1992復(fù)員分到婦幼保健院兒科工作至今。她以高度的敬業(yè)精神煉就了一身過硬的護(hù)理技術(shù),為無數(shù)患兒解除了病痛,贏得了患兒家長、領(lǐng)導(dǎo)和同志們的肯定和贊揚。先后被評為“優(yōu)秀護(hù)士”、“崗位能手”、“優(yōu)秀黨員”、“服務(wù)標(biāo)兵”、“優(yōu)秀帶教組長”、“人民滿意白衣天使”等獎項。　　一、恪盡職守，勤勉敬業(yè)，在平凡的崗位上無私奉獻(xiàn)　　從事護(hù)理工作20多年來，無論是一名普通護(hù)士還是兒科護(hù)士長，于海心都以飽滿的工作熱情

2、、勤勉敬業(yè)的工作態(tài)度，在看似平凡實則繁瑣的工作崗位上默默奉獻(xiàn)著。她始終堅持“患兒至上”的理念，一切為了患兒的健康，用真情和愛心細(xì)心呵護(hù)著每一位患兒，她善于觀察每一個患兒的細(xì)微變化，從蛛絲馬跡中發(fā)現(xiàn)隱情，為患兒的及時救治提供必要的幫助。一次，一個患有先心病的患兒住院，她以敏銳的觀察力首先發(fā)現(xiàn)了患兒顱骨及胸骨發(fā)育有問題，并立即叫來醫(yī)生，仔細(xì)查體，追問孩子病史，孩子的父親才吞吞吐吐的說出孩子患兒有染色體疾病，有效的防止了醫(yī)患糾紛的發(fā)生。她始終堅持全身心投入到工作中，不知疲倦、不問寒暑、日復(fù)一日、年復(fù)一年地重復(fù)著繁重的護(hù)理工作。她所在的兒科由于患兒多經(jīng)常

3、加床，護(hù)理人員常常超負(fù)荷地工作。一次，科室的護(hù)士因特殊情況，需要臨時調(diào)班，而科室人員緊張，剛值完夜班的她在繼續(xù)工作一天后卻不顧自己身體的疲憊，毅然頂上夜班，第二天，又因患者多無法下班，就這樣她連續(xù)工作了近40個小時，從辦理出入院、錄入醫(yī)囑到打針加藥，哪里最忙，哪里就有她的身影。她經(jīng)常在夜間被叫到醫(yī)院來參加搶救，每次都隨叫隨到，毫無怨言。因為工作繁忙，她甚至沒空伺候90歲的老父親，為此她感到深深的愧疚，但卻以醫(yī)者仁心細(xì)心照料著那些被父母拋棄的嬰兒，用她溫暖的愛心為一個個鮮活的生命點亮心燈，送去光明。她這種舍小家顧大家的無私奉獻(xiàn)精神感化了患兒家屬，也

4、贏得了周圍人的尊重?！　《?、夯實基礎(chǔ)，刻苦鉆研，全面練就過硬內(nèi)功　　有人說：當(dāng)護(hù)士就是打針輸液，可她認(rèn)為干護(hù)理這一行可沒那么簡單，尤其是兒科，一個孩子最少有4個大人守著，針還沒打家屬先哭起來,一針扎不上情緒就激動，這就要求護(hù)士不但要有強(qiáng)烈的責(zé)任感，更要有嫻熟的扎針技術(shù)和豐富的理論知識和過硬的心理素質(zhì)。在輸液中，她用心研究，仔細(xì)把握每個患兒血管的特點，做到有的放矢，提高穿刺輸液的成功率，減輕患兒了痛苦。有一天深夜，科室收治了一個葡萄球菌燙傷樣綜合征的患兒，血管不好找，值班護(hù)士扎了好幾針不成功，又因患兒全身皮膚都是紅色的膜狀脫皮，并且處于高熱狀態(tài)，精

5、神差，根本看不到血管，她憑著經(jīng)驗用手輕輕地觸摸著腳踝靜脈，當(dāng)時她看到孩子痛苦的樣子，家屬緊張表情，她決定用套管針穿刺，這樣就不用每天讓孩子痛苦，還對隨時用藥非常方便，一切按規(guī)范化操作迅速穿刺成功，家屬非常感謝，露出了笑容。　　工作中她不斷總結(jié)經(jīng)驗，善于學(xué)習(xí)護(hù)理專業(yè)新知識，結(jié)合臨床實踐先后撰寫2篇護(hù)理論文在核心期刊發(fā)表，提高了專業(yè)理論水平?！　∪⒀詡魃斫?，注重挖潛，著力打造優(yōu)秀護(hù)理團(tuán)隊　　XX年于海心走上兒科護(hù)士長工作崗位，角色的變化意味著責(zé)任的增大，她深感這一崗位的重要性，也深知光憑一個人的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，必須發(fā)揮團(tuán)隊整體效能，帶出一支“作風(fēng)

6、過硬、技術(shù)一流、服務(wù)到位”的護(hù)理隊伍來。為此，她以身作則率先垂范，狠抓崗位練兵，努力提高護(hù)理工作質(zhì)量，樹立醫(yī)療護(hù)理工作無小事的理念，認(rèn)認(rèn)真真地遵照護(hù)理程序辦事，為做好兒科重癥監(jiān)護(hù)室工作她事事親力親為，制定各項制度、應(yīng)急預(yù)案、流程，對護(hù)士進(jìn)行護(hù)理及技能操作培訓(xùn)，很快使護(hù)士適應(yīng)兒科監(jiān)護(hù)室的工作，從而使兒科護(hù)士整體護(hù)理水平有了較大提高，受到家長及同行們的一致好評。針對每一位護(hù)士的特點，充分挖掘她們的潛能，因材施教，因人設(shè)崗，最大限度的調(diào)動她們的工作積極性。每年冬季病人多的時候，護(hù)士又非常短缺，大家都團(tuán)結(jié)一心，堅持不請假。有一次，一位90后護(hù)士說：“護(hù)士

7、長，我有點支撐不下去了，家長太難伺候了，我們也不是神，怎么能夠保證一針就扎上呢!還要忍受他們的謾罵!”她說：“將心比心，要理解家長的心情，一針扎不上一定要給家長致歉，取得家長諒解，知道兒科護(hù)士不好做，一定要有耐心、愛心，責(zé)任心，只要用心就會提高，就會得到家長的認(rèn)可!”。這位護(hù)士說："護(hù)士長有你這句話我們就知足了，什么都不用說了，我會努力的!”。作為護(hù)士長，她嚴(yán)于律己，嚴(yán)格管理，關(guān)愛同志。在緊張的工作之余，她總會關(guān)心每位護(hù)士的健康、家庭甚至情感心緒，只要有困難，她總能伸出援助之手。她待下屬如自己的姐妹，除了對其工作、學(xué)習(xí)嚴(yán)格要求，還在生活上給予關(guān)心

8、和幫助?？剖夷贻p護(hù)士較多，遠(yuǎn)離父母和家人，每逢節(jié)假日，她都會合理安排她們的休假，節(jié)日里經(jīng)常和大家一起值班，在這個平淡而繁瑣的工作環(huán)境中，