xx電商類型公司組織架構(gòu)和崗位職責(zé)

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1、XX電商類型公司組織架構(gòu)及崗位職責(zé)公司的組織結(jié)構(gòu)：各崗位職責(zé)A、總經(jīng)理相關(guān)工作：一、工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司年度營銷計(jì)劃的制定、推動(dòng)與實(shí)施。2、負(fù)責(zé)深圳省經(jīng)銷商的開發(fā)和管理。3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的質(zhì)量投訴及相關(guān)部門的公關(guān)協(xié)調(diào)。4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督，管理各區(qū)經(jīng)理的銷售工作。5、負(fù)責(zé)對全體人員進(jìn)行考核總結(jié)。B、市場拓展部職責(zé)一、工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)深圳及周邊地區(qū)OTC的開發(fā)與后期的維護(hù)工作；2、完成所轄區(qū)域內(nèi)所有客戶內(nèi)的分銷、助銷、貨架目標(biāo)，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)開展方案編寫、實(shí)施及相關(guān)項(xiàng)目對外合作談判并負(fù)責(zé)對合作項(xiàng)目的進(jìn)度跟進(jìn)、管理；3、

2、主動(dòng)挖掘市場需求，為公司的產(chǎn)品和服務(wù)尋找新的業(yè)務(wù)增長點(diǎn)，達(dá)成公司指定的業(yè)績指標(biāo)；4、與合作方建立并保持正常穩(wěn)定的關(guān)系，保證業(yè)務(wù)良好開展。C、電子商務(wù)事業(yè)部C-1)運(yùn)營工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)管理電子商務(wù)平臺團(tuán)隊(duì)的帶領(lǐng)及網(wǎng)店的整體運(yùn)營操作2、根據(jù)品牌要求完成線上店鋪裝修、挑選具有市場競爭力的品牌商品、商品定價(jià)、以及信息發(fā)布等事務(wù)。3、對網(wǎng)店系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫進(jìn)行日常管理，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫中相關(guān)信息。4、根據(jù)品牌促銷要求，爭取網(wǎng)絡(luò)媒體資源，制作和制定在線促銷活動(dòng)。5、維護(hù)和協(xié)調(diào)與品牌供應(yīng)商的關(guān)系，并定期采購商品。6、帶領(lǐng)客服團(tuán)隊(duì)達(dá)成

3、公司指定的業(yè)績指標(biāo)。C-2)推廣工作職責(zé)：1、協(xié)助運(yùn)營專員負(fù)責(zé)各店鋪日常管理，完成店鋪營銷工作；負(fù)責(zé)策劃并組織店鋪促銷活動(dòng)，進(jìn)行產(chǎn)品宣傳和推廣，管理和拓展網(wǎng)路渠道網(wǎng)店產(chǎn)品的銷售推廣工作；2、市場調(diào)研：收集分析市場信息、銷售數(shù)據(jù)，建立和維護(hù)報(bào)表反饋機(jī)制;3、協(xié)助運(yùn)營專員寶貝日常上下架及店鋪維護(hù)、產(chǎn)品投資營銷策劃：編輯優(yōu)化商品介紹，店鋪頁面，確保信息精準(zhǔn)、更新及時(shí)，提升用戶體驗(yàn)4、各種資源的整合：負(fù)責(zé)與各合作方的接洽以及活動(dòng)執(zhí)行、各種工具的運(yùn)用及活動(dòng)的參與;6、企業(yè)的品牌塑造及宣傳工作；7、上級臨時(shí)安排的其他工

4、作任務(wù)；C-3)設(shè)計(jì)工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站頁面設(shè)計(jì)、風(fēng)格定位、圖文廣告制作及其它頁面設(shè)計(jì)及架構(gòu)建設(shè)2、負(fù)責(zé)網(wǎng)站產(chǎn)品界面的視覺設(shè)計(jì)及產(chǎn)品的在線推廣宣傳設(shè)計(jì)工作，管理視覺團(tuán)隊(duì)，提升店鋪整體視覺效果，負(fù)責(zé)網(wǎng)店的設(shè)計(jì)與美化與信息收集；3、公司主推產(chǎn)品、直通車產(chǎn)品、熱銷產(chǎn)品的頁面創(chuàng)意、制作4.、公司宣傳海報(bào)，畫冊等等的設(shè)計(jì)。全面主持設(shè)計(jì)工作，擔(dān)當(dāng)創(chuàng)意核心、設(shè)計(jì)指導(dǎo)、效果統(tǒng)籌、設(shè)計(jì)溝通的任務(wù)。5、認(rèn)真做好各類信息和資料收集、整理、匯總、歸檔等工作，為公司旗下各項(xiàng)目的成功開發(fā)提供優(yōu)質(zhì)的素材。負(fù)責(zé)完成營銷部和上級下達(dá)的各項(xiàng)

5、任務(wù)指標(biāo)；6、上級安排的其他事項(xiàng)工作C-4)技術(shù)開發(fā)工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站初期的系統(tǒng)開發(fā)、測試和發(fā)布，以及中后期的維護(hù)、網(wǎng)頁內(nèi)容的更新等工作。2、參與技術(shù)支持：電子商務(wù)系統(tǒng)后臺設(shè)計(jì)與優(yōu)化ERP系統(tǒng)開發(fā)與優(yōu)化、CRM系統(tǒng)設(shè)計(jì)與優(yōu)化、用戶數(shù)據(jù)分析和應(yīng)用以及其他的一些平臺操作。3、負(fù)責(zé)商務(wù)網(wǎng)站的交易，維護(hù)協(xié)會商業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)，商務(wù)購物渠道、交易方式。4、負(fù)責(zé)系統(tǒng)文檔的編制工作和系統(tǒng)相關(guān)的培訓(xùn)工作5、負(fù)責(zé)公司分配的其他工作C-5)招商工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)網(wǎng)店經(jīng)銷商的開發(fā)和管理及分銷網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)。2、負(fù)責(zé)完成電商部下達(dá)的各項(xiàng)

6、工作任務(wù)。3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)助經(jīng)銷商的分銷商建設(shè)和各類終端建設(shè)工作。C-6)分銷工作職責(zé)：1、建立完善的客戶資料以及客戶資料相對應(yīng)的街道圖。2、完成所轄區(qū)域內(nèi)所有客戶內(nèi)的分銷、助銷、貨架目標(biāo)。3、及時(shí)匯報(bào)生意信息以及競爭對手的信息。4、及時(shí)完成銷量目標(biāo)5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他性工作D、客服部（售前）一、工作職責(zé)：1、通過在線聊天工具—旺旺為客戶提供快速準(zhǔn)確的解答，引導(dǎo)進(jìn)行消費(fèi)，增加客戶滿意度。2、專業(yè)推薦與導(dǎo)購，耐心并細(xì)致的銷售商品，引導(dǎo)買家成交。3、負(fù)責(zé)客戶簡單售后以及簡單查件問題的接待和處理。E、行政內(nèi)勤工作職

7、責(zé)（售后）1、根據(jù)公司要求通過電話、在線等方式負(fù)責(zé)接待售后客戶：訂單查詢、退換貨糾紛、評價(jià)處理、客戶答疑等。2、負(fù)責(zé)老客戶的開發(fā)與二次關(guān)懷、客戶數(shù)據(jù)庫的簡建立、分析、決策支持。3、根據(jù)客戶訂單內(nèi)容創(chuàng)建商品采購單，和商品供應(yīng)商協(xié)調(diào)日常采購業(yè)務(wù)細(xì)節(jié)。3、根據(jù)公司作業(yè)流程處理日常業(yè)務(wù)的訂單。5、為市場部門的工作提供后續(xù)支撐。E-1)人力資源工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理。2、負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作的指導(dǎo)與管理。3、負(fù)責(zé)對全體辦公人員（各部門）進(jìn)行考勤審核和工資獎(jiǎng)金的核算。4、協(xié)助總經(jīng)理處理

8、行政外部事務(wù)，處理公司對外接待工作。5、組織公司內(nèi)部各項(xiàng)定期和不定期集體活動(dòng)。6、完善公司的人事制度，招募人力資源，制定薪酬標(biāo)準(zhǔn)及最終績效的考核。7、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。F、物流配送中心相關(guān)工作一、工作職責(zé)：1、對淘寶訂單進(jìn)行出入庫處理，內(nèi)部ERP系統(tǒng)的日常操作；負(fù)責(zé)整個(gè)配送網(wǎng)絡(luò)的商品配送服務(wù)。2、處理物流中心倉儲管理、配送派工、信息單據(jù)處理等工作。3、負(fù)責(zé)客戶訂貨和下單相關(guān)事項(xiàng)，負(fù)責(zé)為客戶銷售