安全目標(biāo)責(zé)任書層層簽訂

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1、安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書（層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書）二0一五年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書甲方：總經(jīng)理乙方：生產(chǎn)部部長為了落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的安全工作方針，貫徹執(zhí)行“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的消防工作方針，消除事故及火險(xiǎn)隱患，確保安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。依據(jù)國家關(guān)于勞動(dòng)安全、消防安全及環(huán)境保護(hù)等方面法律法規(guī)的要求，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，特簽訂如下安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書。一、部門控制目標(biāo)1、杜絕因工死亡和重傷事故；2、火災(zāi)事故和重大環(huán)報(bào)事故為0；3、輕傷事故低于1起；4、未遂事故低于2起；5、事故隱患按期整改率99%以上；6、職工參與安全培訓(xùn)率99%；7、職業(yè)衛(wèi)生檢測合格率100%；8、5

2、000元以上的設(shè)備事故為0；二、乙方職責(zé)1、受總經(jīng)理委托，對(duì)生產(chǎn)運(yùn)行過程中的安全工作全面負(fù)責(zé)。2、生產(chǎn)運(yùn)行過程中的安全工作要堅(jiān)持“五個(gè)一定要”，即：一定要把安全生產(chǎn)放在第一的位置上，一定要堅(jiān)持“預(yù)防為主”的方針；一定要貫徹層層負(fù)責(zé)，責(zé)任落實(shí)的方針；一定要解決安全生產(chǎn)中的實(shí)際問題；一定要嚴(yán)肅查處發(fā)生的各類事故。3、執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的勞動(dòng)保護(hù)方針政策及上級(jí)有關(guān)規(guī)定．監(jiān)督執(zhí)行公司頒發(fā)的安全生產(chǎn)制度，執(zhí)行總經(jīng)理關(guān)于安全生產(chǎn)的指令。4、在組織召開生產(chǎn)調(diào)度會(huì)時(shí)，總結(jié)安全工作。5、負(fù)責(zé)組織和參加本公司的安全生產(chǎn)綜合大檢查，對(duì)查出的不安全因素及隱患，及時(shí)研究落實(shí)整改措施。6、發(fā)

3、生事故時(shí)，應(yīng)立即組織人員采取應(yīng)急措施并積極組織恢復(fù)生產(chǎn)。7、負(fù)責(zé)特殊動(dòng)火作業(yè)的審批及相關(guān)危險(xiǎn)作業(yè)施工方案的審查三、獎(jiǎng)懲措施：1、上述責(zé)任書中規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé)，由公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組組織定期檢查，以便年終考核。依據(jù)誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，層層落實(shí)。2、如果乙方100%完成責(zé)任書目標(biāo)，甲方對(duì)乙方進(jìn)行500元的獎(jiǎng)勵(lì)。3、具體實(shí)施細(xì)則見公司《安全獎(jiǎng)懲制度》，如工作有變動(dòng)，由接任人負(fù)責(zé)。4、本責(zé)任書一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。5、本責(zé)任書自簽字后生效，有效期2012年1月15日至2013年12月31日。甲方：乙方：二0一二年一月十五日安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書甲方：生產(chǎn)部經(jīng)理乙方：生產(chǎn)部員工

4、為了落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的安全工作方針，貫徹執(zhí)行“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的消防工作方針，消除事故及火險(xiǎn)隱患，確保安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。依據(jù)國家關(guān)于勞動(dòng)安全、消防安全及環(huán)境保護(hù)等方面法律法規(guī)的要求，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，特簽訂如下安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書。一、部門控制目標(biāo)1、杜絕因工死亡和重傷事故；2、火災(zāi)事故和重大環(huán)報(bào)事故為0；3、輕傷事故低于1起；4、未遂事故低于2起；5、事故隱患按期整改率99%以上；6、職工參與安全培訓(xùn)率99%；7、職業(yè)衛(wèi)生檢測合格率100%；8、5000元以上的設(shè)備事故為0；二、乙方職責(zé)1、組織公司生產(chǎn)車間的安全例會(huì)學(xué)習(xí)，記好學(xué)習(xí)臺(tái)帳，協(xié)助部

5、長提高職工安全思想意識(shí)、組織應(yīng)急救援預(yù)案的演練、進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)和考核工作。2、協(xié)助部長編制各類危險(xiǎn)作業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)分析和控制措施，并督促實(shí)施。3、模范遵守各項(xiàng)安全管理制度、安全操作規(guī)程及其它規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)并督促他人遵守和執(zhí)行。4、深入現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查，制止違章指揮和違章作業(yè)，對(duì)不聽勸阻者，有權(quán)停止其工作，并報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)處理。5、督促檢查生產(chǎn)人員正確使用勞保護(hù)品、消防器材及各類應(yīng)急救援器材，認(rèn)真執(zhí)行并監(jiān)督他人執(zhí)行危險(xiǎn)作業(yè)票證制度和作業(yè)規(guī)程。6、銷售危險(xiǎn)化學(xué)品時(shí)，督促本部門員工必須嚴(yán)格執(zhí)行驗(yàn)票崗位操作制度、發(fā)貨崗位操作制度、檢查來廠拉運(yùn)危險(xiǎn)貨物的客戶的危險(xiǎn)化學(xué)品的經(jīng)營、采購、準(zhǔn)運(yùn)、

6、駕駛、押運(yùn)證等有關(guān)證件，合格后方可發(fā)貨三、獎(jiǎng)懲措施：1、上述責(zé)任書中規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé)，由公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組組織定期檢查，以便年終考核。依據(jù)誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，層層落實(shí)。2、如果乙方100%完成責(zé)任書目標(biāo)，甲方對(duì)乙方進(jìn)行200元的獎(jiǎng)勵(lì)。3、具體實(shí)施細(xì)則見公司《安全獎(jiǎng)懲制度》，如工作有變動(dòng)，由接任人負(fù)責(zé)。4、本責(zé)任書一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。5、本責(zé)任書自簽字后生效，有效期2011年1月15日至2011年12月31日。甲方：乙方：二0一一年一月十五日安全生產(chǎn)責(zé)任書甲方：生產(chǎn)部長乙方：一班班長為了落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的安全工作方針，貫徹執(zhí)行“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的消

7、防工作方針，消除事故及火險(xiǎn)隱患，確保安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。依據(jù)國家關(guān)于勞動(dòng)安全、消防安全及環(huán)境保護(hù)等方面法律法規(guī)的要求，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，特簽訂如下安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書。一、乙方控制目標(biāo)1、杜絕因工死亡和重傷事故；2、火災(zāi)事故和重大環(huán)報(bào)事故為0；3、輕傷事故為0；4、未遂事故低于1起；）5、事故隱患按期整改率100%以上；6、職工參與安全培訓(xùn)率100%；7、職業(yè)衛(wèi)生檢測合格率100%；8、2000元以上的設(shè)備事故為0；二、乙方責(zé)任1、根據(jù)安全生產(chǎn)的要求組織本班職工學(xué)習(xí)和執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度和本崗位安全操作規(guī)程。對(duì)本班的安全工作負(fù)有全面責(zé)任。2、負(fù)責(zé)