控?zé)焻R報材料

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1、創(chuàng)建無煙醫(yī)院工作匯報材料尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)首先我代表我院領(lǐng)導(dǎo)班子及全體員工向各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎。同時也懇請各位領(lǐng)導(dǎo)對我院的工作予以指導(dǎo)并提岀寶貴的意見。下而我就我院創(chuàng)建無煙醫(yī)院工作向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡要匯報。一、建立完善控?zé)烼作管理組織根據(jù)浙江省愛衛(wèi)辦《關(guān)于繼續(xù)開展浙江省無煙單位和控?zé)煼e極分子評選活動的通知》（浙愛衛(wèi)辦［2011J13號）文件以及我市愛國衛(wèi)生委員會的有關(guān)要求，我院于2011年4月制定并下發(fā)了創(chuàng)建無煙醫(yī)院的實施方案。首先成立以院長為組長，副院長為副組長，各中層干部、護士長為成員的控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在社區(qū)

2、辦，控?zé)熮k公室負責(zé)控?zé)熑粘９ぷ?，做好定期的檢查和監(jiān)管工作，并設(shè)控?zé)煴O(jiān)督員和巡查員，按醫(yī)院要求開展禁煙的管理T作。二、宣傳動員工作召開全體醫(yī)護人員動員會議，全面部署2011年醫(yī)院控?zé)熡媱澓途唧w工作，強調(diào)創(chuàng)建無煙醫(yī)院的重要性和緊迫性，并對控?zé)煿ぷ魈岢隽司唧w要求。要求全員職工齊動員，每個員工都要成為控?zé)煴O(jiān)督員，把控?zé)煿ぷ髯鳛獒t(yī)院管理的一部分，常抓不懈，把墻頭鎮(zhèn)衛(wèi)生院變?yōu)檎嬲臒o煙醫(yī)院。在動員會上還進行了戒煙的技巧和方法、吸煙的危害、戒煙的益處等相關(guān)知識的培訓(xùn)。我們在醫(yī)院的主入口處設(shè)置明顯禁煙警示牌，在門診候診大廳、接診室、醫(yī)院走廊、辦公室、會議室

3、、值班室等處張貼懸掛禁煙標(biāo)志，各樓層配蜀吸煙有害健康的警示標(biāo)語；并通過大廳的電子屏宣傳吸煙的害處等和關(guān)知識，把吸煙有害健康的宣傳冊放在我院的宣傳架上，宣傳吸煙有害健康的醫(yī)學(xué)知識。為了能疏導(dǎo)、勸阻患者在樓內(nèi)吸煙，我們在樓外設(shè)置了吸煙區(qū)，以保證其他患者及家屬的健康。此外，還將禁煙教育納入新上崗人員的崗前培訓(xùn)屮，增強廣大職工的禁煙意識。三、加強監(jiān)督，完善管理工作為保證控?zé)煿ぷ黜樌行虻拈_展，禁煙辦公室制定了控?zé)熆荚u獎懲標(biāo)準(zhǔn)和控?zé)煿ぷ鞴芾碇贫鹊葔︻^鎮(zhèn)衛(wèi)生院關(guān)于禁煙的有關(guān)規(guī)定；組織小組成員采取每月定期檢查，不定期抽查等方式對我院的各個部位進行檢查考核

4、，并將考核結(jié)果上報醫(yī)院的質(zhì)控辦，將其納入年底績效工資考核一項內(nèi)容：對我院員工的樓內(nèi)吸煙的視情節(jié)輕重給予10-50元不等的罰款，對病區(qū)門診范圍內(nèi)發(fā)現(xiàn)來院患者及家屬吸煙的,對責(zé)任科室給予扣分。在做好上述各項T作措施的同時，我們還針對各項措施的細節(jié)進行有效的分解，通過考核、檢查、反復(fù)抓、抓反復(fù)等手段，對控?zé)煿ぷ鬟M行了長效性的落實，為創(chuàng)建無煙醫(yī)院提供了保障。我院的控?zé)煿ぷ饕验_展了…段吋間，通過不懈的努力取得了一定的成效，但還存在著某些方面的不足。在今后的工作中我院將繼續(xù)把控?zé)煿ぷ髯鳛楣ぷ髦攸c，常抓不懈，進一步完善，落實省、市各級領(lǐng)導(dǎo)的控?zé)煿ぷ饕螅?/p>

5、做好全院控?zé)煿ぷ鳌Ｔ谶@里，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)對我們的工作進行監(jiān)督，對于我們的不足之處給予批評、指正，以便今后把此項工作做的更好!象山縣墻頭鎮(zhèn)衛(wèi)生院2011-5-25公司規(guī)章制度一、公司形彖1、員工必須清楚地了解公司的經(jīng)營范圍和管理結(jié)構(gòu)，并能向客戶及外界正確地介紹公司情況。2、在接待公司內(nèi)外人員的垂詢、要求等任何場合，應(yīng)注視對方，微笑應(yīng)答，切不可冒犯對方。3、在任何場合應(yīng)用語規(guī)范，語氣溫和，音量適中，嚴禁大聲哨嘩。4、遇有客人進入工作場地應(yīng)禮貌勸阻，上班時間（包括午餐時間）辦公室內(nèi)應(yīng)保證有人接待。5、接聽電話應(yīng)及時，一般鈴響不應(yīng)超過三聲，如受話人不

6、能接聽，離Z最近的職員應(yīng)主動接聽，亜要電話作好接聽記錄，嚴禁占用公司電話時間太長。6、員工在接聽電話、洽談業(yè)務(wù)、發(fā)送電子郵件及招待來賓時，必須時刻注重公司形象，按照具體規(guī)定使用公司統(tǒng)一的名片、公司標(biāo)識及落款。7、員工在工作時間內(nèi)須保持良好的精神血貌。8、員匸要注重個人儀態(tài)儀表，工作時間的著裝及修飾須大方得體。二、?；钭飨?、員工應(yīng)嚴格按照公司統(tǒng)一的工作作息時間規(guī)定上下班。