SAP面試禮儀面試技巧面試攻略

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1、SAP面試禮儀面試技巧面試攻略　　　　求職面試禮儀與技巧　　　　面試的應(yīng)對(duì)技巧面試前的準(zhǔn)備面試實(shí)戰(zhàn)面試后的努力　　　　面試測(cè)評(píng)的主要內(nèi)容儀表修養(yǎng)　　　　這里是指面試者的衣著是否干凈、整齊;舉止是否文明、禮貌;研究表明儀表端莊、衣著整潔、舉止文明的人一般做事有規(guī)律、注意自我約束、責(zé)任心強(qiáng)　　　　專業(yè)水平對(duì)專業(yè)要求較強(qiáng)的崗位在面試中主考官對(duì)應(yīng)試者往往會(huì)提一些專業(yè)方面的問(wèn)題以了解應(yīng)試者掌握專業(yè)知識(shí)的深度和廣度其專業(yè)知識(shí)和能力是否符合錄用職位的要求　　　　面試測(cè)評(píng)的主要內(nèi)容　　　　工作態(tài)度用人單位注重了解應(yīng)試者過(guò)去學(xué)習(xí)、工作的態(tài)度;了解應(yīng)試者求職應(yīng)聘的動(dòng)機(jī)和態(tài)度一般認(rèn)

2、為在過(guò)去學(xué)習(xí)或工作中態(tài)度不認(rèn)真做什么、做好做壞無(wú)所謂或者很難踏下心來(lái)做好一件事的人在新的工作崗位上是很難做到勤勤懇懇、認(rèn)真負(fù)責(zé)的　　　　待人態(tài)度　　　　待人坦誠(chéng)是溝通的基礎(chǔ)只有待人以誠(chéng)才能獲得他人的好感待人寬厚誠(chéng)懇是良好人品的體現(xiàn)同時(shí)也是將來(lái)工作中維系良好人際關(guān)系的前提條件因此待人態(tài)度也是用人單位面試重點(diǎn)考察的面試內(nèi)容之一　　　　面試測(cè)評(píng)的主要內(nèi)容分析能力、反應(yīng)能力和口頭表達(dá)能力　　　　主要看應(yīng)試者對(duì)主考官的提問(wèn)是否能夠迅速反應(yīng)、全面考慮、綜合分析回答恰當(dāng)對(duì)于突發(fā)問(wèn)題的反應(yīng)是否機(jī)智敏捷在交流過(guò)程中能否將自己的思想、觀點(diǎn)、意見(jiàn)和建議順暢地用語(yǔ)言表達(dá)出來(lái)　　　　面

3、試前的電話溝通　　　　要注意自己的態(tài)度對(duì)待來(lái)電一定要有禮貌以良好的態(tài)度詢問(wèn)可以給公司留下較好的印象如果此時(shí)你不方便接電話禮貌的跟對(duì)方說(shuō)明并且約定下次通話時(shí)間注意準(zhǔn)時(shí)最好不要超過(guò)5分鐘一定要問(wèn)清楚應(yīng)聘的公司名稱、職位、面試地點(diǎn)、時(shí)間等基本信息最好順便問(wèn)一下公司的網(wǎng)址、通知人的姓名和面試官的職位等信息記得跟通知你面試的人道聲謝　　　　注意：盡量按要求的時(shí)間去面試因?yàn)楹芏嗥髽I(yè)都是統(tǒng)一面試如果錯(cuò)過(guò)機(jī)會(huì)可能就錯(cuò)失了　　　　全方位的了解用人單位行業(yè)的特點(diǎn)企業(yè)在同行業(yè)企業(yè)資產(chǎn)情況企業(yè)的特色工作強(qiáng)度經(jīng)營(yíng)方針、理念企業(yè)的體制的地位企業(yè)業(yè)績(jī)的情況地理位置企業(yè)規(guī)模物質(zhì)待遇資料準(zhǔn)備　

4、　　　必備資料　　　　備用簡(jiǎn)歷、身份證、筆、筆記本、與應(yīng)聘職位相關(guān)的作品最好把這些材料都放在公文包里如果實(shí)在沒(méi)有公文包可以放在資料袋里大小應(yīng)可以平整地放下A4紙大小的文件　　　　心理準(zhǔn)備　　　　保持平常心態(tài)看淡成敗　　　　記?。耗阃ǔＰ枰宕我陨系拿嬖嚈C(jī)會(huì)才能得到一份理想的工作不要把