社保年審需提交的表格

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1、年審編號：社保登記證號：勞動保障年度書面審查及履行勞動保障社會責任評價表（年度）單位名稱：（蓋章）機構代碼：經(jīng)濟類型：經(jīng)營地址：郵政編碼：填報日期：寧波市人力資源和社會保障局印制一、單位基本情況單位名稱注冊地址注冊資金工商（法人）注冊機關地稅注冊機關開戶銀行銀行帳號E-mail開業(yè)時間社會保險登記機關主管部門法人代表（負責人）聯(lián)系電話勞資負責人聯(lián)系電話(手機)二、勞動用工勞動者年末總人數(shù)()城鎮(zhèn)勞動者人數(shù)已辦就業(yè)登記人數(shù)外來務工人數(shù)已辦就業(yè)登記人數(shù)港澳臺或外國人勞動者人數(shù)已辦就業(yè)證、許可證人數(shù)其他人員(含:離退休返聘人員、在

2、校未畢業(yè)的實習生等)是否建立職工名冊是否建立勞動規(guī)章制度未成年工人數(shù)女職工人數(shù)三、職業(yè)培訓從事技術工種人數(shù)已持《職業(yè)資格證》人數(shù)四、勞動合同已簽訂勞動合同人數(shù)是否已簽訂集體合同勞動合同文本是否由用人單位和勞動者各執(zhí)一份是否收取抵押金(物)或者其他證件終止、解除勞動合同后是否按規(guī)定辦妥手續(xù)五、工時制度實行綜合計時工時制人數(shù)實行不定時工時制人數(shù)審批機關及時效實行標準工作時間人數(shù)延長工作時間是否與工會和勞動者協(xié)商延長勞動者日工作時間是否超過3小時延長勞動者月工作時間是否超過36小時六、勞動工資月工資支付日期是否領用工資總額使用手冊

3、年實際支付工資總額未達到最低工資標準人數(shù)是否拖欠、克扣工資是否按規(guī)定支付加班工資工資支付清單是否交勞動者工資支付清單是否按規(guī)定列清項目七、社會保險項目養(yǎng)老保險失業(yè)保險醫(yī)療保險工傷保險生育保險應參保繳費人數(shù)實際參保人數(shù)八、其他說明需說明的其它情況用人單位在年審年度內，被人力資源和社會保障行政部門立案查處的情況法人代表（單位負責人）簽名：年月日勞動保障年審意見社會保險登記審驗意見經(jīng)辦人：年月日人力資源和社會保障處室（單位）聯(lián)審意見年月日勞動保障監(jiān)察機構對企業(yè)履行勞動保障社會責任評價暨信用定級建議建議定為級主要存在的問題為：（）1

4、、評價表中第項內容未達標。2、聯(lián)審資料提供不全。3、未如實填寫評價表。4、社會保險登記證審驗存在問題。蓋章年月日人力資源和社會保障行政部門核準意見你單位在年度遵守人力資源和社會保障法律法規(guī)和履行勞動保障社會責任中，經(jīng)人力資源和社會保障行政部門審查定為級。蓋章年月日注：1.此表一式二份，在領取后按規(guī)定時間報勞動保障監(jiān)察機構審查，經(jīng)人力資源和社會保障部門核準后勞動保障監(jiān)察機構、用人單位各執(zhí)一份；2.此表用藍黑或黑色墨水填寫，字跡要清楚、工整；3.凡有“是否”欄目，一律如實填寫“是”或“否”。4.單位必須對本表中所填寫內容的真實性

5、負責，勞動保障監(jiān)察機構將根據(jù)具體情況抽查核實，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假等行為的，將依據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》等有關規(guī)定處理。