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《博士后科研流動(dòng)站評(píng)估指標(biāo)內(nèi)涵細(xì)化說明及評(píng)估指標(biāo).doc》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在教育資源-天天文庫。
1、博士后科研流動(dòng)站評(píng)估指標(biāo)內(nèi)涵細(xì)化說明及評(píng)估指標(biāo)一、總體說明1、“設(shè)站單位名稱”、“流動(dòng)站名稱”按照人力資源和社會(huì)保障部（人事部）和全國博士后管委會(huì)下發(fā)的有關(guān)文件中的名稱(或經(jīng)過全國博士后管委會(huì)辦公室批準(zhǔn)更名的名稱)填寫?！霸O(shè)站時(shí)間”按照上述文件下發(fā)時(shí)間填寫。2、評(píng)估數(shù)據(jù)應(yīng)為流動(dòng)站所涉及的院系在該一級(jí)學(xué)科內(nèi)的數(shù)據(jù)合計(jì)。統(tǒng)計(jì)范圍除特別注明外均為本流動(dòng)站的有關(guān)情況。3、統(tǒng)計(jì)時(shí)限為2009.1.1—2010.12.31，有特殊要求的見評(píng)估表中的專項(xiàng)注釋。二、指標(biāo)說明（一）流動(dòng)站建設(shè)情況1、“1-1工作措施及制度建設(shè)”指
2、標(biāo)為設(shè)站單位自評(píng)內(nèi)容，由設(shè)站單位統(tǒng)一填報(bào)；“③從期滿出站博士后人員中選留教職員工的人數(shù)與錄用教職員工人數(shù)比”指統(tǒng)計(jì)時(shí)限內(nèi)從本設(shè)站單位期滿出站的博士后人員中錄用為教職員工的人數(shù)和本設(shè)站單位錄用教職員工總?cè)藬?shù)之比。2、“1-2學(xué)術(shù)環(huán)境營造”指標(biāo)中，“①博士后人員創(chuàng)新能力的培養(yǎng)情況”指博士后合作導(dǎo)師的創(chuàng)新精神、學(xué)術(shù)水平,對(duì)創(chuàng)新能力的要求和培養(yǎng)以及流動(dòng)站學(xué)術(shù)氛圍等方面的情況；7“②博士后人員在科研項(xiàng)目中發(fā)揮作用情況”指博士后人員在所從事的科研項(xiàng)目中承擔(dān)科研任務(wù)的情況；“③博士后人員與合作導(dǎo)師交流的情況”指博士后人員與合
3、作導(dǎo)師交流、討論科研工作的頻度；“④信息化建設(shè)情況”指圖書資料、網(wǎng)絡(luò)等方面的建設(shè)、使用情況；“⑤組織博士后人員參加學(xué)術(shù)交流活動(dòng)的情況”指標(biāo)中，“學(xué)術(shù)交流”含學(xué)術(shù)年會(huì)、綜合性學(xué)術(shù)會(huì)議、專業(yè)或?qū)ｎ}學(xué)術(shù)研討會(huì)、學(xué)術(shù)報(bào)告會(huì)、學(xué)術(shù)論壇、科技論證會(huì)等；“⑥組織博士后人員參與國外科研合作的情況”指在站期間參加與國外機(jī)構(gòu)聯(lián)合開展的科研合作活動(dòng)；“⑦為博士后人員提供的綜合能力培訓(xùn)情況”指標(biāo)中，“綜合能力培訓(xùn)”主要指設(shè)站單位或流動(dòng)站提供的技能講座、學(xué)術(shù)討論、業(yè)務(wù)參觀考察等。3、“1-3流動(dòng)站管理水平”指標(biāo)中，“①專門工作人員配備情
4、況”指標(biāo)中的“專門工作人員”和“③管理人員的工作態(tài)度、工作效率及對(duì)有關(guān)政策的熟悉程度”中的“管理人員”，均指人事關(guān)系屬于本設(shè)站單位的博士后工作管理人員；“②設(shè)站單位對(duì)其各站管理人員的培訓(xùn)情況”指對(duì)博士后政策和規(guī)定、網(wǎng)上辦公系統(tǒng)使用等博士后管理工作方面的培訓(xùn)情況;“④科研及生活條件保障情況”指從事科研工作所必須的實(shí)驗(yàn)設(shè)備、條件、經(jīng)費(fèi)及生活、福利待遇等。（二）博士后人員招收情況71、各類博士后人員招收人數(shù)，均指在全國博士后管委會(huì)登記注冊(cè)的博士后人員（不含退站人員），除“③聯(lián)合招收博士后人員人數(shù)”外，不含與工作站聯(lián)合
5、培養(yǎng)的博士后人員。招收時(shí)間以在全國博士后管理信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中全國或省、直轄市、軍隊(duì)系統(tǒng)博士后工作主管部門審批通過的日期為準(zhǔn)。2、“2-1招收規(guī)?！敝笜?biāo)中，“博士生招收人數(shù)”指統(tǒng)計(jì)時(shí)限內(nèi)本流動(dòng)站（一級(jí)學(xué)科）招收的博士生人數(shù)；“副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)人員”指填表時(shí)人事關(guān)系屬于本流動(dòng)站的副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)人員的數(shù)量；3、“2-2招收結(jié)構(gòu)”指標(biāo)中，“聯(lián)合招收人數(shù)”指由全國博管委會(huì)批準(zhǔn)設(shè)立的工作站和流動(dòng)站聯(lián)合招收的博士后人員數(shù)量；“留學(xué)回國類型人數(shù)”指在國外獲得博士學(xué)位，回國后未找工作，也未回出國前所在單位報(bào)到，經(jīng)全國博管辦批
6、準(zhǔn)直接進(jìn)入設(shè)站單位做博士后的“留學(xué)回國”類型的博士后人員數(shù)量；“外單位人員做博士后人數(shù)”指招收非本單位職工及非本單位培養(yǎng)的博士畢業(yè)生做博士后的人數(shù)；“跨學(xué)科人數(shù)”指招收進(jìn)入非博士畢業(yè)一級(jí)學(xué)科的流動(dòng)站（一級(jí)學(xué)科）做博士后的人數(shù)。4、“2-3招收年齡”指標(biāo)中，“博士后人員平均年齡”指博士后人員進(jìn)站時(shí)的平均年齡。（三）科研項(xiàng)目1、“3-1項(xiàng)目數(shù)量”指標(biāo)中，“國家級(jí)項(xiàng)目”7指立項(xiàng)單位為國務(wù)院或受國務(wù)院委托的有關(guān)部門的項(xiàng)目，如：國家高技術(shù)計(jì)劃（863）項(xiàng)目、國家重點(diǎn)基礎(chǔ)研究發(fā)展規(guī)劃（973）項(xiàng)目、國家攀登計(jì)劃項(xiàng)目、國防重
7、大科研項(xiàng)目、國家重大基礎(chǔ)研究前期專項(xiàng)、火炬計(jì)劃、星火計(jì)劃等；“省（部）級(jí)項(xiàng)目”指立項(xiàng)單位為國務(wù)院各部委（直屬機(jī)構(gòu)），各省、自治區(qū)、直轄市人民政府或受上述部門委托的有關(guān)部門的項(xiàng)目;統(tǒng)計(jì)范圍為統(tǒng)計(jì)時(shí)限內(nèi)在站博士后人員參與、項(xiàng)目依托單位為本設(shè)站單位的國家級(jí)項(xiàng)目(含二、三級(jí)子項(xiàng)目)和?。ú浚┘?jí)項(xiàng)目。國家級(jí)項(xiàng)目參與即可，省部（級(jí)）項(xiàng)目統(tǒng)計(jì)前3名。博士后人員參與的國家或省部級(jí)基金項(xiàng)目參照上述方面統(tǒng)計(jì)。2、“3-2基金項(xiàng)數(shù)”指標(biāo)中的各項(xiàng)基金均含國家級(jí)和?。ú浚┘?jí)；統(tǒng)計(jì)范圍為統(tǒng)計(jì)時(shí)限內(nèi)在站博士后人員主持、基金項(xiàng)目依托單位為本設(shè)
8、站單位的基金資助項(xiàng)目。（四）科研成果1、“4-1發(fā)表論文、出版論著情況”指標(biāo)中，各類“論文”均指可在相關(guān)引文或引文索引數(shù)據(jù)庫中檢索到、有檢索號(hào)（CSCD、CSSCI除外）的文章。所有論文均不重復(fù)計(jì)算，只取一種；網(wǎng)絡(luò)版和光盤版均檢索的，只統(tǒng)計(jì)一種。統(tǒng)計(jì)范圍為統(tǒng)計(jì)時(shí)限內(nèi)在站博士后人員撰寫并為第一作者、本設(shè)站單位為第一單位發(fā)表的論文；“論著”分為獨(dú)著、合著，編著或譯著不計(jì)入。統(tǒng)計(jì)范圍為統(tǒng)計(jì)時(shí)
