新穎員工手冊(cè)簿(印刷廠排版)

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1、實(shí)用標(biāo)準(zhǔn)員工守冊(cè)第二版文案大全實(shí)用標(biāo)準(zhǔn)目錄第一章　　公司簡(jiǎn)介11、我們的基本情況23、我們的團(tuán)隊(duì)第二章價(jià)值觀第三章公司架構(gòu)第四章基本管理制度1．員工工作基本守則錯(cuò)誤！未定義書(shū)簽。2．公司（廠區(qū)）出入管理規(guī)定錯(cuò)誤！未定義書(shū)簽。3.車(chē)間管理規(guī)定24．環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定25．工作證管理規(guī)定26．物品申領(lǐng)/補(bǔ)辦管理規(guī)定2第五章人事制度錯(cuò)誤！未定義書(shū)簽。1.招聘和錄用錯(cuò)誤！未定義書(shū)簽。1.1招聘錯(cuò)誤！未定義書(shū)簽。1.2錄用21.3試用21.4轉(zhuǎn)正錯(cuò)誤！未定義書(shū)簽。2.考勤規(guī)定22.1工時(shí)22.2考勤卡22.3遲到及早退2

2、.4曠工22.5勤工獎(jiǎng)（工廠）3.P、Q值績(jī)效考核3.1P、Q值定義3.2考核目的3.3原則3.4考核內(nèi)容3.5考核對(duì)象3.6考核方法3.7考核程序3.8考核要求4.薪酬24.1工資構(gòu)成24.2工資計(jì)算方法24.3工資支付25.調(diào)動(dòng)5.1調(diào)動(dòng)種類(lèi)5.2平行調(diào)動(dòng)5.3晉升調(diào)動(dòng)5.4降職調(diào)動(dòng)5.5臨時(shí)調(diào)動(dòng)文案大全實(shí)用標(biāo)準(zhǔn)5.6調(diào)動(dòng)程序26.培訓(xùn)26.1目的26.2適用范圍26.3內(nèi)容：26.4職責(zé)26.5工作程序26.6培訓(xùn)流程圖27.福利27.1社會(huì)保險(xiǎn)27.2醫(yī)療福利28.假期28.1假期類(lèi)別28.2法定節(jié)假

3、日8.3婚、喪假8.4年休假8.5病假8.6產(chǎn)假8.7事假8.8請(qǐng)假規(guī)定9.解聘29.1終止合同29.2協(xié)商解聘29.3辭退性解聘29.4辭職性解聘29.5開(kāi)除29.6自動(dòng)離職29.7退休解聘錯(cuò)誤！未定義書(shū)簽。9.8離職程序29.9離職人員行李放行（住公司宿舍的員工）第六章保密制度第七章公司展望文案大全實(shí)用標(biāo)準(zhǔn)第一章前言為了維護(hù)公司整體運(yùn)作的正常進(jìn)行，樹(shù)立員工團(tuán)隊(duì)意識(shí)，同時(shí)使廣大員工在生產(chǎn)、生活中有章可循，特制定本《員工手冊(cè)》。公司將努力為員工營(yíng)造和提供良好的生產(chǎn)、生活環(huán)境，全力維護(hù)員工之合法權(quán)益；同時(shí)，也希

4、望廣大員工能各司其職，為公司之發(fā)展和壯大攜手共進(jìn)，共創(chuàng)輝煌！公司經(jīng)營(yíng)理念：我們的承諾——優(yōu)質(zhì)服務(wù)我們的目標(biāo)——?jiǎng)?chuàng)新我們的追求——?jiǎng)?wù)實(shí)我們的愿望——共贏昆山XXXX材料有限公司總經(jīng)理：2011年5月25日文案大全實(shí)用標(biāo)準(zhǔn)第二章公司簡(jiǎn)介昆山XXXX材料有限公司于2007年成立于全國(guó)百?gòu)?qiáng)縣之首--昆山，位于城北高科技工業(yè)園，專(zhuān)業(yè)研發(fā)、制造、銷(xiāo)售聚碳酸酯（PC）薄膜和片材。公司從意大利、美國(guó)等國(guó)家引進(jìn)世界領(lǐng)先的塑料薄膜、片材生產(chǎn)線(xiàn)。總投資1500萬(wàn)美金，依靠公司擁有的一大批技術(shù)過(guò)硬的高素質(zhì)人才，可以滿(mǎn)足客戶(hù)需求，與國(guó)

5、際接軌。公司已通過(guò)ISO9001：2008、ISO14001：2004等國(guó)際質(zhì)量管理體系認(rèn)證。質(zhì)量方針：我們恪守“求真務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、學(xué)習(xí)創(chuàng)新”的行為準(zhǔn)則，通過(guò)全員參與、持續(xù)改進(jìn)，并持有在此行業(yè)前沿的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平、超前的顧客服務(wù)與科學(xué)的管理理念，為顧客提供滿(mǎn)意的產(chǎn)品和服務(wù)是我們永不懈怠的追求。環(huán)境方針：提高全員環(huán)保意識(shí)，致力推動(dòng)工業(yè)減廢；遵守環(huán)保法律法規(guī)，持續(xù)改善環(huán)境體系。文案大全實(shí)用標(biāo)準(zhǔn)第三章公司架構(gòu)文案大全實(shí)用標(biāo)準(zhǔn)第四章基本管理制度1.員工工作基本守則1.1員工應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，嚴(yán)禁從事參與偷盜、斗毆、

6、賭博、嫖娼、走私、吸毒等一切違法犯罪活動(dòng)。1.2員工嚴(yán)禁拉幫結(jié)派、私設(shè)社團(tuán)、參與邪教、聚眾鬧事。1.3員工不得消極怠工，不得聚眾罷工。1.4員工不得勾結(jié)、唆使、幫助外來(lái)人員滋事、盜竊或從事其它損害公司及本公司員工利益的行為。員工應(yīng)服從各級(jí)管理人員依權(quán)限進(jìn)行的指揮領(lǐng)導(dǎo)，不得無(wú)理抗拒。1.5嚴(yán)禁非法持有刀槍或其它違禁品或危險(xiǎn)品進(jìn)入公司。1.6員工應(yīng)保守公司秘密，不得竊取、泄露公司有關(guān)業(yè)務(wù)機(jī)密。1.7員工應(yīng)尊重上級(jí)管理人員，嚴(yán)禁侮辱﹑誹謗﹑威脅﹑恫嚇或暴力侵害管理人員。1.8員工應(yīng)自覺(jué)愛(ài)護(hù)公司聲譽(yù)，不得制造﹑散布對(duì)

7、公司不利的言辭，不得利用公司名譽(yù)在外招搖撞騙。1.9嚴(yán)禁偽造﹑變?cè)旎虮I用公司印章信函。1.10未經(jīng)公司批準(zhǔn),不得擅自駕駛公司車(chē)輛。1.11嚴(yán)禁妨害生產(chǎn)工作或團(tuán)隊(duì)秩序。1.12員工應(yīng)相互友愛(ài)﹑互助互諒，不得吵架、斗毆；不得侮辱、誣陷、誹謗、陷害他人。1.13員工應(yīng)保持良好的精神狀態(tài)，語(yǔ)言文明、舉止得體、不得做怪異打扮，不得做出有損公司形象的行為。1.14員工在工作報(bào)告中應(yīng)循級(jí)而上,不得以任何形式越級(jí)呈報(bào)（如對(duì)公司利益有損害、貪污受賄及明顯管理錯(cuò)誤的除外）。1.15各級(jí)管理人員應(yīng)關(guān)心愛(ài)護(hù)員工,不得有侮辱、誣陷言詞

8、和行為，嚴(yán)禁體罰下屬員工。1.16各級(jí)管理人員應(yīng)秉公辦事，不得徇私舞弊﹑以權(quán)謀私。在工作分派和事故處理中應(yīng)公正無(wú)私,不得偏袒。1.17員工應(yīng)愛(ài)護(hù)公司財(cái)物，嚴(yán)禁破壞﹑污損﹑盜竊公司財(cái)物。1.18員工應(yīng)忠于職守,不得在工作時(shí)間從事與本職工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。1.19員工上班時(shí)間必須按規(guī)定穿好廠服（限發(fā)放廠服的員工）、佩帶廠證,如有特殊情況者,需事先到人事部申請(qǐng)，獲得批準(zhǔn)后方可。1.20員工應(yīng)忠于職守，認(rèn)真勤奮