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《督查督辦工作講話》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫。
1、為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個人素質(zhì)的培訓(xùn)計劃督查督辦工作講話 市委書記在黨委督查工作會議上的講話 這些年，我感覺到：我們工作不缺思路、不缺政策，缺的是執(zhí)行力、缺的是落實。工作要落實，一靠黨員干部自覺，二靠督查去推動。當(dāng)前，我市經(jīng)濟社會發(fā)展正處在攻堅克難、加快追趕的關(guān)鍵時期，也是各類矛盾的突顯期，各項任務(wù)非常繁重，難題也很多，在這樣的形勢下，我們更需要加強督查力量，建立有效落實機制。借此機會，我對督查室同志提三點希望和要求：目的-通過該培訓(xùn)員工可對保安行業(yè)有初步了解，并感受到安
2、保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個人素質(zhì)的培訓(xùn)計劃 一、大膽履職，樹立督查權(quán)威。督查工作是“確保政令暢通、提高機關(guān)效能、推動工作落實”的有效手段。督查室是市委、市政府的重要職能機構(gòu)。與原先的督查室相比，督查室的力量配備更強了、權(quán)限更大了，同時工作要求也更高了。市委市政府把“尚方寶劍”交給督查室，大家就要把責(zé)任真正擔(dān)起來，把權(quán)力用好、把工作落實好。要以“打造一流隊伍、爭創(chuàng)一流業(yè)績、樹立一流形象”為工作目標(biāo)，以“決策
3、執(zhí)行到位、工作有效落實、難題真正解決”為工作出發(fā)點和落腳點，盡心盡力、大膽履職、發(fā)揮作用。一要敢于碰硬。督查工作涉及的大多是大事、難事、急事，督查室干部要敢于碰硬、敢抓敢管。我們這里地方小、人頭熟，督查中難免遇到熟悉的對象，也許有的人職位比你高、資歷比你老，不能礙于人情、瞻前顧后，要敢于較勁、拉下“臉面”、不怕 得罪人，堅持實事求是；要敢于到矛盾多、困難大的地方進(jìn)行督查督辦，直言不諱地指出問題，提出整改的意見和要求；對搞“上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止”的人和事，要敢曝光、敢通報、敢批評。二要善于協(xié)調(diào)。協(xié)調(diào)是督查室很重要的一項職能。在實
4、際工作中，由于受客觀因素的影響，一些問題的落實需要多部門、多鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)作配合才能解決。這個時候督查室同志要敢于出面，敢于協(xié)調(diào)，理順關(guān)系，明確責(zé)任，理直氣壯地督促相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門咬住難題不放，分工負(fù)責(zé)解決問題；對那些推諉扯皮、抓而不緊、落實不力的單位和個人要敢于“亮劍”，推動難題及早解決、徹底解決。三勇于負(fù)責(zé)。具有高度的責(zé)任心和事業(yè)心，是督查室干部必備的基本素質(zhì)。大家要始終抱著“對群眾利益高度負(fù)責(zé)、對市委市政府高度負(fù)責(zé)”的態(tài)度，敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)，始終盯住不落實的事、督查不落實的人、找出不落實的原因、追究不落實的責(zé)任，切實做到“四個不放過”，即事實真相不
5、查清不放過，承辦責(zé)任和措施不落實不放過，存在的矛盾問題不解決不放過，有關(guān)人員的責(zé)任追究不兌現(xiàn)不放過，確保督查事項件件有著落、事事有結(jié)果，真正樹立起督查權(quán)威。目的-通過該培訓(xùn)員工可對保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個人素質(zhì)的培訓(xùn)計劃 二、有效履職，提高督查實效。督查的目的是促進(jìn)難題解決、推動工作落實。督查室干部要切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)、把握工作重點、講究方式方法，提高督查實效。一是重點要突出。督
6、查工作面廣線長、千頭萬緒，如果不分輕重緩急，什么都目的-通過該培訓(xùn)員工可對保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個人素質(zhì)的培訓(xùn)計劃 抓，效果一定不會理想。要善于統(tǒng)籌謀劃，把握關(guān)鍵、抓住重點、分清主次，推動全局。重點要圍繞全市經(jīng)濟社會發(fā)展主要指標(biāo)、為民辦實事、重點工程，以及市委市政府階段性工作部署，層層分解任務(wù)，嚴(yán)格落實責(zé)任，定期督辦督查，確保圓滿完成。對于重大項目建設(shè)中遇到的難題、影響社會
7、穩(wěn)定的矛盾糾紛等難事，特別是對于一些久拖未解的問題，要盯牢不放、督查到底。對于領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重要問題，群眾反映強烈的熱點、焦點問題，要及時介入、有效督辦。二是工作要深入。督查的過程，就是不斷發(fā)現(xiàn)問題、尋找原因、解決問題、推動落實的過程。督查工作如果不深入，就無法掌握真實情況，解決實際問題。在督查之前，一定要吃透文件精神，準(zhǔn)確把握領(lǐng)導(dǎo)意圖。督查過程中要深入一線、深入群眾、深入矛盾，不能走馬觀花、蜻蜓點水，滿足于聽聽匯報、查查資料、下下指令，一定要到達(dá)現(xiàn)場，走進(jìn)矛盾，查明實情，深入調(diào)研，對癥下藥。這樣，才能真正督到點子上，查到要害處。三是行動要迅速。今年
8、是全市作風(fēng)建設(shè)年，提效、提速是作風(fēng)建設(shè)的要求，也是督查工作的要求，督查室干部要帶頭樹立這樣的形象。凡是集體決定和領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情，要本著“
