整治不作為慢作為亂作為問題專項督察工作總結(jié)

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1、整治不作為慢作為亂作為問題專項督察工作總結(jié)整治不作為慢作為亂作為問題專項督察工作總結(jié)根據(jù)《紅河州開展堅決糾正和防止“不作為亂作為”問題集中整治工作方案》要求，紅河州審計局黨組高度重視，把集中整治工作作為黨組2016年重要工作之一來抓，黨組書記親自抓、黨組成員共同落實，集中整治工作取得了很好的效果,現(xiàn)將相關(guān)工作報告如下：一、集中整治工作務(wù)實，扎實有效推進機關(guān)作風建設(shè)局黨組于3月28日召開黨組會議，研究制定了集中整治實施方案，明確整治對象、目標、內(nèi)容，制定了整治實施步驟、具體任務(wù)及完成時限，制定了保障措施和工作要求;

2、同天召開了集中整治動員大會。4月25日，利用視頻會商系統(tǒng)在全州審計機關(guān)召開了“不作為亂作為”集中整治工作推進會，黨組書記李朝暉作了《營造干事創(chuàng)業(yè)新環(huán)境推動紅河審計新發(fā)展》為主題的講話，講話深入闡明了深化思想認識，深刻領(lǐng)會開展“不作為、亂作為”問題集中整治的重要性和緊迫性；要求全體干部職工要堅持問題導向，深入查找和剖析全州審計機關(guān)干部“不作為、亂作為”問題，找深找準和糾正自身存在的能力不足'‘不會為”的問題、動力不足“懶作為”的問題、擔當不足“慢作為”的問題、用權(quán)任性'‘亂作為”的問題；4月15H,局黨組召開會議，

3、對照“不作為、亂作為”的"22種情形”，結(jié)合審計工作實際和審計工作環(huán)境的特點，對22種情形進行再細致的分析，列舉出各類情形的具體表現(xiàn)形式，對號入座，形成21項負面清單，負面清單將22種情形延伸到審計部門的方方面面、每項工作任務(wù)、每個干部職工。黨組書記認真履行第一責任人職責，帶頭查找問題,帶頭改進作風，以上率下，發(fā)揮好示范作用。11名州管干部，查找出存在"不會為”問題，“懶作為”問題，“慢作為”問題共計16條，制定整改措施16條；其余干部職工39名，查找出存在“不作為亂作為”問題39條,制定整改措施42條。同時結(jié)合

4、審計工作的特點，對整改措施的落實情況逐項進行檢查。二至四季度的集中整治階段，全面檢查整改到位情況，同時制定相應(yīng)的制度，認真總結(jié)集中整治工作，分析研究“不作為、亂作為”問題發(fā)生的特點規(guī)律和深層次原因，查找制度上的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，建立長效機制。注重局機關(guān)各項制度的銜接、配套，健全完善一套職責明確、管理有效的規(guī)章制度，尤其在工作制度、工作紀律、工作規(guī)程、獎懲辦法等制度上加以完善，為推進廣大干部職工積極作為建立良好的制度保障機制。、整治工作特色亮點及取得的成效為集中整治''不作為、亂作為”問題，州審計局制定工作巡查制度、

5、審計全公示制度、個人工作任務(wù)月登記考核制度，從制度建設(shè)、制度落實、制度問效三個方面全面提升干部職工的工作作風，有效遏制“不作為、亂作為”問題的發(fā)生。（一）建立工作巡查制度，確保干部職工遵章守紀，推進各項工作任務(wù)高質(zhì)量、高標準完成。在2016年建立的《紅河州審計機關(guān)工作巡查制度》的基礎(chǔ)上，將紀律巡查和工作任務(wù)的完成監(jiān)督檢查結(jié)合起來,由局黨組成員分別帶隊，人事科、法規(guī)科組成巡查組定時不定時的對機關(guān)職工和在外審計或出差人員的工作紀律和工作任務(wù)完成情況進行明察暗訪。。一是加強局機關(guān)人員堅持上下班制度的檢查，發(fā)現(xiàn)有違反工作

6、制度的人員及時通報。二是對遵守中央八項規(guī)定、審計''八不準紀律”、考勤制度的落實、黨風廉政工作責任制落實情況進行檢查，對審計人員在外審計和出差定點住宿的賓館進行核查，檢查是否存在不在定點賓館住宿、超標準住宿、虛開住宿等情況；對被審計單位進行調(diào)查，檢查是否存在接受被審計單位宴請問題。三是對工作任務(wù)完成情況進行檢查，重點對審計項目完成情況、計算機運用情況、審計信息及統(tǒng)計工作開展情況進行檢查，落實限時辦結(jié)制，檢查是否存在工作拖延、應(yīng)付任務(wù)完成、工作不細致造成影響機關(guān)形象等問題。（二）建立個人工作任務(wù)按月完成考核登記制度

7、，確保各項工作按時保質(zhì)保量完成。從局黨組成員到每位干部職工建立個人工作任務(wù)按月完成考核登記制度。每位干部職工月初對當月工作任務(wù)列出計劃，對完成任務(wù)采取的措施做明細分解，對任務(wù)達到的目標進行定性、定量說明。每月末由科室負責人進行考核驗收后報分管副局長審核，通過驗收后報局長審批，按月登記材料由整治辦公室留存作為年終考核的重要依據(jù)。（三）建立審計全公示制度，拓寬監(jiān)督渠道，確保各項制度的落實。為提高審計工作的透明度，發(fā)揮社會監(jiān)督的力度，多方位收集有價值的審計信息；同時，對審計組人員是否依法審計、廉潔從審、秉公執(zhí)法、遵守各

8、項規(guī)章制度形成有效的監(jiān)督體系，紅河州審計局在總結(jié)經(jīng)濟責任審計項目實行審計公示的基礎(chǔ)上，從2016年起實行審計項目在審計期間全公示制度。審計公示制度是審計工作規(guī)范化、法制化的客觀要求。實行審計項目全公示，一方面發(fā)揮公眾特別是被審計單位干部職工的監(jiān)督和參與審計的力度，通過審計外部力量為審計工作順利開展提供有參考價值的線索，有效提高審計的深度和力度，使審計工作做到事半功倍；另一