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《走進(jìn)社區(qū),走近政治生活》由會員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在工程資料-天天文庫。
1、走進(jìn)社區(qū),走近政治生活崔佳玉指導(dǎo)教師王蘋(北京市陳經(jīng)綸中學(xué)高一年級1班)如果說高一年級的《經(jīng)濟(jì)生活》知識讓我感覺到自己每天都在生活中運(yùn)用著,那么《政治生活》對我來說就未免多少有些陌生了。我不清楚,它與身為中學(xué)生的我到底有什么關(guān)系呢?我覺得自己并沒有參與過任何“政治生活”,甚至在想:難道我一定要參與政治生活嗎?仿佛“政治生活”很遙遠(yuǎn),仿佛它是很久以后我才該考慮的事情。然而在學(xué)完第一單元“公民的政治生活”之后,我希望能夠去參與、去體驗(yàn)。但是作為中學(xué)生,我能做些什么呢?我想,就先從了解和學(xué)習(xí)開始,慢慢向?qū)嵺`過渡,在哪怕是很簡單的實(shí)踐中去體會參與政治生活的過程,積累
2、參與政治生活的經(jīng)驗(yàn)。在學(xué)習(xí)“民主管理”的內(nèi)容后,學(xué)校組織我們利用課后時間“走進(jìn)自己生活的社區(qū)居委會”,看看與我們關(guān)系很密切、聯(lián)系卻往往又很少的組織到底是什么樣的,去思考:除了假期里的社區(qū)志愿服務(wù),我們還能為社區(qū)做些什么?實(shí)際情況與我們所學(xué)、所想會是一致的嗎?至少在我的想象中,居委會里工作的都應(yīng)該是些大爺大媽們,平日里整天也沒什么事做。然而真的是這樣嗎?種種疑問只有親身走訪,才能一探究竟。一、前期做好充足準(zhǔn)備雖然說做就做是很果敢的行為、是很必要的一種態(tài)度,但是在前期如果不做好充分的準(zhǔn)備工作,想必最終是不能取得很好的效果的。因此,在正式前往社區(qū)調(diào)查前,我們以小組
3、的形式進(jìn)行了商議,小組討論是為了什么呢?第一,確定自己的采訪目的和采訪方向。也就是對于居委會,我們不了解什么,想了解什么。時間有限,就要精選幾個具有代表性、有價值的問題,而不是諸如居委會性質(zhì)一類空泛的問題。第二,要求自己掌握一些與人交往、與人溝通的技巧。我們小組商量的一個核心問題,就是該怎樣介紹自己,讓對方愿意接受我們的采訪,怎么才能讓他們放松地與我們交談;要不斷提醒自己面帶微笑,要讓對方感覺到我在認(rèn)真傾聽。特別是,我們更傾向于獲得一些具體的事例、實(shí)際的經(jīng)歷來說明問題時,怎么引導(dǎo)采訪對象想起某件很典型的事來,是很具有技巧性的。第三,心理準(zhǔn)備也是必要的。畢竟是
4、與一些不熟悉的人交流,剛開始未免會顯得尷尬,特別是有些同學(xué)內(nèi)心比較忐忑、慌張,看起來就很緊張。首先要克服自己心理上的障礙,還要做好遭到拒絕、冷遇的準(zhǔn)備。畢竟我們并不知道情況到底如何。第四,細(xì)節(jié)的準(zhǔn)備——帶好筆本做好記錄,穿好校服表明身份,儀態(tài)大方以示尊重。我們做這些準(zhǔn)備為的都是得到更多的有效信息,但是從準(zhǔn)備的過程中我們已經(jīng)從那些能想到一些很細(xì)微卻很重要的問題的同學(xué)身上、從我們自己的思考摸索中學(xué)會了很多,獲得了很多。一、走進(jìn)居民委員會來到居委會,我們并沒有著急進(jìn)入辦公室找工作人員詢問問題,而是關(guān)注了門口的宣傳欄、旁邊不遠(yuǎn)的活動室,還有樓梯口的各個辦公室的指示牌
5、。通過觀察,我們也應(yīng)該能從中發(fā)現(xiàn)些什么。比如宣傳欄中貼出的內(nèi)容是不是就是近期居委會在社區(qū)的工作重點(diǎn),居委會里具體還有哪些分工。墻上貼著的規(guī)范、準(zhǔn)則,是不是能看出這里工作的職責(zé)要求;那些標(biāo)語是不是能體現(xiàn)這個社區(qū)在努力營造何種氛圍。這就是一種洞察力,從用眼看到動腦想。然后就是該運(yùn)用起我們所做的準(zhǔn)備了。無論是采訪普通基層工作人員,還是采訪干部領(lǐng)導(dǎo),首先要對他們有一個基本的了解。職務(wù)是什么?平時主要負(fù)責(zé)哪些問題?然后選擇合適的問題來問,才能問出個所以然來。最終形成的作業(yè)成果很好的同學(xué),應(yīng)該都是因?yàn)閱枌α藛栴}。對方說的確有居民來反映情況,我們會就這一點(diǎn)來追問:都有什么
6、問題?其中您印象最深的是哪一次?什么情況?怎么解決的?最終結(jié)果如何?居民們都什么時間能來反映問題呢?從他們的口中,我們就能得到更加具體的回答。當(dāng)然,我們也不是都能受到居委會工作人員熱情接待的,很可能因?yàn)楣ぷ魃咸^繁忙冷落了我們。被拒絕該如何呢?我們小組就遭到了冷遇。沒想到居委會的工作競也是如此繁忙的,辦公室剩下一兩個人,還都很著急地要去開會、處理手頭的事務(wù)。雖然也聊了幾句,但是未免有些搪塞,信息也并不是我們想要獲取到的。當(dāng)然,我們不能因?yàn)椴稍L調(diào)查耽誤他們的本職工作,人家拒絕也是有理由的。但問題沒有答案,我們該怎么辦呢?想到社區(qū)每棟居民樓都有樓門長,他們也是聯(lián)
7、系居委會和居民的橋梁,也是基層工作開展的中心,社區(qū)日常事務(wù)管理中重要的一份子。由于本身就是社區(qū)里的居民,對于社區(qū)的實(shí)際狀況和居委會的工作情況想必都很了解。于是我們通過居住在這一社區(qū)的同學(xué)聯(lián)系到一位樓門長,那是一位很親切的老人,從她的口中我們果然獲得了很多信息,不僅有居委會工作的具體情況,還給我們講述了幾個社區(qū)里發(fā)生過的小事例,告訴我們居民如何才能解決涉及自身利益的事兒。所以說,還要有隨機(jī)應(yīng)變的能力。三、活動后及時反思總結(jié)從這次調(diào)查,我們了解到了什么情況?這跟我們所學(xué)的什么相關(guān)聯(lián)?與我們以前的認(rèn)識一樣么?自己能從這一過程中感悟到什么?是不是與更多人接觸后才能明
8、白一些為人處世的道理呢?這是反思的能力我想我們從中,