工傷傷殘等級(jí)評(píng)定程序

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1、工傷傷殘等級(jí)評(píng)定程序　　　1、因工傷殘職工在醫(yī)療終結(jié)后應(yīng)攜帶如下資料到當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)申請(qǐng)傷殘等級(jí)評(píng)定：①《工傷認(rèn)定書(shū)》（或單位開(kāi)具的工傷證明）；②身份證原件；③相關(guān)的工傷診斷資料（包括：醫(yī)院診斷證明書(shū)、出院小結(jié)、X光、CT等檢驗(yàn)資料）到當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核相關(guān)資料后，開(kāi)具勞動(dòng)能力鑒定《介紹信》交申請(qǐng)人。2、勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)委托的醫(yī)務(wù)鑒定機(jī)構(gòu)按照國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門(mén)會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門(mén)等部門(mén)制定的勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)對(duì)工傷職工進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，確定殘廢等級(jí)。(在該標(biāo)準(zhǔn)頒布前，暫按照《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》（GB/T1618

2、0—1996）執(zhí)行。)3、工傷職工在進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定時(shí)，須攜帶下列資料：（1）社保部門(mén)出具的鑒定《介紹信》；（2）身份證原件及復(fù)印件；（3）包括反映殘情及面容的彩色3R照片2張、1寸證件相5張；（4）定點(diǎn)醫(yī)院診斷證明及出院證；（5）重要的儀檢報(bào)告單（如：MRI、CT、ECT）等醫(yī)療資料。非參保職工申請(qǐng)鑒定時(shí)還須攜帶單位的工傷證明（或社保部門(mén)的《工傷認(rèn)定書(shū)》）原件和復(fù)印件。工傷保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)程序2004-11-3?10:26?【字體大??中??小】【關(guān)閉窗口】　　　1、工傷傷殘職工領(lǐng)取工傷保險(xiǎn)待遇時(shí)，用人單位須提供下列資料：（1）工傷職工的身份證原件及復(fù)印件；（2）

3、《東莞市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)因工傷殘鑒定書(shū)》；（3）診斷證明書(shū)、完整的門(mén)診病歷記錄；（4）定點(diǎn)醫(yī)院的住院醫(yī)療費(fèi)結(jié)算收據(jù)及費(fèi)用清單；（5）出院小結(jié)；（6）重要儀檢報(bào)告復(fù)印件；（7）門(mén)診中藥處方復(fù)印件；（8）1寸證件相2張；（9）涉及待遇支付的其他證明材料。2、因工死亡職工家屬領(lǐng)取待遇時(shí)須提供的資料：（1）由死亡所在地公安機(jī)關(guān)出具或由醫(yī)院出具死亡證明；（2）死者戶口所在地公安機(jī)關(guān)對(duì)死者的身份、戶籍證明；（3）死者直系供養(yǎng)親屬的身份證的原件和復(fù)印件；（4）死者直系親屬關(guān)系證明；（如戶口本、結(jié)婚證、小孩出生證或親屬關(guān)系公證書(shū)）（5）供養(yǎng)直系親屬（范圍見(jiàn)后）每人4寸彩色生活

4、照片2張，到社保部門(mén)申領(lǐng)工傷待遇。委托他人申領(lǐng)待遇的，須到公證機(jī)關(guān)辦理委托手續(xù)。涉及醫(yī)療費(fèi)用的，須由廠方提供醫(yī)院醫(yī)療費(fèi)收據(jù)及費(fèi)用明細(xì)清單、重要儀檢報(bào)告等診療資料。工傷保險(xiǎn)爭(zhēng)議的申訴與仲裁2004-11-3?10:28?【字體大??中??小】【關(guān)閉窗口】　　　1、工傷職工及其親屬與用人單位發(fā)生工傷待遇方面的爭(zhēng)議，按照處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的有關(guān)規(guī)定處理。2、工傷職工或者單位對(duì)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請(qǐng)，該鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。3、有下列情形之一的，有關(guān)單位和個(gè)人可以依法申

5、請(qǐng)行政復(fù)議；對(duì)復(fù)議決定不服的，可以依法提起行政訴訟。（1）申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者直系親屬、該職工所在單位對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)論不服的；（2）用人單位對(duì)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定的單位繳費(fèi)率不服的；（3）簽定服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)、輔助器具配置機(jī)構(gòu)認(rèn)為經(jīng)辦機(jī)構(gòu)未履行有關(guān)協(xié)議或者規(guī)定的；（4）工傷職工或者其直系親屬對(duì)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定的工傷保險(xiǎn)待遇有異議的。工傷醫(yī)療程序2004-11-3?10:24?【字體大??中??小】【關(guān)閉窗口】　　　1、工傷事故發(fā)生后，單位應(yīng)積極組織搶救，及時(shí)將傷者送附近社會(huì)保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療，情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救，待傷者病情穩(wěn)定后轉(zhuǎn)往定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療。2

6、、工傷職工在社會(huì)保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)院入院時(shí)，必須向醫(yī)院申明是否工傷保險(xiǎn)參保職工。在工傷醫(yī)療期間，超出《工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄》、《工傷保險(xiǎn)藥品目錄》、《工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》范圍的醫(yī)療費(fèi)用，社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)不予承擔(dān)。3、因醫(yī)療條件所限，需轉(zhuǎn)市外定點(diǎn)醫(yī)院治療的，須經(jīng)本市定點(diǎn)醫(yī)院或當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)書(shū)面建議，方可轉(zhuǎn)院；傷情危急的，應(yīng)在轉(zhuǎn)院后3天內(nèi)憑醫(yī)院的轉(zhuǎn)院建議到當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)補(bǔ)辦轉(zhuǎn)院手續(xù)。4、對(duì)于經(jīng)臨床治療后傷口愈合，傷病情況穩(wěn)定，無(wú)需特殊治療，需要進(jìn)行康復(fù)治療的工傷參保職工，單位應(yīng)向社保機(jī)構(gòu)申請(qǐng)，將職工轉(zhuǎn)東莞市工傷康復(fù)中心的康復(fù)治療機(jī)構(gòu)進(jìn)行康復(fù)治療?？祻?fù)治療費(fèi)由社?；鸢磪f(xié)定的標(biāo)準(zhǔn)支

7、付。工傷認(rèn)定處理程序2004-11-3?10:23?【字體大??中??小】【關(guān)閉窗口】　　　1、職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)在二十四小時(shí)內(nèi)通知社會(huì)保障部門(mén)，并自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保障部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保障部門(mén)同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。如事故是屬交通事故或受他人暴力傷害的，須在事故發(fā)生后向交警部門(mén)或公安部門(mén)申報(bào)。2、用人單位未在規(guī)定的期限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，受傷害職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)

8、，可以直接向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保障