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1、柳河縣初中“經(jīng)緯網(wǎng)”地理工作坊啟動(dòng)會(huì)柳河縣柳南鄉(xiāng)中學(xué)鄭妍歡迎大家來到“經(jīng)緯網(wǎng)”工作坊!從今天開始您就是這里的主人!柳河縣初中“經(jīng)緯網(wǎng)”地理教師工作坊研修主題初中地理學(xué)科突破重難點(diǎn),優(yōu)化地理課堂策略研究(一)提升坊員的專業(yè)素養(yǎng)。工作坊活動(dòng)目的1.教學(xué)設(shè)計(jì)有技術(shù)。2.教學(xué)實(shí)施有策略。3.信息技術(shù)有方法。4.教學(xué)研究促提升。重難點(diǎn)及教學(xué)策略的資源包形成典型的課程資源課程的框架結(jié)構(gòu)工作坊活動(dòng)目的(二)形成一個(gè)優(yōu)質(zhì)的課程資源。國培研修,我來啦!2015年12月27日到2016年1月9日方案解讀,平臺(tái)操作綜合素養(yǎng),通識(shí)課程第一階段自
2、我診斷規(guī)劃發(fā)展看看我們的家!地理工作坊主持人鄭妍主持人李娜主持人李樹清主持人職責(zé)主持人鄭妍柳南鄉(xiāng)中學(xué)主持人李娜柳河十中主持人李樹清柳河九中1.參照項(xiàng)目實(shí)施方案、制定本組項(xiàng)目研修計(jì)劃。2.引導(dǎo)本組學(xué)員加入工作坊,牽頭工作坊工作。3.完成本階段教學(xué)簡報(bào)并在工作坊空間發(fā)布4.做好分階段成果提煉與推優(yōu)工作。1.參與研修網(wǎng)答疑活動(dòng),及時(shí)了解項(xiàng)目情況,并對(duì)學(xué)員問題及時(shí)給予解答。2.引導(dǎo)學(xué)員開始研修,發(fā)布線上研修活動(dòng);3.完成本階段教學(xué)簡報(bào)并在工作坊空間發(fā)布1.積極與學(xué)員進(jìn)行網(wǎng)上互動(dòng)交流2.組織坊員參加學(xué)情會(huì),答疑會(huì)3.考核本組坊員研
3、修成績,撰寫本組研修總結(jié)。組坊方式一組坊員4人鄭妍李娜李樹清“經(jīng)緯網(wǎng)”工作坊二組坊員4人三組坊員4人四組坊員4人五組坊員4人1.組織結(jié)構(gòu)根據(jù)工作坊各項(xiàng)內(nèi)容,從管理與指導(dǎo)、專業(yè)指導(dǎo)、技術(shù)指導(dǎo)三方面將3位主持人進(jìn)行職責(zé)劃分,共同合作。2.組坊方式20名坊員組建5個(gè)研修小組,每組4人,配備5名組長(根據(jù)坊員工作地點(diǎn)分散及自然情況差別大的實(shí)際情況,將臨近的坊員細(xì)化分成若干學(xué)區(qū),帶動(dòng)學(xué)區(qū)教師及時(shí)學(xué)習(xí))。3.坊員職責(zé)工作坊管理機(jī)制坊主職責(zé)1.參照項(xiàng)目實(shí)施方案、制定本組項(xiàng)目研修計(jì)劃。3.做好分階段成果提煉與推優(yōu)工作。4.參與研修網(wǎng)答疑
4、活動(dòng),及時(shí)了解項(xiàng)目情況,并對(duì)學(xué)員問題及時(shí)給予解答。2.引導(dǎo)本組學(xué)員加入工作坊,牽頭工作坊工作。5.考核本組坊員研修成績,撰寫本組研修總結(jié)。工作坊組長職責(zé)工作坊成員大致以地域或研究興趣為參照下設(shè)5個(gè)工作組,分別設(shè)組長一人。(1)協(xié)助主持人組織工作室的日常工作,側(cè)重于通知、召集、協(xié)調(diào)和督促學(xué)習(xí)、上交材料等。(2)在共同的研究課題引領(lǐng)下確定本組的研究重點(diǎn),并在各項(xiàng)工作中起到引領(lǐng)作用。(3)按階段總結(jié)本組學(xué)習(xí)情況,統(tǒng)計(jì)各階段參訓(xùn)率及活動(dòng)參與、作業(yè)完成情況,發(fā)現(xiàn)優(yōu)點(diǎn)與不足,制作小組簡報(bào)。坊員職責(zé)1.認(rèn)真分析自身需求,明確研修任務(wù),
5、制定好個(gè)人研修計(jì)劃3.積極參加在線研修和交流活動(dòng),及時(shí)進(jìn)行階段性總結(jié)與反思4.按時(shí)參加項(xiàng)目組和區(qū)域項(xiàng)目辦組織的線下集中研修活動(dòng),高質(zhì)量完成線下實(shí)踐任務(wù),最大化提升研修成效2.按時(shí)完成項(xiàng)目實(shí)施方案規(guī)定的各項(xiàng)研修任務(wù)5.堅(jiān)持學(xué)思結(jié)合、學(xué)以致用,積極提煉個(gè)人研修成果,努力參與各類展示活動(dòng),主動(dòng)分享成功經(jīng)驗(yàn)工作日程安排第一階段自我診斷規(guī)劃發(fā)展(一)研修時(shí)間:2015年12月27日到2016年1月9日(二)階段目標(biāo):熟悉項(xiàng)目實(shí)施方案、平臺(tái)操作流程;認(rèn)同項(xiàng)目理念,明確研修任務(wù)。(三)任務(wù)內(nèi)容:方案解讀,平臺(tái)操作;綜合素養(yǎng),通識(shí)課程(
6、四)研修活動(dòng)安排:線上研修活動(dòng)安排:1.破冰活動(dòng):國培研修——我來啦!2.發(fā)起話題:研修團(tuán)隊(duì)——我們集結(jié)啦!線下研修活動(dòng)安排:全員參加,集中培訓(xùn)坊員任務(wù):平臺(tái)學(xué)習(xí)觀看必修和選修課程;參加線上活動(dòng);提交一份個(gè)人工作坊研修計(jì)劃。第二階段分析難點(diǎn)設(shè)計(jì)教學(xué)(一)研修時(shí)間:2016年1月10日-2016年1月23日(二)階段目標(biāo):從上階段梳理出的單元重難點(diǎn)中,確定一個(gè)本次研修要解決的重難點(diǎn)問題;在分析重難點(diǎn)的基礎(chǔ)上,進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì)并提交。(三)任務(wù)內(nèi)容:理重難點(diǎn),解重難題;教學(xué)設(shè)計(jì),突破難點(diǎn)(四)研修活動(dòng)安排:主持人針對(duì)發(fā)起活動(dòng)1:
7、我與教學(xué)反思的親密接觸主持人針對(duì)發(fā)起活動(dòng)2:如何突破教學(xué)重難點(diǎn)之我見線下研修活動(dòng)安排:坊主總規(guī)劃,以工作坊下設(shè)的小組為單位,小組長組織線下開展“經(jīng)驗(yàn)反思”、“示例學(xué)習(xí)”的交流研討’,坊員任務(wù):平臺(tái)學(xué)習(xí)觀看必修和選修課程;參加線上活動(dòng);提交第一次作業(yè)。工作日程安排第三階段突破難點(diǎn)優(yōu)化教學(xué)(一)研修時(shí)間:2016年1月24日-2016年3月5日(二)階段目標(biāo):通過分析項(xiàng)目組提供的重難點(diǎn)分析及解決策略參考示例課程,掌握突破重難點(diǎn)的方法,提升教育教學(xué)技能;培養(yǎng)學(xué)生地理綜合素養(yǎng)能力,優(yōu)化教學(xué)。(三)任務(wù)內(nèi)容:課堂展示,一師一課;微
8、課制作,一師一技(四)研修活動(dòng)安排:線上研修活動(dòng)安排:發(fā)起活動(dòng)3——撰寫教學(xué)設(shè)計(jì)事宜的注意問題;發(fā)起活動(dòng)4——錄制微課的制作技術(shù)交流。坊員任務(wù):平臺(tái)學(xué)習(xí)觀看必修和選修課程;參加線上活動(dòng);提交第二、三次作業(yè)。工作日程安排第四階段研習(xí)案例反思教學(xué)(一)研修時(shí)間:2016年3月6日到2016年4月2日(二)階段目標(biāo):結(jié)合課