處罰通告范文

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1、處罰通告范文相關(guān)熱詞搜索：員工罰款通告怎么寫罰款單格式吸煙處罰通告茲公司材料部部長XXX同志，由于工作失誤導(dǎo)致原材料供應(yīng)不及時(shí)，影響公司正常生產(chǎn)營運(yùn)。為嚴(yán)肅員工手冊的相關(guān)要求，加強(qiáng)公司的規(guī)章制度，經(jīng)公司決定給予XXX同志扣除當(dāng)月工資的處罰決定。望XXX同志以此為契機(jī)改進(jìn)工作方法提升工作能力。公司對XXX同志的處罰是為了懲前感后，希望大家能引以為戒，端正工作態(tài)度，提升工作責(zé)任心，為公司的美好明天努力奮斗！甘肅XXX混凝土工程有限公司乂乂年乂月XX0員工違紀(jì)處罰，員工蔑視公司，在上班時(shí)間違紀(jì)，上級將會(huì)開出違紀(jì)處罰通告，以此警示。以下由語文迷整理員工違紀(jì)處罰的范文一關(guān)于違反公司紀(jì)律的通

2、報(bào)XX部門員工XXX,于**年*月*日在上班時(shí)間內(nèi)玩電腦游戲,違反公司紀(jì)律規(guī)定。公司在多次紀(jì)律要求中，一直強(qiáng)調(diào)上班紀(jì)律、服裝要求，但該員工一直無視公司規(guī)定，自身紀(jì)律散漫。為杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生，根據(jù)公司的上班紀(jì)律規(guī)定，經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)研究，現(xiàn)暫對XX部門員工XXX的違紀(jì)行為予以通報(bào)批評并警告。希望全體同事以此為戒！嚴(yán)格遵守公司的管理規(guī)泄，如再發(fā)生類似現(xiàn)象，公司將給予從重處理！特此通報(bào)!行政人事部范文二關(guān)于打架員工的處罰通告各部門、車間：關(guān)于201x年4月29口晩11：40左右車間員工劉夢龍、劉方林、宗保、司志博與郭義剛在宿舍發(fā)生爭執(zhí)、打架事件的調(diào)查和處理通告如下：一、事件調(diào)查201x年4

3、月29日晚，員工郭義剛未經(jīng)行政部同意私自將外而朋友帶進(jìn)公司宿舍并喝酒，同樓層劉夢龍、宗保等也在宿舍喝酒，約11：30分左右雙方因言語產(chǎn)生糾紛，在外來人員的挑釁下，劉夢龍、宗保等人沖進(jìn)郭義剛宿舍歐打外來人員，郭義剛維護(hù)外來人員進(jìn)行幫架，后經(jīng)人勸架拉開。二、處理結(jié)果根據(jù)公司管理制度相關(guān)規(guī)眾，對造事責(zé)任人處理如下如下：1.郭義剛嚴(yán)重違反公司規(guī)定：晚上私自帶外人進(jìn)廠喝酒挑釁鬧事是此事件的主要原因，給予罰款1200元，立即開除出廠，外來私自進(jìn)廠人員交由派出所處置；1.劉夢龍、宗保在宿舍喝酒鬧事帶頭動(dòng)手打人，嚴(yán)重違反公司規(guī)定，給予每人罰款1000元，留廠查看一個(gè)月后再處理。3?劉方林、司志博

4、在宿舍喝酒后鬧事協(xié)助打架，嚴(yán)重違反公司規(guī)定，給予每人罰款800元，留廠查看一個(gè)月后再處理。4.當(dāng)班保安劉基銘未盡到崗位職責(zé)，遇事不能及時(shí)匯報(bào)處置，罰款200元，后勤主管楊立志對宿舍管理監(jiān)管不力，罰款200元。5?即日起，公司內(nèi)不準(zhǔn)賣酒、員工不準(zhǔn)帶酒進(jìn)公司、宿舍內(nèi)不允許任何人喝灑，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予罰款500元處罰。6?即FI起，凡私自帶人進(jìn)廠者，查證屬實(shí)后給予當(dāng)事人罰款1000元并開除出廠的處罰，同時(shí)將非廠人員以擾亂公司管理送派出所處置！希望全廠人員以此為戒，切實(shí)遵守公司相關(guān)規(guī)定，特此通報(bào)!行政部20xx-5~3范文三員工違紀(jì)處罰通告員工姓名：黃哲,現(xiàn)任公司外聯(lián)部專員，200x年6月1

5、6日14時(shí)，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)在公司占用工作時(shí)間瀏覽開心網(wǎng)網(wǎng)站，并在此網(wǎng)中做與公司業(yè)務(wù)無關(guān)之事，嚴(yán)重違反了公司紀(jì)律。為加強(qiáng)公司職業(yè)道德建設(shè)，嚴(yán)肅公司規(guī)范，根據(jù)公司制度及員工規(guī)定，將給予該名員工罰款處分，以茲警告。希望全體員工能引以為戒，自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格遵循公司規(guī)章制度，堅(jiān)持良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng)，為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。特此北京藥歷網(wǎng)信息技術(shù)有限公司200x.06.16處罰通告2009年*月*日，公司售后部員工***在從事售后服務(wù)工作時(shí),因服務(wù)態(tài)度惡劣原因?qū)е骂櫩屯对V,經(jīng)調(diào)查情況屬實(shí)。根據(jù)公司員工守則*章*條*款之規(guī)定，鑒于員工***在從事售后服務(wù)工作吋的不應(yīng)有表現(xiàn)，經(jīng)公司研究

6、決定，給予***冋志現(xiàn)金訓(xùn)款***?匕決定。特此通告。公司***部2009年*月*口0公司員工犯了不可原諒的錯(cuò)誤以后，為了以示警戒通常會(huì)發(fā)布一個(gè)公司處nrjo公司處罰通告中，要注明員工名稱，所屬部門，犯錯(cuò)誤事件以及事件，所違反的公司條款，因?yàn)樵撳e(cuò)誤造成的影響，最后還要表明處罰方式。最后簽署通告人簽名、蓋章、日。篇一：處罰通告我公司XXX部門XXX員工在上班，利用公司電話無故撥打私人電話。如此個(gè)人占?用公司資源行為，違反了公司的員工規(guī)定第XXX條，在公司內(nèi)部造成了一定的不良影響。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定，為此公司決泄對XXX處以警告，以此告示,望以戒之。XXX015年xx月xx日皆一扁一?通告

7、H16R,XX車間員工XX未到公司上班，也未請假,依照視為曠工一天，將按公勤進(jìn)行處罰，望各位員工引以為戒！相關(guān)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲條例1、遲到5分鐘內(nèi)罰款3元/次，5T0分鐘罰款5元/次，10-30分鐘罰款10元/次，超過30分鐘扣半天工資。、曠工半天扣1天工資，曠工1天扣2天工資，以此類推。曠工5日以上作自動(dòng)離職處理。、嚴(yán)禁代替他人打卡和委托他人打卡，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，重罰；并對舉報(bào)者給予獎(jiǎng)勵(lì)。、請假：必須寫，手續(xù)不完或未辦理請假手續(xù)不上班的，一律視為曠工處理。請假1天以內(nèi)，由組長直接簽字批準(zhǔn);