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《海爾集團(tuán)ceo張瑞敏》由會(huì)員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在工程資料-天天文庫(kù)。
1、海爾欲打造適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的商業(yè)模式2011-02-1206:03:59 來(lái)源:21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道(廣州) 跟貼1條手機(jī)看新聞毋庸置疑,張瑞敏是中國(guó)企業(yè)家群體中的標(biāo)桿性領(lǐng)袖,但近兩三年來(lái),他的低調(diào)更令人好奇。他在思考什么?他要帶領(lǐng)海爾集團(tuán)——中國(guó)家電業(yè)首個(gè)千億營(yíng)收俱樂(lè)部成員——進(jìn)行什么變革?在21世紀(jì)第二個(gè)十年的開(kāi)端,這位當(dāng)年以“砸冰箱”方式打開(kāi)新天地的人物,準(zhǔn)備再次砸開(kāi)現(xiàn)有的組織“靈魂枷鎖”,這次的大錘就是互聯(lián)網(wǎng)。在對(duì)話中,張瑞敏多次提到蘋果公司,言語(yǔ)中透露出對(duì)其經(jīng)營(yíng)成功的認(rèn)同和學(xué)習(xí)、追趕之意。“我們要抓住互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的機(jī)遇,打造適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的商業(yè)模式。這就要求每個(gè)人
2、都直面這個(gè)市場(chǎng),每一個(gè)人都具有企業(yè)家精神?!弊诒緢?bào)記者對(duì)面的他,語(yǔ)氣比往日的平靜多了幾分激情。在100多分鐘的專訪中,他描繪了未來(lái)十年的公司發(fā)展愿景,也講述了過(guò)去十年全球化之路的困惑與收獲。“我們發(fā)展的方向與戰(zhàn)略是做全球化的品牌,整合全球化資源。我們的優(yōu)勢(shì)就是獲取用戶資源的能力,我可以用用戶資源換取這些資源?!彼f(shuō)。這位提出過(guò)“休克魚療法”、“斜坡理論”的管理實(shí)踐者,從用戶資源的原點(diǎn)出發(fā),又提出了一個(gè)新理念——“倒逼理論”:讓消費(fèi)者需求成為信號(hào)彈,倒逼員工提升素質(zhì)、開(kāi)發(fā)市場(chǎng)、做CEO做的事,進(jìn)而推動(dòng)整個(gè)組織結(jié)構(gòu)和流程的變革,而管理者則成為資源提供者。這就孵化出大大
3、小小的自主經(jīng)營(yíng)體,讓組織結(jié)構(gòu)由“正金字塔”變?yōu)椤暗菇鹱炙保藙?dòng)這種顛覆的杠桿又是那把新的大錘——互聯(lián)網(wǎng)。互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代《21世紀(jì)》:公司發(fā)展經(jīng)歷了幾個(gè)階段,每個(gè)階段實(shí)現(xiàn)飛躍的關(guān)鍵是什么?張瑞敏:在每個(gè)時(shí)段,我們根據(jù)當(dāng)時(shí)的環(huán)境,找到了一個(gè)創(chuàng)新的機(jī)會(huì)。和其他的大公司比,我認(rèn)為沒(méi)有必要比誰(shuí)的實(shí)力,有意義的比較誰(shuí)有能力抓住機(jī)遇。日本企業(yè)界說(shuō),一個(gè)蘋果打敗了日本所有的企業(yè)。為什么呢,主是蘋果抓住了機(jī)遇。我們當(dāng)年去日本,所有的公司都接待海爾,唯有索尼不接待?;剡^(guò)頭來(lái)看,這是一種封閉的心理?,F(xiàn)在看,不管是誰(shuí)的資源,只有你能整合,那就是你的資源,特別是互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代。我們現(xiàn)在集中全力,抓
4、住互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的機(jī)遇,打造適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的商業(yè)模式。這就要求每個(gè)人都直面這個(gè)市場(chǎng),每一個(gè)人都具有企業(yè)家精神。《21世紀(jì)》:在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,我們可能跟國(guó)外的企業(yè)在同一起跑線了,學(xué)生與老師平等了,可以這么理解么?張瑞敏:一個(gè)是這個(gè)問(wèn)題,另一個(gè)是大家遇到了共同的挑戰(zhàn)。國(guó)際大公司,人員素質(zhì)、技術(shù)能力高,這是基礎(chǔ),而一旦流程與市場(chǎng)結(jié)合起來(lái),他的這個(gè)力量就不得了。我們只不過(guò)是希望通過(guò)與市場(chǎng)結(jié)合,倒逼我們的人員提升素質(zhì),倒逼我們提升整合全球資源的能力。這也可以叫做“倒逼理論”吧?!?1世紀(jì)》:現(xiàn)在全球最熱門的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)就是Facebook,你也提到最近看過(guò)一些這方面的書,如果把全球比
5、喻成一個(gè)Facebook大社區(qū),不同的消費(fèi)人群和區(qū)域市場(chǎng)就是一個(gè)個(gè)小社區(qū)。你們要做的就是發(fā)現(xiàn)、滿足這些小社區(qū)的需求。是吧?張瑞敏:對(duì),就是這么個(gè)概念?;ヂ?lián)網(wǎng)帶來(lái)個(gè)性化需求,個(gè)性化需求帶來(lái)營(yíng)銷碎片化。對(duì)于企業(yè)來(lái)講,不再是定牌而是貼牌,如何知道1000個(gè)需求是什么?過(guò)去我們發(fā)現(xiàn)不了?,F(xiàn)在只有用互聯(lián)網(wǎng)才能發(fā)現(xiàn)。就像《Facebook效應(yīng)》講的,F(xiàn)acebook會(huì)超越谷歌,原因是谷歌是滿足需求,他們是創(chuàng)造需求。Facebook里面有4500萬(wàn)個(gè)社區(qū),每個(gè)社區(qū)的人,都是志同道合的,他們因此形成了關(guān)系。是個(gè)性化的,或者是相對(duì)個(gè)性化的。也就是說(shuō),要解決的問(wèn)題是,如何把無(wú)數(shù)個(gè)小眾的
6、需求,變成相對(duì)大眾的需求。這個(gè)挑戰(zhàn)很大。中國(guó)企業(yè)原來(lái)是賣產(chǎn)品,現(xiàn)在要去賣服務(wù),我們就提出海爾要進(jìn)行這種轉(zhuǎn)變。很多企業(yè)都會(huì)質(zhì)疑,不做制造去做服務(wù)了?其實(shí)不是,如何抓住個(gè)性化需求,滿足個(gè)性化需求,這就是賣服務(wù)。以我為中心,我生產(chǎn)出來(lái),你要就要,不要我再想別的,這就是賣產(chǎn)品。產(chǎn)品意味著從自我意愿出發(fā)給顧客提供產(chǎn)品,服務(wù)就是從顧客意愿出發(fā),提供他們需要的產(chǎn)品。這是我們不斷努力去做的。倒逼理論《21世紀(jì)》:你在前面提出了一個(gè)“倒逼理論”,可以具體說(shuō)說(shuō)嗎?張瑞敏:為了滿足用戶的個(gè)性化需求,必須以技術(shù)創(chuàng)新為基礎(chǔ),是必要條件,沒(méi)有技術(shù)創(chuàng)新,用戶的個(gè)性化需求沒(méi)有辦法實(shí)現(xiàn)。我們并不以技
7、術(shù)創(chuàng)新為中心,而是以用戶需求為中心,由用戶需求倒逼?!?1世紀(jì)》:在全球資源整合上如何進(jìn)行“倒逼”?張瑞敏:在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,全球所有資源,只要你想用,你都能用得到。我個(gè)人定義是,原來(lái)是國(guó)際化,現(xiàn)在是全球化。國(guó)際化是以企業(yè)自身的資源,在國(guó)際上闖蕩出一條路,類如跨國(guó)公司;全球化是以全球的資源實(shí)現(xiàn)公司在全球的目標(biāo)。海爾也是,研發(fā),營(yíng)銷我都可以把全球的資源拿過(guò)來(lái)。目的一個(gè),為了全球化的品牌。我先從國(guó)外把品牌塑造起來(lái),我的目標(biāo)就是國(guó)際化品牌。我在國(guó)際上得到認(rèn)可了,國(guó)內(nèi)的消費(fèi)者也認(rèn)可了。全球化資源來(lái)了之后,按我們的邏輯將其整合起來(lái)。在海爾有很多外國(guó)人在那里工作,可能是某個(gè)特別