印刷廠標(biāo)準(zhǔn)合同范文

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1、合同編號：_________印刷廠標(biāo)準(zhǔn)合同范文甲方：_________________________乙方：_________________________簽訂日期：______年_____月_____日第1頁共6頁印刷廠標(biāo)準(zhǔn)合同范文甲方：乙方：性別：身份證號碼：家庭住址：戶口所在地：為維護(hù)雙方共同利益，保證企業(yè)和諧穩(wěn)定健康發(fā)展，經(jīng)協(xié)商，雙方訂立以下合同。一、勞動合同期限第一條：本合同于年月日始，試用期至年月日，試用期滿，經(jīng)甲方考核合格后轉(zhuǎn)為正式合同制員工，本合同于年月日終止，合計2年。二、工作內(nèi)容（隨公司發(fā)展，另有工作標(biāo)準(zhǔn)

2、）第二條：甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在擔(dān)任職務(wù)。第三條：乙方承諾達(dá)到甲方規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)，完成本崗位的工作任務(wù)，并服從領(lǐng)導(dǎo)安排；出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量事故時，積極分析產(chǎn)生原因，并按公司規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。三、勞動保護(hù)勞動條件第四條：根據(jù)印刷行業(yè)的他特殊性，甲方安排乙方執(zhí)行綜合計時工作制，乙方按甲方要求，保證工作時間為每日12小時（08：00—20：00），多余時間為加班，已含在基本工資中。第五條：甲方為乙方擔(dān)保必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。第5頁共6頁四、勞動報酬第六條：在乙方完成

3、甲方規(guī)定的工作后，甲方與每月20日，以現(xiàn)金形式支付乙方上月工資。第七條：由于甲方工資任務(wù)不足，使乙方待工的，按約定標(biāo)準(zhǔn)給予支付工資。第八條：乙方因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險待遇按鄭州市相關(guān)政策執(zhí)行。五、勞動紀(jì)律第九條：乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度，以身作則，嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范，愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，積極參加甲方的培訓(xùn)，提高職業(yè)技能。第十條：乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可根據(jù)本崗位規(guī)章制度給予處分，由此造成的經(jīng)濟(jì)損失，乙方按相關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)相應(yīng)賠償，情節(jié)嚴(yán)重的，甲方予以解除本合同。第十一條：乙方在職期間，不

4、得在其他企事業(yè)兼職，不得獨立或與他人合伙開辦與甲方業(yè)務(wù)經(jīng)營范圍相近的企業(yè)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。六、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂第5頁共6頁第十二條：訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意后，可以變更合同相關(guān)內(nèi)容。第十三條：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。第十四條：乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同；1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；3、嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；4、被依法追究刑事責(zé)任的。第十五條：本合同期限滿，勞動合

5、同終止，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。第十六條：勞動合同終止前，乙方應(yīng)按照甲方要求進(jìn)行交接。合同終止后乙方不得帶走甲方的任何資料、物資。七、違約處理第十七條：甲乙雙方嚴(yán)格遵守本合同，任何一方違反合同的有關(guān)規(guī)定應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，有違約方支付給守約方相當(dāng)于乙方月均工資（且不低于1500元）的違約金，另外造成對方經(jīng)濟(jì)損失的，按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。第十九條：本合同一式二份，雙方簽字（蓋章）后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：第5頁共6頁乙方：簽訂日期?年月日第5頁共6頁合同編號：_________本文至此結(jié)束，感謝您的瀏覽!（模板僅供參考

6、）下載修改即可使用第6頁共6頁