業(yè)績證明材料

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1、業(yè)績證明材料業(yè)績證明材料業(yè)績證明材料職稱評審工作是一項認真細致的工作，涉及單位與個人兩個方面。為了幫助單位及廣大專業(yè)技術(shù)人員準備好高級職稱評審材料，使申報材料更加規(guī)范、整齊，我們根據(jù)評審工作的需要及以往評審時遇到的常見問題，把有關(guān)注意事項歸納整理，介紹給大家，供參考。一、職稱評審的程序按照個人自愿提出申請、單位組織初審評議推薦、評委會評審、行業(yè)部門認定的程序，開展職稱評審的工作。二、對申評人員與單位人事部門的要求對申評人員要求評審材料要充分反映申報人員業(yè)績、能力、專業(yè)技術(shù)和學(xué)術(shù)水平、專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷等方面的情況，主要包括幾個部分，一是反映本人基本情況、二是反映本人歷史情況、三是反映個人突出

2、業(yè)績、四是反映個人專業(yè)技術(shù)水平及培訓(xùn)情況。申報人員在準備評審材料時要把個人情況全面客觀的反映岀來，通過職稱評審對自己過去所做過的專業(yè)技術(shù)工作做一次總結(jié)。由于評委不能面對面去了解每位申報人員的具體情況,所以應(yīng)該要站在評委的角度考慮，評審材料反映個人情況一定要詳盡，個人經(jīng)歷及提供的有關(guān)論文、證書、業(yè)績材料及相關(guān)證明、背景介紹等盡可能全面，避免產(chǎn)生異議。對于個人業(yè)績介紹要實事求是，參加過的工作一定要把握好獨立、主持、為主、參與的分寸，對后兩種情況要特別注意說明自己在其中發(fā)揮的作用，做出的貢獻，并輔助證明材料，需要業(yè)績認定，可由有關(guān)單位出具證明材料,如獲獎證書、單位證明等，切忌籠統(tǒng)概括，讓評委一目

3、了然?？浯蟮臉I(yè)績會產(chǎn)生異議，過分謙虛會反映不出真實情況。對單位人事部門要求各單位人事部門要本著對單位負責(zé)、對申報人員負責(zé)的態(tài)度積極做好單位組織、審核、評議、推薦工作，對申報人員提供的材料要進行認真的審查，對于學(xué)歷證書、資格證書、獲獎證書等證明材料的復(fù)印件要認真審核是否與原件相符或提供相關(guān)的證明，其他材料中不客觀的內(nèi)容一定要修改，要組織專家進行評議和推薦，單位對申報人員綜合材料要由推薦組織撰寫，對申報人員工作、業(yè)績、水平做客觀評價，對屬于破格申報的申報人員還要明確符合破格條件中的條款，因此單位人事部門責(zé)任重大。四、申報材料具體注意事項申報材料應(yīng)按照中國有色金屬工業(yè)協(xié)會有關(guān)文件中對申報材料的要

4、求準備，各類材料具體注意事項如下:《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表》1、封面單位欄處填寫申報單位，不要寫二級單位；2、基本情況注意貼本人近期小二寸正面免冠照片；現(xiàn)專業(yè)技術(shù)任職資格、取得時間及審批機關(guān)按本人職稱證書內(nèi)容填寫；3、培訓(xùn)學(xué)習(xí)情況填寫除學(xué)歷教育以外的全部學(xué)習(xí)、培訓(xùn)內(nèi)容，并附相應(yīng)的證明材料；4、工作經(jīng)歷從參加專業(yè)技術(shù)工作時間填起，包括脫產(chǎn)參加各類教育、培訓(xùn)的時間；5、取得現(xiàn)資格前主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績登記填寫取得現(xiàn)資格前的主要專業(yè)技術(shù)工作內(nèi)容，對獨立、主持、為主參與的項目要明確在其中發(fā)揮的作用、排序、具體負責(zé)內(nèi)容等，且最好附有相應(yīng)的證明材料。6、取得現(xiàn)資格后主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績登記填寫任現(xiàn)

5、職以后的主要專業(yè)技術(shù)工作內(nèi)容，對獨立、主持、為主參與的項目要明確在其中發(fā)揮的作用、排序、具體負責(zé)內(nèi)容等，且最好附有相應(yīng)的證明材料。7、著作、論文及重要技術(shù)報告登記填寫取得現(xiàn)資格以后發(fā)表交流的與所從事的專業(yè)技術(shù)相關(guān)的文章，應(yīng)注明發(fā)表刊物或?qū)W術(shù)會議的主辦單位，合著、合譯時注明排名，并附相關(guān)證明材料。同時填寫《任職期間發(fā)表文章登記表》，由人事部門進行審核并加蓋人事部門公章。8、考試成績及答辯情況填寫職稱外語考試、職稱計算機考試等有關(guān)內(nèi)容;如果單位對申報人員進行了答辯，可填寫專家答辯評語及答辯結(jié)論，如果沒有答辯可不填。9、年度及任職期滿考核結(jié)果填寫取得現(xiàn)資格以來各年度考核情況及綜合考核結(jié)果。10、

6、單位推薦意見呈報單位應(yīng)簡述對申報人員的評價和推薦意見。評審表可以打印，也可以用黑色鋼筆、簽字筆填寫，必須規(guī)范、字跡要端正，要讓評委看清楚。申報職稱人員情況簡表簡表是按照評審條件內(nèi)容設(shè)計的，由本人參照評審條件，逐一對照填寫，比如基本要求欄，要對照評審條件中“基本要求”的有關(guān)條款，如實填寫認為符合所列條款的工作經(jīng)歷；申報資格、申報專業(yè)以文件為準。最后簡表由所在單位人事部門審核蓋章。黑體字以上部分由個人填寫、單位審核蓋章，以下部分由評委會委員填寫，申報人和單位不要填寫。綜合材料重點介紹申報人員基本情況、取得現(xiàn)資格后取得的成果、年度考核情況及在所在單位專業(yè)技術(shù)工作中的作用等,明確單位的對申報人員的

7、評價和推薦意見。對于破格申報人員還須明確申報人員符合破格條件的條款。單位推薦意見一般不超過3000字，不低于1000字，A4型紙2-3頁。外語、計算機考試成績登記卡附單位審核蓋章的合格證復(fù)印件。外語、計算機考試按照屬地化原則，成績按單位所在地政策執(zhí)行，合格證上無有效期限或符合免試條件的，應(yīng)注明原因，并在登記卡后附當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)外語、計算機考試政策文件;各單位在報送材料時應(yīng)將單位所在地近幾年的外語、計算機考試政策一同提交。學(xué)歷證