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《電大《行政領導學》期末考試重點小抄精編版》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關內容在工程資料-天天文庫。
1、包括(愛民)。C.愛民5.在協(xié)調工作中，必須協(xié)調的對象冇(協(xié)調群體中的個人)。B.協(xié)調群體中的個人6.電了政務的內容主要包括(政府與社會組織之間的電子政務)。D.政府與社會組織Z間的電子政務7.堅持對領導效能的主觀與客觀相結合的原則，具體地說要做到(分析時間因素)。A.分析時間因素1?簡單而低層的組織與重復性較高的簡單工作宜采用(A)組織結構。A.直線式2.在領導生態(tài)系統(tǒng)中，領導者、被領導者與領導環(huán)境之間構成了一種相互依存、相互作用的互動關系，其中領導活動的基本關系是⑴)。D.領導者與被領導者間的互動關系3.對于領導者來說，(B)是第一位的。B.政治素質4.領導關系的兩重屬性中，(C
2、)占據主導地位。C.社會展性5.被公認為q人力資本之父''的是(B)B.舒爾茨6.激發(fā)思維創(chuàng)新的首要因素是(D)。D.目標7.按決策問題的出現(xiàn)概率分類，決策可分為(A)。A.程序性決策和非程序性決策8.在領導者影響力的構成中，占主導地位、起決定性作用的是(C)。C.白然性影響力9.按照權力的控制程度來看，一切權力集中于領導集體或個體手中的是(C)。C.集權式領導10.據聯(lián)合國教科文組織2000年對62個國家(39個發(fā)展屮國家，23個發(fā)達國家)進行的調查,(A)的國家在不同程度上開展電子政務。A.89%第一章導論1.真正意義上決策與執(zhí)行的分工出現(xiàn)在19世紀，單項選擇題1.在現(xiàn)代社會中，
3、一個人大約冇(C)的知識是在工作實踐和職業(yè)學習中獲得的。C.90%2.首先提出正式群體和非正式群體分類的是(B)。B.梅奧3.通過指揮渠道來協(xié)調組織內部的關系屬于(A)oA.縱向協(xié)調4.權變領導理論的研究重點在(D)。D.領導者、被領導者的行為和領導環(huán)境的關系5.領導體制的核心是(B.各級各類領導機關職責與權限的劃分6.文化本質上是(D)。D.社會活動的產物7.不屬于漸進決策模型的特點有(A)。A.最佳原貝!I8.在領導者影響力的構成中，占主導地位、起決定性作用的是(0。C.自然性影響力9.封建制領導效能理論注重對(A)的研究，具冇濃厚的宗教色彩。A.領導者個人特質10.在(A)時期
4、領導權力與宗教權力或迷信權力等曾經相互結合。A.傳統(tǒng)社會1.下列關于權力起源的學說，除了(神權說)外，其他主張都冇一定程度上的合理性。B.神權說2.在現(xiàn)代社會中，一個人人約有(90%)的知識是在工作實踐和職業(yè)學習中獲得的。D.90%3.為決策中樞系統(tǒng)捉供專門咨詢服務的是(智囊系統(tǒng))A.智囊系統(tǒng)4。中國古代領導思想中的民本思想主要它首先發(fā)生在（D）oP4D.經濟領域2.領導學的產生是（D）的客觀要求。P2D.社會化人生產2.從長遠來看，在綜合國力中起重要作用的主導因索是政治力利（C）。P9C.領導力3.領導活動的歸宿是（D）oPIOD.領導目標4.領導具冇雙重屬性，其中占據主導地位的是
5、（BP13B.社會屈性5.在專家式領導中，“軟專家”是指（B）。P15A.職長領導與管理的專家6.道家的政治思想是（C）oP21C.無為而治7.孔子提出“人存政舉，人亡政息”的名言，體現(xiàn)了古代領導思想中的（B）。P23B.人本思想9.權變領導理論的研究重點在（D）。P27D.領導者、被領導者的行為利領導環(huán)境的關系10.領導的緩沖器、替代品與放大器理論是由以史蒂文為代表的研究者提出的具冇（C）的領導理論。P28C.權變理論色彩11.我國領導學發(fā)展的關鍵時期是（B）。P5B.20世紀80年代12.在伯恩斯編制的測量超越型領導的問卷MLQ（MultifactorLeadershipQues
6、tionnaire）中，超越型領導包括三個子維度，分別是領導魅力、個性化關懷和（C）oP29C.智能激發(fā)第二章領導權力與制約1.下列關于權力起源的學說，除了（B）夕卜，其他主張都有一定程度上的合理性。P38B.神權說2.在（D）時期領導權力與宗教權力或迷信權力等曾經相互結合。P39D.傳統(tǒng)社會3.（C）的領導權力是一種法理型的權力。P41C.現(xiàn)代社會4.領導權力的發(fā)展變化是與（B）緊密相連的。P39B.社會發(fā)展階段1.領導體制的核心是（A）oP75A.各級各類領導機關職資與權限的劃分2.一般情況下，領導幅度應以（D）為宜。P76D.二八律3.領導體制的本質屬性是（C）。P77C.社會
7、屈性4.簡單而低層的組織與重復性較高的簡單工作宜采用（A）組織結構。P82A.直線式5.（D）組織結構冇利于高效完成臨時性的巫大攻關任務。P83D.矩陣式6.根據領導系統(tǒng)中各層級領導機關與領導者職責權限的集中與分散程度，可以將領導體制劃分為（A）。P84A.集權制與分權制7.根據組織系統(tǒng)內部各機構的職責權限的性質與范圍的不同，可以將領導體制劃分為（C）。P87C.層級制與職能制8.根據上級領導機關對下級行政領導機關的指揮、控制方式與程度的不同，可以將領導體
