關于人力資源管理實踐的淺析

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1、學生會的老師就像這個大家庭里的家長,他(她)們慈愛而又嚴厲,老師們教會我們做人,教會我們學習,教會我們工作。老師對我們的關心與疼愛我們始終看在眼里,記在心里關于人力資源管理實踐的淺析  論文摘要:人力資源管理實踐是企業(yè)可持續(xù)競爭優(yōu)勢的源泉。本文在探討人力資源管理實踐內涵的基礎上,討論了影響企業(yè)人力資源管理實踐的主要決定因素,包括戰(zhàn)略、所有權、生命周期、人力資源部門的重要程度等六種因素,并且分析了人力資源管理實踐是如何與這些因素相匹配的。  論文關鍵詞:人力資源管理實踐;決定因素;權變隨著資源基礎觀、戰(zhàn)略人力資源管理等理

2、論的不斷演進,人們已經意識到,與單個人力資源管理活動相比,人力資源管理實踐是由一整套相互補充和相互依賴的活動構成,模仿這樣的人力資源管理實踐幾乎是不可能的。  因而,目前理論界基本上形成這樣一個共識:人力資源管理實踐是企業(yè)可持續(xù)競爭優(yōu)勢的源泉。然而,目前的研究對于什么是人力資源管理實踐尚未取得一致的共識。同時,國內許多研究主要解決企業(yè)應該怎樣實施人力資源管理實踐,而忽視了人力資源管理實踐受多方面因素的影響,事實上,人力資源管理實踐既受到這些方面因素的制約,同時又需要與這些因素保持匹配。鑒于此,本文首先對人力資源管理實踐

3、的概念進行了界定,其次探討人力資源管理實踐的主要決定因素。時間如白駒過隙,彈指間,我已在學生會工作了一年。這其中有酸有甜有苦也有辣,然而這就是生活,過于平淡倒顯得無味,酸甜苦辣俱全方能體現(xiàn)出人生的多彩,方能值得回味,方能使人進步!學生會的老師就像這個大家庭里的家長,他(她)們慈愛而又嚴厲,老師們教會我們做人,教會我們學習,教會我們工作。老師對我們的關心與疼愛我們始終看在眼里,記在心里  近年來,隨著對人力資源及人力資源管理重要性的日益認同,人力資源管理實踐逐漸成為研究的新興熱點之一,但各種研究者都沒有對其下一個較為完整

4、和精確的定義。在英文中,學者運用不同的詞匯,如“humanresourcebundles”、“humanresourcesystem”、“humanresourcepractices”、“humanresourcestrategy”、“highperformanceworksystem”、“humanresourcemodel”、“employmentmode”等來表達人力資源管理實踐的含義,在許多情況下,它們是混用的,通常只是一個模糊的概念,沒有形成一個一致的定義,或者在沒有辨析其定義的情況下就直接進行理論探討。為此

5、,有必要對人力資源管理實踐的概念進行明確的界定,以便為本研究的理論分析與實證研究奠定基礎。一些學者從自身研究的目的、分析視角出發(fā),對人力資源管理實踐給出了不同的定義。Lado&Wilson認為人力資源管理實踐是指吸引、培養(yǎng)和維護人力資源的獨特的,而且相互聯(lián)系的一系列活動、職能和過程。這一定義強調人力資源管理實踐是由多項人力資源管理活動、職能和過程而組成的。Huselid,Jackson&Schuler則側重于人力資源管理實踐對戰(zhàn)略的支持作用,認為“人力資源管理實踐是公司內部高度一致的確保人力資源服務于企業(yè)戰(zhàn)略目標的一系

6、列政策和活動”。  結合上述兩個定義的優(yōu)點,我們的定義是:時間如白駒過隙,彈指間,我已在學生會工作了一年。這其中有酸有甜有苦也有辣,然而這就是生活,過于平淡倒顯得無味,酸甜苦辣俱全方能體現(xiàn)出人生的多彩,方能值得回味,方能使人進步!學生會的老師就像這個大家庭里的家長,他(她)們慈愛而又嚴厲,老師們教會我們做人,教會我們學習,教會我們工作。老師對我們的關心與疼愛我們始終看在眼里,記在心里  人力資源管理實踐是指以提高組織績效為目的所采取的有共同的價值導向和指導思想的一系列的人力資源管理活動。該定義首先強調了人力資源管理實踐

7、是一系列人力資源管理活動的組合,認為人力資源管理實踐是由單個的活動所組成的一系列管理活動。當然,不同的企業(yè)人力資源管理實踐所包含的人力資源管理活動可能會有所不同,有的企業(yè)可能包含簡單的四五項人力資源管理活動,有的企業(yè)可能包含七八種甚至十來種人力資源管理活動。其次,該定義還強調了人力資源管理實踐的終極目標是服務于組織績效的,無論人力資源管理實踐包含多少項管理活動,都是以提高企業(yè)績效為宗旨的,這也必然要求組織的人力資源管理實踐要支撐企業(yè)的戰(zhàn)略?! r間如白駒過隙,彈指間,我已在學生會工作了一年。這其中有酸有甜有苦也有辣,然

8、而這就是生活,過于平淡倒顯得無味,酸甜苦辣俱全方能體現(xiàn)出人生的多彩,方能值得回味,方能使人進步!

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