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《應(yīng)聘人員信息表》由會(huì)員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫。
1、應(yīng)聘人員信息表(身份:應(yīng)屆畢業(yè)生/社會(huì)人員/村官)應(yīng)聘崗位: 本人簽字確認(rèn)信息準(zhǔn)確無誤: 應(yīng)聘人員基本情況姓 名性別出生年月照片民 族畢業(yè)時(shí)間?! I(yè)畢業(yè)學(xué)校名 稱學(xué) 制最 高學(xué)歷學(xué)位培養(yǎng)方式非定向/定向/委培/在職生源地(應(yīng)屆生填寫)政治面貌加入時(shí)間外語語種及等級(jí)聯(lián)系電話(手機(jī)號(hào)碼)成績情況(應(yīng)屆生填寫)必修課程無補(bǔ)考/補(bǔ)考門戶口所在地省(直轄市) 市 縣籍貫省(直轄市)市 縣電子郵箱QQ號(hào)特長身份證號(hào)碼配偶情況[姓名、所在單位(含省市)、身份(學(xué)生/在職人員)、戶籍所在地址(與戶口本一致)]學(xué)習(xí)簡歷年月日至年月日,***中學(xué)讀高
2、中;年月日至年月日,***大學(xué),***專業(yè),大學(xué)本科(碩士研究生/博士研究生)畢業(yè),獲***學(xué)士(碩士/博士)學(xué)位,全日制/在職;(上述學(xué)歷請(qǐng)分別填寫,一個(gè)學(xué)歷學(xué)位獨(dú)立填寫一行)學(xué)生干部經(jīng)歷年月日至年月日,***學(xué)校,任***職務(wù),負(fù)責(zé)***工作,組織了哪些大型活動(dòng);工作簡歷年月日至年月日,***(工作單位全稱),任***職務(wù),負(fù)責(zé)***工作;獲獎(jiǎng)情況年月日,在***學(xué)校(工作單位),獲***獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)級(jí)別為國家級(jí)/省級(jí)/局級(jí)/***級(jí);科研成果年月,***(刊物名稱全稱),***年第***期,發(fā)表《***》論文,第幾作者;年月至年月,***(課題名稱全稱),負(fù)責(zé)*
3、**研究工作,取得了哪些成效;年月至年月,***(專利名稱全稱),負(fù)責(zé)***工作,應(yīng)用價(jià)值;專業(yè)技能及社會(huì)實(shí)踐情況說明:1.本簡歷很重要,務(wù)必認(rèn)真準(zhǔn)備,絕對(duì)準(zhǔn)確、詳細(xì)、全面,沒有項(xiàng)目填寫無。個(gè)人信息與身份證、戶口本相符,專業(yè)名稱與成績單一致。2.學(xué)習(xí)簡歷從高中畢業(yè)后填起,工作簡歷從第一次參加工作填起,關(guān)于“獲獎(jiǎng)科研成果、專業(yè)技能及社會(huì)實(shí)踐情況”等內(nèi)容,要求采取專業(yè)化、個(gè)性化、數(shù)字量化方式,用文字描述上述內(nèi)容的精華(避免假話、大話、空話、套話,盡量減少形容詞、副詞),獲獎(jiǎng)及科研成果要有獲獎(jiǎng)證書、發(fā)表論文等佐證材料,兩項(xiàng)內(nèi)容總字?jǐn)?shù)控制在600字左右。佐證材料指簡歷內(nèi)容提
4、到的證書復(fù)印件,如無證書,可視實(shí)際情況提供學(xué)院蓋章或?qū)熀炞值认嚓P(guān)證明材料。所有佐證材料需要應(yīng)聘人員本人親筆簽名,面試時(shí)提交。此表正反面1頁紙打印一式五份,面試時(shí)與相關(guān)材料一起提交。根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》規(guī)定,應(yīng)聘者在應(yīng)聘過程中弄虛作假,違反公開招聘紀(jì)律,將視情節(jié)輕重取消應(yīng)聘資格;對(duì)已聘用的受聘人員,一經(jīng)查實(shí),終止聘用,由此產(chǎn)生的后果,由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。