某科級干部“解放思想推動高質(zhì)量發(fā)展”大討論研討發(fā)言稿

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1、某科級干部“解放思想推動高質(zhì)量發(fā)展”大討論研討發(fā)言稿  近一時期,全市各級黨組織、各個單位都在按照市委的工作要求開展思想解放大討論,我作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部也積極主動的置身其中,通過參加大討論,進(jìn)一步解放了思想,更新了觀念,提高了素質(zhì),振奮了精神,并對在今后工作中如何為推動高質(zhì)量發(fā)展獻(xiàn)計出力有了更加全面清晰的認(rèn)識??梢哉f,參加大討論使我深受教育,獲益匪淺。下面,借這次研討會的機(jī)會,我匯報一下自己參加大討論的心得體會和粗淺見解。我研討的題目是:解放思想,創(chuàng)新工作,爭做推動高質(zhì)量發(fā)展的排頭兵。  一、要進(jìn)一步提高思想站位,充分認(rèn)識開展思想解放大討論的重要意義  大家知

2、道,習(xí)近平總書記在深入推進(jìn)東北振興座談會上指出“東北地區(qū)一些干部思想觀念解放不夠,干事創(chuàng)業(yè)激情不足,推動振興的內(nèi)生動力有待加強”,并明確要求將解放思想作為首要任務(wù),深入開展解放思想推動?xùn)|北地區(qū)高質(zhì)量發(fā)展大討論。這是習(xí)近平總書記對東北地區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)提出的政治要求,是對東北地區(qū)進(jìn)入全面振興全方位振興新時期,面對國際形勢發(fā)生許多新變化、國內(nèi)發(fā)展面臨諸多新挑戰(zhàn)而作出的戰(zhàn)略抉擇。而在廣大黨員干部中開展解放思想推動高質(zhì)量發(fā)展大討論,是遼寧省委、xx市委和我市市委貫徹落實習(xí)近平總書記重要講話和重要指示精神的重大舉措,對在新的歷史起點上推進(jìn)遼寧全面振興全方位振興、xx乃至

3、xxx加快發(fā)展具有極其重要的意義。作為一名宣傳干部,站在思想意識陣地的最前沿,我們一定要充分認(rèn)清當(dāng)前形勢,切實把思想和行動統(tǒng)一到習(xí)近平總書記重要講話和重要指示精神上來,把開展解放思想推動高質(zhì)量發(fā)展大討論,作為貫徹落實習(xí)近平總書記重要講話和重要指示精神必須答好的政治考卷,牢固樹立“四個意識”,自覺做到“兩個堅決維護(hù)”,把牢正確政治方向,自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,真正做到解放思想、轉(zhuǎn)變思路、抓住機(jī)遇、跟上時代。當(dāng)前,在全省開展的解放思想推動高質(zhì)量發(fā)展大討論,為xxx經(jīng)濟(jì)社會實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展帶來了難得的契機(jī)。只有認(rèn)清這一形勢,我們

4、才能進(jìn)一步解放思想,提高認(rèn)識,以更加超前和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ魉悸?,以更加有力和有效的行動舉措,為推動高質(zhì)量發(fā)展獻(xiàn)計出力。1.工作能力方面。一是粗枝大葉不夠細(xì)心。對待工作不夠認(rèn)真,粗心大意,有時校對文稿不仔細(xì),經(jīng)手的文件、材料仍然有瑕疵,有時去文印室發(fā)文,文件內(nèi)容較多就沒有認(rèn)真校對。如:負(fù)責(zé)校對發(fā)文《關(guān)于地廳領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系深度貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)及有貧困村的鄉(xiāng)鎮(zhèn)的通知時》不仔細(xì)、不認(rèn)真,下發(fā)文件中出現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)錯誤的嚴(yán)重錯誤。二是得過且過標(biāo)準(zhǔn)不高。對待工作缺乏精益求精的態(tài)度,有時滿足于一般化,覺得過得去就行了,沒必要非要費時費力一遍一遍修改提高。如:撰寫意識形態(tài)口第一季度總結(jié)時,主動思考

5、不夠,標(biāo)準(zhǔn)不高,僅僅在去年材料的基礎(chǔ)進(jìn)行了簡單修改。三是顧此失彼統(tǒng)籌不夠。對待工作缺乏統(tǒng)籌謀劃,有時堆到一起忙不過來,導(dǎo)致少數(shù)工作質(zhì)量不高,影響科室工作成效。如:個人法宣在線和干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院經(jīng)常是想起來才學(xué),一忙就忘了,兩項工作完成速度相對其他干部比較慢。2、奉獻(xiàn)精神方面。一是存在懈怠心理。有時面對繁重的工作任務(wù),或者連續(xù)加班幾天后,總想歇一歇腳,緩一緩再干,不知不覺中放慢了工作腳步、降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。二是存在抱怨情緒。有時完成工作任務(wù)遇到難題,或者與同事協(xié)調(diào)配合不夠緊密,就會不自覺的抱怨幾句,說一些怨天尤人的話,挫傷了自己和同事的積極性。三是存在逃避思想。對難度大

6、、程序復(fù)雜的工作任務(wù),有時抱有“多一事不如少一事”的心理,害怕領(lǐng)導(dǎo)把工作安排到自己頭上。3、紀(jì)律作風(fēng)方面。一是遵守紀(jì)律不夠認(rèn)真。有時覺得遵規(guī)守紀(jì)只要沒有犯什么大錯誤就行了,忽略了對一些細(xì)節(jié)的重視,執(zhí)行紀(jì)律要求“抓大放小”。如:有時加班熬夜了第二天就沒有做早操,參加會議沒有按照時間要求提前十五分鐘到會等。二是存在官僚主義傾向。對待辦事群眾不夠熱情,有時看到前來辦事、報材料的干部群眾找不到地方,沒有主送上前詢問幫助,和群眾之間存在距離,沒有真正把群眾放在心上,走到群眾中去。下沉住戶期間,有時覺得天氣不好,就沒有主動幫助農(nóng)民群眾干農(nóng)活。三是勤儉節(jié)約意識不強。工作生活中

7、不夠勤儉,有時外出吃飯好面子,不打包剩菜,有時下班不關(guān)電腦,習(xí)慣性單面打印材料,造成了一定程度的浪費。二、產(chǎn)生的原因(一)思想認(rèn)識不夠到位。自己在理論武裝上功夫下得不夠,沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的理論原著,對馬克思主義世界觀、方法論掌握不夠全面,對黨的一系列先進(jìn)理論學(xué)得不透、理解不深,沒有真正成為指導(dǎo)自己思想和行動的指南。思想上對嚴(yán)肅政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的認(rèn)識上有偏差,認(rèn)為只要思想上、行動上、政治上等大的方面與黨中央保持一致,在大事大非問題上立場堅定、旗幟鮮明即可,對一些細(xì)節(jié)問題沒有引起重視,放松了自我要求。(二)宗旨意識有所淡化。主動與基層一線群眾特別是少數(shù)民族群眾接觸

8、不多,沒有做到深入了解群

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