浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院研究生評獎(jiǎng)評優(yōu)實(shí)施細(xì)則試行

《浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院研究生評獎(jiǎng)評優(yōu)實(shí)施細(xì)則試行》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫。

1、《浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院研究生評獎(jiǎng)評優(yōu)實(shí)施細(xì)則（試行）》2013年9月修訂一、醫(yī)學(xué)院研究生評獎(jiǎng)評優(yōu)工作機(jī)構(gòu)按學(xué)院、系（附屬醫(yī)院）、班級設(shè)置相應(yīng)的工作機(jī)構(gòu)。1、醫(yī)學(xué)院研究生獎(jiǎng)學(xué)金評審委員會(huì)醫(yī)學(xué)院成立獎(jiǎng)學(xué)金評審委員會(huì)，負(fù)責(zé)組織和實(shí)施醫(yī)學(xué)院研究生評獎(jiǎng)評優(yōu)工作。主任：醫(yī)學(xué)院常務(wù)副院長副組長：醫(yī)學(xué)院分管研究生工作副書記、副院長成員：醫(yī)學(xué)院有關(guān)職能科室負(fù)責(zé)人、部分院系（附屬醫(yī)院）分管學(xué)生工作副書記或副院長、研究生代表2、院系（附屬醫(yī)院）研究生獎(jiǎng)學(xué)金評審委員會(huì)組長：院系（附屬醫(yī)院）分管學(xué)生工作黨政領(lǐng)導(dǎo)副組長：附屬醫(yī)院科教科、系辦公室負(fù)責(zé)人成員：院系（附屬醫(yī)院）職能科室研究生工作老師

2、、研究生導(dǎo)師代表、德育導(dǎo)師代表、兼職輔導(dǎo)員、研究生代表3、班級評獎(jiǎng)評優(yōu)小組由各班班長牽頭、在研究生導(dǎo)師和相關(guān)教師指導(dǎo)下，黨支部書記或團(tuán)支部書記、普通同學(xué)代表參加，一般由3－5人組成，具體內(nèi)容為：接受同學(xué)申報(bào)，負(fù)責(zé)本班同學(xué)數(shù)據(jù)核實(shí)、附分、班級內(nèi)公示和班級獎(jiǎng)學(xué)金、榮譽(yù)稱號初評等工作。二、醫(yī)學(xué)院研究生評獎(jiǎng)評優(yōu)的基本原則1、以有利于研究生全面發(fā)展和適應(yīng)社會(huì)要求為目標(biāo)，著重評價(jià)研究生的思想品德、研究能力和創(chuàng)新精神；致力于建立一套研究生評獎(jiǎng)評優(yōu)工作的科學(xué)、合理、全面、可操作的評價(jià)方案，作為《浙江大學(xué)研究生優(yōu)秀獎(jiǎng)學(xué)金評定辦法》和《浙江大學(xué)研究生榮譽(yù)稱號評定辦法》的補(bǔ)充（以下

3、簡稱實(shí)施細(xì)則）。2、全面考察德智體美諸方面的表現(xiàn)。通過定性與定量相結(jié)合、記實(shí)與評議相結(jié)合的記實(shí)量化排定名次，發(fā)揮評價(jià)過程的甄別、激勵(lì)和導(dǎo)向功能，評價(jià)結(jié)果作為研究生評定獎(jiǎng)學(xué)金和榮譽(yù)稱號的重要參考依據(jù)。3、評定過程要求公開，評定結(jié)果力求公平、公正。4、評定工作一般每學(xué)年進(jìn)行一次，各類相關(guān)材料和證明必須在評定年度內(nèi)，即從上一學(xué)年度暑假結(jié)束之日到本學(xué)年度暑假結(jié)束之日。三、研究生優(yōu)秀獎(jiǎng)學(xué)金評定的基本條件1．當(dāng)年注冊在校的研究生。2．堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，有良好的思想政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)。3．學(xué)習(xí)勤奮，嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)，勇于進(jìn)取，成績優(yōu)良。4．積極參加體育鍛煉，身體健康，具有良好的心理

4、素質(zhì)。凡一學(xué)年(含四學(xué)期，下同)中有下列情況之一者，均無資格獲得各類優(yōu)秀獎(jiǎng)學(xué)金：1．違反校紀(jì)校規(guī)受到處分者；2．學(xué)位課、必修課或指定選修課成績有不及格者；3．無故曠課及不參加政治學(xué)習(xí)、社會(huì)活動(dòng)三次及三次以上者；4．無故不按時(shí)注冊、請人代注冊、代他人注冊者；5．考試、評獎(jiǎng)過程發(fā)現(xiàn)有舞弊者；6．非“創(chuàng)優(yōu)”而延期畢業(yè)、就業(yè)者；7．臨床研究生一學(xué)期中出現(xiàn)2次及以上乙級病歷者；8．被醫(yī)療投訴或發(fā)生醫(yī)療糾紛，有過錯(cuò)者；9．違反實(shí)驗(yàn)室相關(guān)管理規(guī)定，出現(xiàn)過失，造成較大影響者。四、研究生優(yōu)秀獎(jiǎng)學(xué)金評定的內(nèi)容及基本方式1、記實(shí)總分計(jì)算（一）一年級（包括博士生）：總分=學(xué)習(xí)成績加權(quán)

5、平均分×60%+科研成績（論文分+課題項(xiàng)目分＋成果獎(jiǎng)項(xiàng)分＋專著、譯著）×20%+思想品德和各項(xiàng)能力評價(jià)×20%+額外修課分；（二）二年級以上（包括博士生）：總分＝（論文分+課題項(xiàng)目分＋成果獎(jiǎng)項(xiàng)分＋專著、譯著）×80%+思想品德和各項(xiàng)能力評價(jià)×20%+額外修課分；注：長學(xué)制學(xué)生使用公式（一）。臨床醫(yī)學(xué)七年制第六年、臨床醫(yī)學(xué)八年制第七年獎(jiǎng)學(xué)金評選中，“學(xué)習(xí)成績加權(quán)平均分”項(xiàng)由“醫(yī)學(xué)綜合課程Ⅲ”+“實(shí)習(xí)必修模塊出科考核平均分”兩部分組成。2、加分細(xì)則（一）思想品德和各項(xiàng)能力評價(jià)：評價(jià)依據(jù)及方法1、奉獻(xiàn)精神：①見義勇為、助人為樂、義務(wù)獻(xiàn)血、奉獻(xiàn)愛心等突出表現(xiàn)，每次加5

6、分（一年內(nèi)可累計(jì)加分）。②在醫(yī)院輪轉(zhuǎn)期間，體現(xiàn)優(yōu)良醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，收到病人感謝信、表揚(yáng)信等每次加3分，最高限加10分。③參加義工、義務(wù)咨詢、志愿者活動(dòng)等每次加2分，最高限加10分。2、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神：積極參加或組織各項(xiàng)集體活動(dòng)，如研究生會(huì)、博士生會(huì)、班團(tuán)活動(dòng)、社團(tuán)活動(dòng)、系（附屬醫(yī)院）活動(dòng)、醫(yī)學(xué)院活動(dòng)、學(xué)?；顒?dòng)，內(nèi)容包括思想政治學(xué)習(xí)、學(xué)術(shù)講座、創(chuàng)新論壇、學(xué)科競賽等每次加2分，最高限加10分。3、社會(huì)實(shí)踐：“三下鄉(xiāng)”加分：一天以內(nèi)（含一天）的加2分；以后按天加一分，加分總和最多不得超過10分；掛職鍛煉1月以上另加5分。4、社會(huì)工作：（1）加分對象：任期一學(xué)年以上的研究生干

7、部、研究生黨支部委員、黨總支成員、團(tuán)支部委員和班委以上學(xué)生干部。（2）加分細(xì)則如下：重點(diǎn)考察在社會(huì)工作中的表現(xiàn)和業(yè)績。類別考核等級主要依據(jù)加分分值①研究生會(huì)、博士生會(huì)主席、副主席；團(tuán)總支書記；黨支部書記；班長、團(tuán)支部書記優(yōu)秀積極帶頭組織和參加各項(xiàng)集體活動(dòng)、黨、團(tuán)活動(dòng)，受到學(xué)校獎(jiǎng)勵(lì)或表揚(yáng)10合格組織和參加各項(xiàng)集體活動(dòng)、黨、團(tuán)活動(dòng)。5②研究生會(huì)部長、副部長；黨支部副書記；團(tuán)支部副書記優(yōu)秀積極主動(dòng)協(xié)助類別①工作，受到獎(jiǎng)勵(lì)或表揚(yáng)8合格能夠協(xié)助類別①開展工作4③黨支部委員；團(tuán)支部委員；班委優(yōu)秀積極主動(dòng)協(xié)助類別①、②開展工作4合格能夠協(xié)助類別①、②開展工作1注：1、擔(dān)任兩

8、項(xiàng)以上學(xué)生干部職務(wù)的同學(xué)，限加最高值。