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《16種性格類(lèi)型特征與適合職業(yè)》由會(huì)員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫(kù)。
1、MBIT16種性格類(lèi)型特征及適合職業(yè)(一)ISTJ型:內(nèi)向+實(shí)感+思維+判斷1.基本特征沉靜、認(rèn)真、貫徹始終、得人信賴而取得成功。講求實(shí)際,注重事實(shí)和有責(zé)任感。能夠合情合理地去決定應(yīng)做的事情,而且堅(jiān)定不移地把它完成,不會(huì)因外界事物而分散精神。以做事有次序、有條理為樂(lè)——不論在上作上,家庭上或者生活上。重視傳統(tǒng)和忠誠(chéng)。ISTJ型的人是嚴(yán)肅的、l有責(zé)任心的和通情達(dá)理的社會(huì)堅(jiān)定分子。他們值得信賴,他們重視承諾,對(duì)他們米說(shuō),言語(yǔ)就是莊嚴(yán)的宣誓。ISTJ型的人工作縝密,講求實(shí)際,很有頭腦也很現(xiàn)實(shí)。他們具有很強(qiáng)的集中力、條理性和準(zhǔn)確性。無(wú)論他
2、們做什么,都相當(dāng)有條理和可靠。他們具有堅(jiān)定不移、深思熟慮的思想,一旦他們著手自己相信是最好的行動(dòng)方法時(shí),就很難轉(zhuǎn)變或變得沮喪。ISTJ型的人特別安靜和勤奮,對(duì)于細(xì)節(jié)有很強(qiáng)的記憶和判斷。他們能夠引證準(zhǔn)確的事實(shí)支持自己的觀點(diǎn),把過(guò)去的經(jīng)歷運(yùn)用到現(xiàn)在的決策中。他們重視和利用符合邏輯、客觀的分析,以堅(jiān)持不懈的態(tài)度準(zhǔn)時(shí)地完成工作,并且總是安排有序,很有條理。他們重視必要的理論體系和傳統(tǒng)慣例,對(duì)于那些不是如此做事的人則很不耐煩。ISTJ型的人總是很傳統(tǒng)、謹(jǐn)小甚微。他們聆聽(tīng)和喜歡確實(shí)、清晰地陳述事物。ISTJ型的人天牛不喜歡顯露,即使危機(jī)之時(shí),
3、也顯得很平靜。他們總是顯得責(zé)無(wú)旁貸、堅(jiān)定不變,但是在他們冷靜的外表之下,也許有強(qiáng)烈卻很少表露的反應(yīng)。2.可能存在的盲點(diǎn)ISTJ型的人有一個(gè)缺點(diǎn),就是他們常常會(huì)迷失住一件工作中的細(xì)節(jié)和日常操作中,一旦沉浸進(jìn)去,他們就會(huì)變得頑固,而且對(duì)其他的觀點(diǎn)置之不理。收集更廣泛的信息,并且理智地評(píng)估一下自己的行為可能帶來(lái)的后果,可以讓ISTJ型的人在所有的領(lǐng)域中更有影響力。ISTJ型的人有時(shí)不能明白別人的需求,因此可能被看成是冷酷無(wú)情的人。他們應(yīng)該把對(duì)別人的欣賞表達(dá)出來(lái),而不是留在心里。3.適合的領(lǐng)域與職業(yè)適合的領(lǐng)域有:工商業(yè)領(lǐng)域、政府機(jī)構(gòu)金融銀
4、行業(yè)、政府機(jī)構(gòu)、技術(shù)領(lǐng)域、醫(yī)務(wù)領(lǐng)域。適合的職業(yè)有:審計(jì)員、后勤經(jīng)理、信息總監(jiān)、預(yù)算分析員、工程師、計(jì)算機(jī)程序員、證券經(jīng)紀(jì)人、地質(zhì)學(xué)者、醫(yī)學(xué)研究者、會(huì)計(jì)、文字處理專(zhuān)業(yè)人士等。(二)ESTJ型:外向+實(shí)感+思維+判斷1.基本特征講求實(shí)際,注重現(xiàn)實(shí),注重事實(shí)。果斷,很快做出實(shí)際可行的決定。善于將項(xiàng)目和人組織起來(lái)將事情完成,并盡可能以最有效率的方法達(dá)到目的。能夠注意日常例行工作的細(xì)節(jié)。有一套清晰的邏輯標(biāo)準(zhǔn),有系統(tǒng)性地遵循,并希望他人也同樣遵循。會(huì)以較強(qiáng)硬的態(tài)度去執(zhí)行計(jì)劃。ESTJ型的人高效率地工作,自我負(fù)責(zé),監(jiān)督他人工作,合理分配和處置資
5、源,主次分明,井井有條;能制定和遵守規(guī)則,多喜歡在制度健全、等級(jí)分明、比較穩(wěn)定的企業(yè)工作;傾向于選擇較為務(wù)實(shí)的業(yè)務(wù),以有形產(chǎn)品為主;喜歡工作中帶有和人接觸、交流的成分,但不以態(tài)度取勝;不特別強(qiáng)調(diào)工作的行業(yè)或興趣,多以職業(yè)角度看待每一份工作。ESTJ型的人很善于完成任務(wù);他們喜歡操縱局勢(shì)和促使事情發(fā)生;他們具有責(zé)任感,信守他們的承諾。他們喜歡條理性并且能記住和組織安排許多細(xì)節(jié)。他們及時(shí)和盡可能高效率地、系統(tǒng)地開(kāi)始達(dá)到目標(biāo)。ESTJ型的人被迫做決定。他們常常以自己過(guò)去的經(jīng)歷為基礎(chǔ)得出結(jié)論。他們很客觀,有條理性和分析能力,以及很強(qiáng)的推理
6、能力。事實(shí)上,除了符合邏輯外,其他沒(méi)有什么可以使他們信服。同時(shí),ESTJ型的人又很現(xiàn)實(shí)、有頭腦、講求實(shí)際。他們更感興趣的是“真實(shí)的事物”,而不是諸如抽象的想法和理論等無(wú)形的東西。他們往往對(duì)那些認(rèn)為沒(méi)有實(shí)用價(jià)值的東西不感興趣。他們知道自己周?chē)鷮⒁l(fā)生的事情,而首要關(guān)心的則是目前。因?yàn)镋STJ型的人依照一套固定的規(guī)則生活,所以他們堅(jiān)持不懈和值得依賴。他們往往很傳統(tǒng),有興趣維護(hù)現(xiàn)存的制度。雖然對(duì)于他們來(lái)說(shuō),感情生活和社會(huì)活動(dòng)并不像?;畹钠渌蕉菢又匾?,但是對(duì)于親情關(guān)系,他們卻固守不變。他們不但能很輕松地判斷別人,而且還是條理分明的紀(jì)律
7、執(zhí)行者。ESTJ型的人直爽坦率,友善合群。通常他們會(huì)很容易地了解事物,這是因?yàn)樗麄兿嘈拧澳憧吹降谋闶悄愕玫降摹薄?.可能存在的盲點(diǎn)ESTJ型的人很冷淡而且漠不關(guān)心,因此他們通常需要對(duì)自己的感情以及別人的反應(yīng)和情感更加留心和尊重。他們天生是批判性的人,ESTJ型的人經(jīng)常不能對(duì)別人的才能和努力給予贊同和表?yè)P(yáng)。ESTJ型的人經(jīng)常在還沒(méi)有集齊所有必要的信息,或還沒(méi)有花足夠的時(shí)間了解情況的時(shí)候就跳到結(jié)果上。他們需要學(xué)會(huì)有意識(shí)地推遲做決定的時(shí)間,直到他們考慮過(guò)所有的信息,特別是他們可能會(huì)忽視的其他選擇。ESTJ型的人如果放棄一些他們追求的控制
8、權(quán),并且懂得生活中有一些灰色的區(qū)域,那么,他們一定會(huì)更好的適應(yīng)社會(huì)并獲得成功。3.適合的領(lǐng)域與職業(yè)適合的領(lǐng)域有:無(wú)明顯領(lǐng)域特征。適合的職業(yè)有:銀行官員、項(xiàng)目經(jīng)理、數(shù)據(jù)庫(kù)經(jīng)理、信息總監(jiān)、后勤與供應(yīng)經(jīng)理、業(yè)務(wù)作經(jīng)理、證券經(jīng)紀(jì)人、電腦分析人員、保險(xiǎn)代理、