考官透露的面試結(jié)果.doc

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1、考官透露的面試結(jié)果　　　　　　面試后有許多的應(yīng)聘者都在注意面試后的注意事項，都在想面試的結(jié)果，現(xiàn)在我們就來看看考官透露的面試結(jié)果，歡迎瀏覽，　　你已經(jīng)面試完了，面試官給你丟了一個“回去等消息”的話，腦子里就不斷回放面試的情節(jié)，心里想著剛才自己表現(xiàn)的怎么樣，到底面試官對我影響怎么樣，到底錄取我不。你要著急，其實有些跡象可能表示你面試進展順利的可以進行一次面試后自行檢測成功率　　面試官告訴你明確的決定時限，而不是含糊其辭或不確定。當我對來面試的人感興趣的時候,我會保證讓面試人員在離開的時候確切地知道下一步會發(fā)生什么，他們要期待何時收到我的消息?！　∶嬖嚬僭儐柲愕臅r間安排。

2、當我對某位面試者特別感興趣時，除非我知道會在幾天內(nèi)提供工作機會，否則會擔心有沒有別的雇主挖走他。我會說“你有沒有要遵守的時間安排呢?”以及“如果我們的時間安排和你的有沖突，請告訴我，我看能否加快辦事速度?！薄　∶嬖嚬僭谂δ阃其N公司或這個職位。當我知道自己想聘某個人的時候，我會花額外時間談?wù)撨@個職位及我們公司的優(yōu)勢，并且會努力詳盡描繪出也許會吸引應(yīng)試者的工作角色或企業(yè)文化?！　∶嬖嚬倩ù罅繒r間回答你的問題。不論應(yīng)試者是否是強有力的應(yīng)聘人，我總會問他們有什么問題。但是當我對某個人非常感興趣的時候，回答會深入很多。我經(jīng)常會去核實自己對問題的回答是否讓他們感到滿意，并鼓勵

3、他們坦露任何有所保留的想法?！　∶嬖嚦^時限。如果我對某個應(yīng)試者不是特別感興趣，那么我會尋找機會結(jié)束面試——不會拖時間。所以如果你的面試時間超時，那么就是一個很好的征兆。(但是，如果面試沒有超時也不要過多揣測;我曾招過的許多人，都沒有進行過長的面試。)　　面試結(jié)束后，面試官把你介紹給其他人、或帶你參觀辦公室。同樣地，如果我知道自己不會招聘某位面試者，我不會做這些額外功，浪費任何人的時間(包括應(yīng)試者)?！　哪愕耐扑]人那里聽說雇主曾給他們打過電話。向推薦人核實情況十分費時，所以如果我對一位面試者不感興趣是不會去做的?！　】傊?，以上只是表示你面試成功的跡象，并不能是絕對的

4、。也許面試管對你有很高的興趣，可還是選擇了另一位應(yīng)試者?？梢钥瓷厦骖愃频那闆r，至少會知道自己更本沒有戲了。