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《保安管理獎(jiǎng)懲細(xì)則》由會(huì)員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在工程資料-天天文庫。
1、處罰細(xì)則一、有以下違規(guī)行為,一次扣十分并下警告單,兩次以上扣三十分或處10-50元罰款。1、未翊劇胸、要磁崗、早訓(xùn)的;2、交鯛動(dòng)f仰規(guī)越勺;3、未土聽圈勺;4、5、接舗巒客A語氣生硬檻砌課的;6、像刪間在工作場合做與工作跌的事睛的(如:吃東西、閑談、);7、獨(dú)隅、打要?jiǎng)∩祝?>對(duì)夕朋科孃求蜀己9、詳生非工作原囲麴的;10、科孃抑點(diǎn)網(wǎng)啣漏點(diǎn)的;11、鷗丁點(diǎn)科邂具WEWWJ;12、其也作偽;二、有以下有以TW偽一或ir元做ffiMWzoo元略1、値班對(duì)1'昨垂崗、脫崗、漏崗、串崗、并崗未造成后果的;2、祁EM15
2、野吐級(jí)工/閡非情疇的;3、肛伽可、口角向的;4、私自夕陽域科蒯歸隊(duì)t誌憾的;5、談伽極越散布f積躺甸渚造謠舞糙媲響的6、7、未按要(時(shí)'可、臧巡齡次(TW?)的;8^員失、了蛾創(chuàng)狐9、人^原因1失削利W啲;10、對(duì)劭11、對(duì)夕ma求塹己12、鴕工作偽;三、有以下有以ra規(guī)為一次5OT00元^款兩次頁t處10WOOO元臟1、値班M'可睡崗、脫崗、漏崗、串崗、并崗造鹼嚴(yán)重后果的;2、嗨童、威脅>侮辱琢鵡的;3、在I作0啊場刑洞朝渚學(xué)切架的;4、師鯛越偉怖;5、值卿1'可喝酒或酯上閒勺;6、對(duì)^陳儷、人員刊邂求登込
3、造妒重后郵;7、對(duì)惡劣,8、作偽四、期下有以TW動(dòng),一她100-1000元罰款務(wù)以1給W圉聊敘!理躺啦瀚閽溢iWf壬。1、值咖時(shí)1?崗、脫崗、漏崗、串崗、并崗造成制I嚴(yán)重后果的;2、打罵、報(bào)復(fù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的;3、造謠惑眾、傳播流言、搬弄是非、制造混亂、破壞團(tuán)結(jié),煽動(dòng)怠工的;4、監(jiān)守自盜,盜竊公私財(cái)物的;5、與學(xué)生拉拉扯扯搞庸俗關(guān)系的;6、其它工作失誤造成極其嚴(yán)重后果的行為;獎(jiǎng)勵(lì)細(xì)則一、有下列行為的給予加10分獎(jiǎng)勵(lì)。1、交接崗動(dòng)作規(guī)受到處領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)的;2、早軍訓(xùn)態(tài)度認(rèn)真,動(dòng)作規(guī)范,起到良好帶頭作用,受到處領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)的;
4、3、執(zhí)勤規(guī)范,記錄填寫詳細(xì),字跡工整,受到處領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)的;4、接待來訪客人語言文明,態(tài)度和藹,動(dòng)作規(guī)范受到來訪客人或處領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)的;5、打掃衛(wèi)生工作標(biāo)準(zhǔn)高,細(xì)小工作積極主動(dòng),受到同事普遍認(rèn)可或處領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)的;6、以老帶新,傳、幫、帶作用發(fā)揮明顯,普遍受到新同志認(rèn)可或受到處領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)的;7、在日常巡邏執(zhí)勤中發(fā)現(xiàn)一般安全隱患迅速報(bào)告并積極消除隱患的;8、其它工作優(yōu)秀受到處里同事普遍認(rèn)可或處領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)的行為;二、有下列行為的給予加30分或10—50元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。1、交接崗動(dòng)作規(guī),持之以恒或受到院領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)的;2、早軍訓(xùn)始終態(tài)度認(rèn)
5、真,動(dòng)作規(guī)范,起到良好帶頭作用,受到院領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)的;3、一貫執(zhí)勤規(guī)范,記錄填寫詳細(xì),字跡工整,受到院領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)的;4、接待來訪客人語言文明,態(tài)度和藹,動(dòng)作規(guī)范受到來訪客人表揚(yáng)信或院領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)的;5、一貫打掃衛(wèi)生工作標(biāo)準(zhǔn)高,細(xì)小工作積極主動(dòng),受到同事普遍認(rèn)可或院領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)的;6、在日常巡邏執(zhí)勤中發(fā)現(xiàn)較大安全隱患迅速報(bào)告并積極消除隱患為單位挽回一定損失的;7、拾金不昧或撿到財(cái)物積極上交的;8、其它工作優(yōu)秀受到其它部門同事普遍認(rèn)可或院領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)的行為;三、有下列行為的給予50-1000元獎(jiǎng)勵(lì)并根據(jù)情況上報(bào)學(xué)院進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。1、勤
6、奮工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),業(yè)績突出并起到表率作用的;2、見義勇為,敢于擔(dān)當(dāng),勇于維護(hù)學(xué)院形象和利益,并在處理突發(fā)事件中表現(xiàn)突出的;3、在日常工作中發(fā)現(xiàn)安全隱患或者合理化建議為學(xué)院挽回重大經(jīng)濟(jì)損失做出貢獻(xiàn)的;4、在日常執(zhí)勤時(shí)執(zhí)行原則受到委屈,責(zé)難,打不還手罵不還口,表現(xiàn)較好的;5、拾金不昧或者撿到財(cái)物上交數(shù)額較大的;6、工作突出、在學(xué)院或社會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)中發(fā)揮出色為保衛(wèi)處或院校爭得榮譽(yù)的行為;