資源描述:
《管理手冊(正文)》由會員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在工程資料-天天文庫。
1、1、范圍1.1總則依據(jù)公司所從事的產(chǎn)品的特點(diǎn)建立了質(zhì)量、壞境、職業(yè)健康安全管理體系。以公司健全的機(jī)構(gòu),明確的職責(zé)、權(quán)限、充分的資源保證質(zhì)量、壞境、職業(yè)健康安全方針的實現(xiàn)和質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的運(yùn)行,并持續(xù)改進(jìn)其管理績效。本手冊適用于公司機(jī)關(guān)各部門、生產(chǎn)現(xiàn)場。a)建立實施保持并改進(jìn)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系,制定質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針,目標(biāo)和指標(biāo),并形成文件。b)作為質(zhì)量環(huán)境、職業(yè)健康安全管理工作的依據(jù),應(yīng)用于對體系的說明和對員工培訓(xùn)等各方面的基礎(chǔ)文件。c)向第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)提供符合性的說明。d)向社會聲明公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理工作的原則。c)證實木公司
2、有能力穩(wěn)定地提供滿足顧客及相關(guān)方耍求和適用法律、法規(guī)要求的產(chǎn)品;f)通過一體化管理體系的有效應(yīng)用,包描持續(xù)改進(jìn)體系的過程以及保證符合顧客與適用法律、法規(guī)要求,旨在增強(qiáng)顧客、員工和其他相關(guān)方的滿意程度;g)防止環(huán)境污染,減少環(huán)境影響,優(yōu)化作業(yè)場所,控制職業(yè)健丿隸安全風(fēng)險并保持改進(jìn)。1.2質(zhì)量、壞境、職業(yè)健康安全管理體系覆蓋的范圍a)產(chǎn)品:LED路燈的生產(chǎn)及一般機(jī)械加工。b)活動:為完成上述產(chǎn)品的過程。c)場所:從事上述活動的場所包括公司機(jī)關(guān)管理部門(綜合部、生產(chǎn)技術(shù)部、供銷部、財務(wù)部)。2、規(guī)范性引用文件2.12.22.32.42.5IS09000:2005《質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)和術(shù)語》。
3、GB/T19001—2008GB/T24001—2004GB/T28001—2011GB/T19011—2003《質(zhì)量管理體系要求九《環(huán)境管理體系要求及使用指南》?!堵殬I(yè)健康安全管理體系耍求》。《質(zhì)量和(或)環(huán)境管理體系審核指南》。3、引用術(shù)語和縮略語3.1引用術(shù)語3.1.1IS09000:20053.1.2GB/T24001—2004《環(huán)境管理體系要求及使用指南》中的術(shù)語?!顿|(zhì)量管理體系基礎(chǔ)和術(shù)語》。4、3.1.3GB/T28001—2011《職業(yè)健康安全管理體系要求》中的術(shù)語。3.2縮略語A0D:遼寧中微光電子有限公司管理體系4.1總要求4.1.1概述公司按GB/T19001-2
4、008、GB/T24001-2004和GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn),建立質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系,將三個管理體系整合為一個管理體系,并形成書面文件,并加以實施、保持和持續(xù)改進(jìn)。4.1.2職責(zé)a)總經(jīng)理負(fù)責(zé)制定并批準(zhǔn)發(fā)布質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全方針、目標(biāo),應(yīng)確保在企業(yè)和關(guān)職能和層次上分解管理目標(biāo),批準(zhǔn)發(fā)布質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全管理手冊;b)管理者代表負(fù)責(zé)組織、建立實施并保持文件化的質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系;C)綜合部具體負(fù)責(zé)質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系的運(yùn)行及FI常管理、組織、協(xié)調(diào)管理體系文件的建立與實施;d)相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)參與建立、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)管理體系
5、文件的實施;e)生產(chǎn)現(xiàn)場負(fù)責(zé)質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系文件的具體實施。4.1.3管理體系應(yīng):a)確定并規(guī)定所承接的產(chǎn)品所需的過程;b)確定上述過程輸入與輸出的要求、順序和相互作用的關(guān)系;c)識別本組織在活動、產(chǎn)品中的環(huán)境因素并對其實施有效控制。辨識木組織的危險源和風(fēng)險,并進(jìn)行評價,評價出重要環(huán)境因素和不可容許的風(fēng)險并實施有效控制;d)確定為確保上述過程有效運(yùn)行和控制所需的程序、規(guī)定和方法;e)確保獲得支持上述過程運(yùn)行和監(jiān)視所需的資源與信息;f)對上述過程實施監(jiān)視、測量(適用時)和分析這些過程,以了解過程運(yùn)行的趨勢及實現(xiàn)計劃的結(jié)果,并根據(jù)分析采取必耍措施,上述過程及其能力實施持續(xù)
6、改進(jìn)。并按GB/T19001-2008.GB/T24001-2004、GB/T28001-2011管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求管理這些過程。g)針對公司所選擇的任何影響產(chǎn)品符合耍求的外包過程,公司確保對其實施控制,對外包過程的控制的類型和程度應(yīng)在管理體系中加以規(guī)定。4.1.4管理過程內(nèi)容一般包括:a)管理方針和目標(biāo)管理;b)組織機(jī)構(gòu)和職責(zé);c)人力資源管理;d)設(shè)備的管理;0)體系運(yùn)行過程質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理;f)體系運(yùn)行過程質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全檢杳與驗收;g)完成后的產(chǎn)品;h)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理自查與評價;i)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全信息管理和管理改進(jìn)。4.1.4質(zhì)量管理
7、體系的過程模式下圖表明了本公司質(zhì)量管理體系的過程模式并表明了以產(chǎn)品實現(xiàn)為主的特點(diǎn)和“PDCA”方法在質(zhì)量管理體系中的應(yīng)用。4.1.5環(huán)境、職業(yè)健廉安全管理體系的運(yùn)行模式下圖表明了木公司環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的運(yùn)行模式并表明了“PDCA”方法在壞境管理體系中的應(yīng)用。4.2文件耍求4.2.1總則質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系文件包扌乩a)質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全方針和目標(biāo);b)質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全管理手冊;c)質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)耍求