[調(diào)研報(bào)告]赫爾貝德市場(chǎng)計(jì)劃

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1、赫爾貝德市場(chǎng)計(jì)劃?rùn)谀?個(gè)人計(jì)劃時(shí)間:2010-07-30來(lái)源:工作總結(jié)作者:蘋(píng)果汁點(diǎn)擊:136次赫爾貝德市場(chǎng)計(jì)劃　　市場(chǎng)計(jì)劃　　*PV值：1PV＝1.25RMB（元）；1RMB（元）＝0.8PV　　*加入條件及級(jí)別（600PV＝750元）　　PV　　級(jí)別　　組織獎(jiǎng)封頂額　　管理獎(jiǎng)代數(shù)　　600PV　　普通會(huì)員　　4000元/天　　1代　　1800PV　　一星會(huì)員　　1.2萬(wàn)元/天　　2代　　5400PV　　二星會(huì)員　　4萬(wàn)元/天　　3代　　8400PV　　三星會(huì)員　　4代　　12000PV　　四星會(huì)員　　5代　　19800PV　　五星會(huì)員　　6代　

2、　一、組織獎(jiǎng)（日結(jié)日發(fā)）　　小區(qū)業(yè)績(jī)的20%作為組織獎(jiǎng)金發(fā)放；　　此項(xiàng)獎(jiǎng)金達(dá)到500元/周時(shí)，當(dāng)周全部獎(jiǎng)金的10%作為重復(fù)消費(fèi)自動(dòng)扣除，最高重復(fù)消費(fèi)額度：800元/周，可積累領(lǐng)取相應(yīng)產(chǎn)品。產(chǎn)品計(jì)分自動(dòng)進(jìn)入團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)的個(gè)人積分累積。　　二、團(tuán)隊(duì)45%（日結(jié)周發(fā)）管理獎(jiǎng)100%（日結(jié)日發(fā)）　　級(jí)別　　個(gè)人積累　　團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)　　管理獎(jiǎng)　　代數(shù)　　普通會(huì)員　　800PV　　25%　　1代　　一星會(huì)員　　2100PV　　5%　　20%　　2代　　二星會(huì)員　　5600PV　　15%　　10%　　3代　　三星會(huì)員　　8600PV　　25%　　15%　　4代　　四星會(huì)員　

3、　12600PV　　35%　　20%　　5代　　五星會(huì)員　　20600PV　　45%　　10%　　6代　　三、市場(chǎng)計(jì)劃分紅部分　　分紅比例：總PV4%　　分紅比例　　是公司業(yè)績(jī)%　　領(lǐng)取條件（本人必須達(dá)到五星級(jí)別）　　1.5%　　一個(gè)直推部門(mén)達(dá)到5星級(jí)別，本人其他直推末達(dá)到5星的部門(mén)業(yè)績(jī)綜合不低于一萬(wàn)PV?；蛘咧蓖?個(gè)各部門(mén)達(dá)到5星級(jí)別?！　?%　　直推薦的5個(gè)部門(mén)達(dá)到五星級(jí)別　　1%　　直推薦的10個(gè)部門(mén)達(dá)到五星級(jí)別　　0.5%　　直推薦的20個(gè)部門(mén)達(dá)到五星級(jí)別　　計(jì)算方式：　　　　總PV*1.5%*個(gè)人基數(shù)1.25元　　總合格基數(shù)　　四、物流合

4、作中心　　申請(qǐng)條件：　　1、具備較強(qiáng)的管理經(jīng)驗(yàn)和較好的社會(huì)關(guān)系；　　2、具備良好的溝通能力和服務(wù)心態(tài)；　　3、本人的會(huì)員資格達(dá)到五星（一次性申購(gòu)或升級(jí)）；　　4、一次性申購(gòu)10萬(wàn)元的產(chǎn)品用于當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)貨物周轉(zhuǎn)及零售（其中5萬(wàn)元產(chǎn)品一次性報(bào)單，公司贈(zèng)送兩個(gè)五星資格會(huì)員，每個(gè)資格可變更個(gè)人資料一次。另外5萬(wàn)元產(chǎn)品，公司按照1：2比例配貨，即10萬(wàn)元產(chǎn)品，此部份產(chǎn)品不可報(bào)單，只用于周轉(zhuǎn)及零售）；　　5、具備獨(dú)立的辦公環(huán)境；　　主要工作：　　服務(wù)及管理該體系內(nèi)的會(huì)員申購(gòu)、產(chǎn)品配送；　　享受待遇:　　1、具備升級(jí)為辦事處和公司的資格；　　2、公司支持兩年的電子

5、貨幣（不允許提現(xiàn)和轉(zhuǎn)讓?zhuān)?；每?000個(gè)；　　3、享受其所在區(qū)域市場(chǎng)報(bào)單業(yè)績(jī)2%的業(yè)績(jī)提成；