質(zhì)量安全管理獎(jiǎng)罰制度

質(zhì)量安全管理獎(jiǎng)罰制度

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1、深圳市光華中空玻璃工程有限公司文件深光華(2011)第號(hào)簽發(fā)人:深圳市光華中空玻璃工程有限公司工程安全管理考核獎(jiǎng)罰辦法一、總則1、為強(qiáng)化安全管理,保護(hù)施工人員的安全和健康,減少各類傷害事故的發(fā)生,保證施工生產(chǎn)順利進(jìn)行,依據(jù)《中華人民共和國(guó)建筑法》、《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)環(huán)境保護(hù)法法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》、《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》JGJ59-99、及上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例,結(jié)合本公司的實(shí)際情況,特制定本辦法。2、必須堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”和“管生產(chǎn)管安全”的原則,進(jìn)一

2、步明確企業(yè)的法定代表人是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。3、通過(guò)本辦法的實(shí)施,達(dá)到進(jìn)一步明確調(diào)動(dòng)企業(yè)全員的安全生產(chǎn)積極性,提高全員安全意識(shí),促進(jìn)施工安全措施的落實(shí)。4、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)必須帶頭執(zhí)行本辦法,并積極支持安全部門的工作,確保本辦法的順利實(shí)施。二、獎(jiǎng)勵(lì)5、在安全生產(chǎn)工作中做出重大貢獻(xiàn),受到國(guó)家、省、市及主管部門表彰的單位或個(gè)人,按上級(jí)文件規(guī)定,給予獎(jiǎng)勵(lì)和表彰。如上級(jí)沒(méi)有明確規(guī)定時(shí),由公司獎(jiǎng)勵(lì):?jiǎn)挝皇鼙碚玫?,省部?jí)的獎(jiǎng)1500元,市級(jí)的獎(jiǎng)1000元,區(qū)(縣)級(jí)的獎(jiǎng)500元;個(gè)人受表彰的,省部級(jí)的獎(jiǎng)800元,市級(jí)的獎(jiǎng)500元,區(qū)(縣)級(jí)的獎(jiǎng)30

3、0元。第7頁(yè)共7頁(yè)6、認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī),在改善勞動(dòng)條件和防止工傷事故、職業(yè)性危害中做出顯著貢獻(xiàn)者獎(jiǎng)勵(lì)500元。7、安全生產(chǎn)組織保證體系健全,各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度完善,內(nèi)業(yè)資料齊全,無(wú)傷亡事故,無(wú)直接經(jīng)濟(jì)損失5000元以上的機(jī)械、火災(zāi)事故,全年在公司安全部門組織的安全大檢查中,綜合評(píng)比前三名的除通報(bào)表彰外,由公司獎(jiǎng)第一名1500元,第二名800元,第三名500元。8、評(píng)為省級(jí)以上(含省級(jí))文明工地的由公司獎(jiǎng)勵(lì):獨(dú)創(chuàng)獎(jiǎng)項(xiàng)目部8000元,項(xiàng)目經(jīng)理2000元;參創(chuàng)獎(jiǎng)項(xiàng)目部3000元,項(xiàng)目經(jīng)理1000元;參與施工的有主

4、管證明的,獎(jiǎng)項(xiàng)目部1000元,僅有建設(shè)單位證明有的獎(jiǎng)項(xiàng)目部500元。獨(dú)創(chuàng)地市級(jí)文明工地的由公司獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目部1000元,項(xiàng)目經(jīng)理500元。9、在搶救事故中,使人民生命和國(guó)家財(cái)產(chǎn)免遭重大損失的有功人員獎(jiǎng)勵(lì)100-500元。10、及時(shí)預(yù)警、發(fā)現(xiàn)和排除事故隱患,避免或減少人員傷亡及重大惡性事故發(fā)生的獎(jiǎng)勵(lì)100~500元。11、為確保安全生產(chǎn),積極進(jìn)行技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造,提出合理化建議,推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)有突出成績(jī)者獎(jiǎng)勵(lì)100~500元。12、在安全生產(chǎn)中堅(jiān)持原則,敢說(shuō)、敢管、敢于抵制違章指揮、違章作業(yè)的獎(jiǎng)勵(lì)50~200元。13、經(jīng)常結(jié)合安全生產(chǎn)經(jīng)

5、驗(yàn),制定安全管理辦法及規(guī)章制度成績(jī)顯著者獎(jiǎng)勵(lì)100~200元。14、在“安全生產(chǎn)競(jìng)賽”、“安全知識(shí)競(jìng)賽”、“安全生產(chǎn)周”和“百日無(wú)事故”等活動(dòng)中取得優(yōu)勝的單位或個(gè)人,由主辦單位或公司給予單位500~1000元,個(gè)人50~200元的獎(jiǎng)勵(lì)。第7頁(yè)共7頁(yè)三、處罰15、凡發(fā)生事故的各分公司及項(xiàng)目部,公司給予以下經(jīng)濟(jì)處罰:15.1凡發(fā)生死亡事故的,視情節(jié)輕重,對(duì)責(zé)任單位處罰10000~30000元,并罰責(zé)任單位的主要負(fù)責(zé)人10000~20000元,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人5000~10000元,安全員3000~5000元。15.2發(fā)生安全事故后,公司《安

6、全生產(chǎn)許可證》被建設(shè)部門暫扣的情形,對(duì)責(zé)任單位處罰100000元。15.3因管理不善,政府建設(shè)部門給予公司不良行為記錄及扣分的,每分處罰責(zé)任單位30000元。15.4凡發(fā)生重傷事故的,視情節(jié)輕重,對(duì)責(zé)任單位處罰5000元,并罰主要負(fù)責(zé)人3000元;項(xiàng)目負(fù)責(zé)人2000元,安全員1000元。15.5發(fā)生重大安全事故、火災(zāi)責(zé)任事故,罰責(zé)任單位5000~10000元。其中主要負(fù)責(zé)人2000元,直接責(zé)任人1000元,或按造成損失總額的20~50%按比例承擔(dān)。15.6因管理不善,拖欠材料供應(yīng)商、施工隊(duì)等單位及個(gè)人的貨款、勞務(wù)人工費(fèi),引發(fā)的法律

7、訴訟,發(fā)生地方法院的傳票郵遞到公司的情況,公司給予責(zé)任單位承擔(dān)訴訟費(fèi)用50%的經(jīng)濟(jì)處罰。15.7發(fā)生群體投訴、上訪、打架斗毆及干擾政府有關(guān)部門的正常工作,罰責(zé)任單位10000~50000元。15.8對(duì)隱瞞不報(bào),一經(jīng)查出按以上條款加倍處罰。16、公司對(duì)不及時(shí)上報(bào)安全生產(chǎn)報(bào)表、資料(新建項(xiàng)目的有關(guān)聯(lián)絡(luò)方式、管理制度的建設(shè)情況,在建工程施工進(jìn)展的施工周報(bào)等)的單位和責(zé)任人進(jìn)行處罰。第一次未及時(shí)報(bào)送的對(duì)責(zé)任單位罰款200元,其中責(zé)任人(公司派出監(jiān)督人員或責(zé)任單位安排的工作人員)承擔(dān)50元罰款;第二次以上(二次開(kāi)始)加倍處罰,責(zé)任單位、責(zé)任

8、人分別承擔(dān)300、100元第7頁(yè)共7頁(yè)的罰款。17、安全管理混亂,未建立安全生產(chǎn)責(zé)任制、各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全管理目標(biāo)、在經(jīng)濟(jì)承包合同中未明確安全生產(chǎn)指標(biāo)及建立相應(yīng)的考核辦法的每缺一項(xiàng)罰款100元。18、在公司安全部門組織的安全生產(chǎn)檢查中存在隱

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