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《×××分公司×××經(jīng)理安全履職安全履職評價表》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關內(nèi)容在教育資源-天天文庫。
1、×××分公司×××經(jīng)理安全生產(chǎn)工作履職清單及行動計劃表履職內(nèi)容履職條款行動計劃模塊分數(shù)(總分100)評價得分一、負責本部門安全生產(chǎn)工作策劃1、具備相應的安全生產(chǎn)知識:① 按規(guī)定持有效證件上崗;② 熟悉本部門主要風險及管理現(xiàn)狀;③ 維護集團安全生產(chǎn)監(jiān)督管理信息系統(tǒng);④ 查閱安全類管理文件。① 具備安全、消防安全上崗證書;② 熟知Ⅲ級以上危險源及較大危險作業(yè);③ 熟悉集團安全生產(chǎn)監(jiān)督管理信息系統(tǒng),督促定期信息輸入和維護工作開展;④ 能夠熟練查閱安全類管理文件;32、制訂部門年度安全生產(chǎn)計劃。① 計劃正式發(fā)文;② 有年度工作目標;③
2、有具體行動工作計劃;④ 建立三級部門~作業(yè)區(qū)~班組安全管理網(wǎng)絡。① 按規(guī)定進行發(fā)文;② 年度工作目標進行分解;③ 具體行動工作計劃落實時間節(jié)點和責任部門;④ 有部門安全管理網(wǎng)絡圖.33、主持召開月度安全保衛(wèi)工作例會:① 月度安保例會安委會召開頻次符合規(guī)定;② 月度安保例會商議內(nèi)容符合規(guī)定。① 每月度主持召開安全保衛(wèi)工作例會;② 會議材料內(nèi)容有不足分析及重點工作部署;③ 會議決定事項有閉環(huán)跟蹤記錄;④ 部門月度安全保衛(wèi)形成會議紀要并簽發(fā)。4二、根據(jù)公司和×××分公司相關安全生產(chǎn)規(guī)章制度開展各項安全工作4、現(xiàn)場安全生產(chǎn)隱患排查治理工
3、作組織開展:① 制訂部門安全生產(chǎn)隱患排查工作計劃;② 每月定期帶隊開展檢查;③ 檢查問題落實糾正整改、閉環(huán)驗證;④ 對檢查問題統(tǒng)計分析,制定對策措施⑤ 執(zhí)行領導帶班作業(yè)。① 有部門安全生產(chǎn)隱患排查工作計劃;② 每周一次帶隊開展檢查有檢查匯總記錄;③ 檢查問題落實糾正整改、閉環(huán)驗證;④ 對檢查問題統(tǒng)計分析,制定對策措施;⑤ 執(zhí)行領導帶班作業(yè)有檢查記錄。105、組織開展危險源動態(tài)辨識:① 成立三級廠危險源辨識與風險評價小組;② 每月對Ⅲ級以上危險源落實檢查管控;③ 季度匯總部門危險源動態(tài)辨識變化情況;④ 組織開展Ⅲ級以上危險源應急預
4、案演練。① 成立三級廠危險源辨識及風險評價小組;② 對部門危險源落實評審和批準;③ 每周Ⅲ級以上危險源落實檢查管控;④ 季度匯總危險源動態(tài)辨識變化情況;⑤ 組織開展每年二次的Ⅲ級以上危險源應急預案演練。106、安全教育培訓工作開展。① 制訂三級廠安全教育培訓計劃;② 每月布置落實安全教育培訓工作;③ 參與作業(yè)區(qū)、班組安全學習活動;④ 建立一線員工“一人一檔”的崗位安全培訓檔案管理。① 有二級廠安全教育培訓計劃;② 每月布置落實安全教育培訓工作;③ 跟蹤落實參與作業(yè)區(qū)、班組安全學習活動發(fā)現(xiàn)問題的整改閉環(huán);④ 落實新進人員、轉(zhuǎn)崗人員
5、三級安全教育工作,對重新上崗人員的再教育工作;⑤ 建立一線員工“一人一檔”的崗位安全培訓檔案管理。107、現(xiàn)場“反三違”和習慣性違章治理工作① 對現(xiàn)場違章記分情況進行匯總和分析;② 對違章員工進行記分考核;③ 對現(xiàn)場習慣性違章作業(yè)進行梳理防范,員工相互結對督促;④ ① 每月開展違章記分匯總和分析;② 參與現(xiàn)場查違章記分,有違章記分單;③ 實行管理者連帶記分制度;④ 制訂下發(fā)習慣性違章防范卡;⑤ 員工反習慣性作業(yè)違章結對;⑥ 10對違章記分達到5分以上員工落實執(zhí)行相應的再教育培訓等舉措。按安全違章記分處理標準執(zhí)行相應的再教育培訓等
6、舉措;① 每月應內(nèi)部通報違章人員名單和記分處理情況。8、協(xié)力安全管控。① 負責本區(qū)域內(nèi)協(xié)力作業(yè)的日常安全管理;② 落實協(xié)力人員安全教育培訓;③ 通知相關協(xié)力單位負責人出席安全會議,及時進行安全管理交流,解決作業(yè)過程中產(chǎn)生的問題;④ 對違約的協(xié)力單位和違紀的協(xié)力人員落實考核和記分;⑤ 開展協(xié)力單位作業(yè)現(xiàn)場安全檢查。① 落實協(xié)力人員安全教育培訓;② 通知相關協(xié)力單位負責人出席安全會議,及時進行安全管理交流,解決作業(yè)過程中產(chǎn)生的問題;③ 對違約的協(xié)力單位和違紀的協(xié)力人員落實考核和記分;④ 開展協(xié)力單位作業(yè)現(xiàn)場安全檢查;⑤ 督促協(xié)力單位
7、危險源辨識梳理和崗位安全操作規(guī)程制訂。10三、組織制定并實施生產(chǎn)安全事故應急救援預案9、應急管理。① 制訂三級廠應急預案演練計劃;② 組織開展三級(二級)應急預案演練工作;③ 定期梳理完善三級應急預案內(nèi)容和應急骨干和救援隊伍;④ 落實應急物資配備、管理和日常檢查機制。① 制訂三級廠應急預案演練計劃;② 組織開展三級(二級)應急預案演練工作;③ 定期梳理急預案內(nèi)容,應急骨干和應急救援隊伍;④ 落實應急物資配備、管理和日常檢查機制。5四、及時、如實報告、處理生產(chǎn)安全事故10、安全生產(chǎn)事故控制管理。① 及時上報事故情況,保護事故現(xiàn)場;
8、② 參與事故調(diào)查;③ 落實事故整改舉一反三措施的執(zhí)行。① 及時上報事故情況,保護事故現(xiàn)場;② 參與事故調(diào)查;③ 落實事故整改舉一反三措施的執(zhí)行。5五、其他工作開展11、其他工作開展① 特種設備一臺一檔管理;② 建立特種(特種設備作業(yè)人員)檔案,按時落實培復訓,督