Pratt & Whitney code_

《Pratt & Whitney code_》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫(kù)。

1、道德規(guī)范信任、尊重、誠(chéng)信我們的承諾聯(lián)合技術(shù)公司（UTC）的承諾確定公司的身份及其從業(yè)方式。這些承諾關(guān)注的核心是公司的業(yè)務(wù)以及如何發(fā)展。表現(xiàn)機(jī)會(huì)我們的顧客擁有自己的選擇權(quán)，而我們的表我們員工的想法和靈感在不停和無(wú)限地創(chuàng)造現(xiàn)決定了他們是否選擇我們。我們訂立高標(biāo)準(zhǔn)著機(jī)遇。無(wú)論是作為公司還是作為個(gè)人，我們和雄心勃勃的目標(biāo)，并取得良好的經(jīng)營(yíng)成果；都不斷改進(jìn)我們所做的一切。我們支持和追求我們?cè)诒匾獣r(shí)根據(jù)顧客的反饋重新調(diào)整。我學(xué)無(wú)止境的原則，以擴(kuò)充我們的知識(shí)和能力，們行動(dòng)迅速，及時(shí)作出理由充分的決策，因?yàn)椴⑶蚁蚬就獠咳〗?jīng)。我們的信心促使我們敢我們的未來(lái)有賴于此。我們把權(quán)力授予需要于承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)、勇

2、于嘗試、相互合作、并且總是者，即授予最接近顧客的員工和身居第一線從自己的行為中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。的員工。責(zé)任創(chuàng)新成功的企業(yè)改善人類的生存條件。我們?cè)谌魏巫鳛橐患夜?，我們的各種創(chuàng)新思想源于對(duì)研地方都保持最高道德、環(huán)境和安全標(biāo)準(zhǔn)，并鼓發(fā)的承諾。公司的奠基人所取得的成就激勵(lì)勵(lì)員工積極參加社區(qū)活動(dòng)并予以表彰。著我們永遠(yuǎn)探索下一個(gè)具有創(chuàng)意、有影響力、有市場(chǎng)價(jià)值的想法。我們公開(kāi)尋求并分享新觀結(jié)果念，尊重不同的經(jīng)驗(yàn)和意見(jiàn)。我們是首選的投資對(duì)象，因?yàn)槲覀冊(cè)诟鞣N經(jīng)濟(jì)環(huán)境中都能達(dá)到有挑戰(zhàn)性的指標(biāo)。我們誠(chéng)實(shí)和坦率地和投資者交流，始終如一地履行自己的諾言。我們是一家務(wù)實(shí)和樂(lè)觀的公司，在一切工作中努力體現(xiàn)此等

3、價(jià)值觀念?！晔紫瘓?zhí)行官寄語(yǔ)《道德規(guī)范》—?jiǎng)?chuàng)造優(yōu)異業(yè)績(jī)文化的關(guān)鍵尊敬的聯(lián)合技術(shù)公司員工：聯(lián)合技術(shù)公司（UTC）的承諾明確定義了我們的身份和我們的工作方式。業(yè)績(jī)是首要的承諾。我們理解我們的客戶有權(quán)作出選擇，我們的業(yè)績(jī)決定他們是否選擇我們。UTC業(yè)績(jī)承諾是基于以下基本原則：法律要求必須得到滿足，財(cái)務(wù)報(bào)表必須完整和準(zhǔn)確，客戶和其他利益相關(guān)者必須得到公平的對(duì)待。簡(jiǎn)言之，如果無(wú)法達(dá)到這些要求，就無(wú)法實(shí)現(xiàn)我們的業(yè)績(jī)目標(biāo)。UTC的《道德規(guī)范》不僅要求員工遵紀(jì)守法，而且包含對(duì)正面行為的承諾，此類行為有助于建立信任、促進(jìn)尊重、體現(xiàn)誠(chéng)信。我們遵守我們的承諾，坦誠(chéng)地交流，勇于承擔(dān)責(zé)任。只有堅(jiān)持按照《道德規(guī)

4、范》的要求運(yùn)營(yíng)，UTC才能為自己的利益相關(guān)者創(chuàng)造和保持價(jià)值。如果您對(duì)UTC《道德規(guī)范》有任何疑問(wèn)或問(wèn)題，請(qǐng)向您的直屬主管、人事部經(jīng)理或商業(yè)行為官洽詢。如果您愿意以保密的方式提出問(wèn)題，我鼓勵(lì)您打電話給UTC監(jiān)察官或提交一份書(shū)面“對(duì)話”（DIALOG）。UTC的成功取決于我們的集體努力。只有齊心協(xié)力，我們才能確保道德準(zhǔn)則成為我們的業(yè)績(jī)文化的基礎(chǔ)。順致敬意！LouisChênevert聯(lián)合技術(shù)公司董事長(zhǎng)兼首席執(zhí)行官目錄概述.........................................................................3我們的原則——我們?nèi)?/p>

5、何決策..................................................4-5我們的行為準(zhǔn)則——我們?nèi)绾喂ぷ?............................................6-151.質(zhì)量與安全............................................................62.營(yíng)銷(xiāo)與銷(xiāo)售............................................................63.保護(hù)屬于他人的信息...........................

6、..........................7.4.保護(hù)公司資產(chǎn)...........................................................7.5.記錄準(zhǔn)確性............................................................86.政府采購(gòu)..............................................................87.平等就業(yè)機(jī)會(huì)....................................................

7、......8.8.工作環(huán)境..............................................................99.員工隱私.............................................................10.10.與員工的交流.........................................................10.11.員工發(fā)展.............