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《面試70問經(jīng)典回答,以后會用到》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在行業(yè)資料-天天文庫。
1、人人網(wǎng)校內(nèi)-瀏覽日志-面試70問經(jīng)典回答,以后會用到的首頁個人主頁裝扮好友應(yīng)用游戲站內(nèi)信(2)升級VIP充值邀請設(shè)置搜索退出日志壽晨燕壽晨燕的日志當前日志返回日志首頁?熱門話題?人人活動?較新一篇/較舊一篇人人愛購?女人頻道?面試70問經(jīng)典回答,以后會用到的分享壽晨燕的日志2010-04-0609:17
2、(分類:默認分類)共54篇日志1、請你自我介紹一下你自己,更多TA的日志更多想改變自己,那就“養(yǎng)成這35種習回答提示:一般人回答這個問題過于平常,只說姓名、年齡、愛好、工作經(jīng)驗,這些在簡歷上慣”都有,其實,企業(yè)最希望知道的是求
3、職者能否勝任工作,包括:最強的技能、最深入研究的知我們做presentation時不用怕了。識領(lǐng)域、個性中最積極的部分、做過的最成功的事,主要的成就等,這些都可以和學習無關(guān),總結(jié)的真強大,轉(zhuǎn)帖也可以和學習有關(guān),但要突出積極的個性和做事的能力,說得合情合理企業(yè)才會相信。企業(yè)很年輕人啊,要多讀書,少上網(wǎng)重視一個人的禮貌,求職者要尊重考官,在回答每個問題之后都說一句“謝謝”。企業(yè)喜歡有禮外企面試--基本涵蓋了所有問題[貌的求職者。轉(zhuǎn)]2、你覺得你個性上最大的優(yōu)點是什么?中國佛學66句震撼世界的禪語——才看到第10條就已經(jīng)平靜很回答提
4、示:沉著冷靜、條理清楚、立場堅定、頑強向上。樂于助人和關(guān)心他人、適應(yīng)能力和幽默感、樂觀和友愛。我在北大青鳥經(jīng)過一到兩年的培訓及舉報該日志項目實戰(zhàn),加上實習工作,使我適合這份工作。我相信我能成功。3、說說你最大的缺點?回答提示:這個問題企業(yè)問的概率很大,通常不希望聽到直接回答的缺點是什么等,如果求職者說自己小心眼、愛忌妒人、非常懶、脾氣大、工作效率低,企業(yè)肯定不會錄用你。絕對不要自作聰明地回答“我最大的缺點是過于追求完美”,有的人以為這樣回答會顯得自己比較出色,但事實上,他已經(jīng)岌芨可危了。企業(yè)喜歡求職者從自己的優(yōu)點說起,中間加一
5、些小缺點,最后再把問題轉(zhuǎn)回到優(yōu)點上,突出優(yōu)點的部分。企業(yè)喜歡聰明的求職者。4、你對加班的看法?回答提示:實際上好多公司問這個問題,并不證明一定要加班。只是想測試你是否愿意為公司file:///E
6、/職業(yè)發(fā)展/人人網(wǎng)校內(nèi)-瀏覽日志-面試70問經(jīng)典回答,以后會用到的.htm[2010-08-0112:34:25]人人網(wǎng)校內(nèi)-瀏覽日志-面試70問經(jīng)典回答,以后會用到的奉獻?;卮饦颖荆喝绻枪ぷ餍枰視x不容辭加班。我現(xiàn)在單身,沒有任何家庭負擔,可以全身心的投入工作。但同時,我也會提高工作效率,減少不必要的加班5、你對薪資的要求?回答
7、提示:如果你對薪酬的要求太低,那顯然貶低自己的能力;如果你對薪酬的要求太高,那又會顯得你分量過重,公司受用不起。一些雇主通常都事先對求聘的職位定下開支預算,因而他們第一次提出的價錢往往是他們所能給予的最高價錢。他們問你只不過想證實一下這筆錢是否足以引起你對該工作的興趣?;卮饦颖疽唬骸拔覍べY沒有硬性要求。我相信貴公司在處理我的問題上會友善合理。我注重的是找對工作機會,所以只要條件公平,我則不會計較太多回答樣本二:我受過系統(tǒng)的軟件編程的訓練,不需要進行大量的培訓。而且我本人也對編程特別感興趣。因此,我希望公司能根據(jù)我的情況和市場
8、標準的水平,給我合理的薪水?;卮饦颖救喝绻惚仨氉约赫f出具體數(shù)目,請不要說一個寬泛的范圍,那樣你將只能得到最低限度的數(shù)字。最好給出一個具體的數(shù)字,這樣表明你已經(jīng)對當今的人才市場作了調(diào)查,知道像自己這樣學歷的雇員有什么樣的價值。6、在五年的時間內(nèi),你的職業(yè)規(guī)劃?回答提示:這是每一個應(yīng)聘者都不希望被問到的問題,但是幾乎每個人都會被問到。比較多的答案是“管理者”。但是近幾年來,許多公司都已經(jīng)建立了專門的技術(shù)途徑。這些工作地位往往被稱作“顧問”、“參議技師”或“高級軟件工程師”等等。當然,說出其他一些你感興趣的職位也是可以的,比如產(chǎn)
9、品銷售部經(jīng)理,生產(chǎn)部經(jīng)理等一些與你的專業(yè)有相關(guān)背景的工作。要知道,考官總是喜歡有進取心的應(yīng)聘者,此時如果說“不知道”,或許就會使你喪失一個好機會。最普通的回答應(yīng)該是“我準備在技術(shù)領(lǐng)域有所作為”或“我希望能按照公司的管理思路發(fā)展”。7、你朋友對你的評價?回答提示:想從側(cè)面了解一下你的性格及與人相處的問題?;卮饦颖荆骸拔业呐笥讯颊f我是一個可以信賴的人。因為,我一旦答應(yīng)別人的事情,就一定會做到。如果我做不到,我就不會輕易許諾?;卮饦颖荆骸蔽矣X的我是一個比較隨和的人,與不同的人都可以友好相處。在我與人相處時,我總是能站在別人的角度考慮
10、問題“8、你還有什么問題要問嗎?回答提示:企業(yè)的這個問題看上去可有可無,其實很關(guān)鍵,企業(yè)不喜歡說“沒有問題”的人,因為其很注重員工的個性和創(chuàng)新能力。企業(yè)不喜歡求職者問個人福利之類的問題,如果有人這樣file:///E
11、/職業(yè)發(fā)展/人人網(wǎng)校內(nèi)-瀏覽日志-面試70問經(jīng)典回答,以后