中小企業(yè)自主創(chuàng)新能力提升策略研究

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1、中小企業(yè)自主創(chuàng)新能力提升策略研究　　摘要：自主創(chuàng)新關(guān)系著企業(yè)的生存和興衰，中小企業(yè)自主創(chuàng)新能力的提升是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的有效保障。闡述了中小企業(yè)自主創(chuàng)新的必要性，并在分析我國中小企業(yè)自主創(chuàng)新存在問題的基礎(chǔ)上，提出提升中小企業(yè)自主創(chuàng)新能力的有效策略，以引導(dǎo)我國中小企業(yè)走上依靠自主創(chuàng)新的良性發(fā)展軌道，促進中國經(jīng)濟持續(xù)、穩(wěn)定、健康的發(fā)展。關(guān)鍵詞：中小企業(yè)；自主創(chuàng)新；策略中圖分類號：F270文獻標(biāo)志碼：A文章編號：1673-291X（2013）02-0024-02中小企業(yè)是我國最具活力的市場經(jīng)濟主體，我國中小企

2、業(yè)發(fā)展迅猛。目前，我國有5000多萬家中小企業(yè)，占全部企業(yè)總數(shù)的99.8%，創(chuàng)造了60%的經(jīng)濟總量、53%的財政稅收、82%以上的新產(chǎn)品開發(fā)、80%的城鎮(zhèn)就業(yè)。中小企業(yè)己經(jīng)成為我國國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的重要力量，創(chuàng)造了大量的就業(yè)機會和技術(shù)創(chuàng)新成果，不斷推進著經(jīng)濟社會發(fā)展和結(jié)構(gòu)優(yōu)化，其發(fā)展的質(zhì)量和水平直接關(guān)系我國經(jīng)濟社會發(fā)展的全局。中小企業(yè)的自主創(chuàng)新對整個國家自主創(chuàng)新體系的支撐和促進作用至關(guān)重要。在市場經(jīng)濟條件下，如何有效整合各類資源，推動中小企業(yè)自主創(chuàng)新，促進經(jīng)濟社會快速健康發(fā)展，已成為重要的研究課題

3、。9一、提升中小企業(yè)自主創(chuàng)新能力的必要性（一）中小企業(yè)自主創(chuàng)新能力是實現(xiàn)科技強國的堅實基礎(chǔ)創(chuàng)新能力的高低直接關(guān)系到國家綜合實力的強弱。國家綜合實力代表著國家在國際經(jīng)濟、政治舞臺上的地位和尊嚴。中國企業(yè)中90%以上是中小企業(yè)，它們構(gòu)成了中國企業(yè)的基礎(chǔ)，因此，從根本上提高中小企業(yè)自主創(chuàng)新能力是實現(xiàn)科技強國的堅實基礎(chǔ)。當(dāng)今國際競爭的實質(zhì)是以經(jīng)濟科技實力為基礎(chǔ)的綜合國力的較量，中小企業(yè)能否在自主創(chuàng)新上取得優(yōu)勢，增強科技創(chuàng)新為基礎(chǔ)的企業(yè)競爭力，將最終決定本企業(yè)在市場經(jīng)濟上的地位，企業(yè)競爭歸根到底是科技和人才的

4、競爭，科技進步和創(chuàng)新是增強企業(yè)綜合實力的決定性因素。（二）中小企業(yè)創(chuàng)新是國家創(chuàng)新體系和區(qū)域創(chuàng)新體系的重要支撐9國家創(chuàng)新體系是指一個國家內(nèi)各有關(guān)部門和機構(gòu)間相互作用而形成的推動創(chuàng)新的網(wǎng)絡(luò)，是由經(jīng)濟和科技的組織機構(gòu)組成的創(chuàng)新推動網(wǎng)絡(luò)，國家創(chuàng)新體系是通過區(qū)域創(chuàng)新體系來體現(xiàn)的。在區(qū)域創(chuàng)新體系中，企業(yè)以技術(shù)創(chuàng)新、知識創(chuàng)新和知識應(yīng)用為主，同時進行知識傳播，是創(chuàng)新體系的核心和基礎(chǔ)條件，也是創(chuàng)新的載體。中小企業(yè)雖然資金相對短缺、競爭風(fēng)險大，但機制靈活、富于創(chuàng)新，可以發(fā)揮貼近市場的優(yōu)勢。通過中小企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新，可以使

5、R&D—生產(chǎn)—銷售聯(lián)系更富成效。因此，對于尚屬發(fā)展中國家的中國而言，國家創(chuàng)新體系應(yīng)偏重于實用，即偏重于技術(shù)創(chuàng)新，并目扎根于企業(yè)，因此中小企業(yè)創(chuàng)新是我國國家創(chuàng)新體系和區(qū)域創(chuàng)新體系的重要支撐。（三）中小企業(yè)自主創(chuàng)新能力是帶動國家經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展的原動力中小企業(yè)是企業(yè)群體中最活躍的組成部分，提升中小企業(yè)的自主創(chuàng)新能力必然會促使其持續(xù)成長，通過企業(yè)規(guī)模的擴大、競爭能力的提升，使中小企業(yè)不斷獲得量的積累和質(zhì)的提升。而中小企業(yè)自主創(chuàng)新能力和競爭力的增強也會促使大企業(yè)不斷創(chuàng)新，不斷提高競爭力。最終，企業(yè)的成長會帶

6、動國家經(jīng)濟的持續(xù)健康發(fā)展，帶來國家競爭力的增強。二、中小企業(yè)自主創(chuàng)新過程中存在的主要問題（一）自主創(chuàng)新意識不強9企業(yè)愿不愿意創(chuàng)新、想不想創(chuàng)新，既與自身能力有關(guān)，也與企業(yè)的創(chuàng)新意識和理念有關(guān)。由于企業(yè)自主創(chuàng)新不僅具有投入大、成本高、效益回收期長等特點，還存在著不穩(wěn)定性和不確定性，這使得很多中小企業(yè)望而卻步，因此也就沒有將自主創(chuàng)新納入其發(fā)展規(guī)劃之中。有些中小企業(yè)對技術(shù)創(chuàng)新的未來走勢缺乏預(yù)見和判斷，導(dǎo)致創(chuàng)新失敗、再創(chuàng)新信心喪失；也有一些中小企業(yè)雖意識到自主創(chuàng)新的重要性，但大都表現(xiàn)為急功近利、目光短淺、短期

7、行為、缺乏長遠規(guī)劃；還有一些企業(yè)對自主創(chuàng)新投入忽冷忽熱，沒有可持續(xù)發(fā)展觀念，在經(jīng)營理念上存在小富即安的思想，在能獲得現(xiàn)實利益的情況下，不愿把閑置的資本用于自主創(chuàng)新，擴大再生產(chǎn)。（二）中小企業(yè)自主創(chuàng)新型人才匱乏人才是企業(yè)自主創(chuàng)新的最重要力量，也是提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力的關(guān)鍵。由于中小企業(yè)規(guī)模小，中小企業(yè)的激勵制度不夠完善，經(jīng)營環(huán)境與大企業(yè)相比有很大的差距，難于承受用大量的資金引進人才，無法為人才提供良好的發(fā)展空間，因此創(chuàng)新型人才匱乏是制約中小企業(yè)創(chuàng)新能力提升的重要因素。（三）知識產(chǎn)權(quán)的保護機制不健全9擁

8、有知識產(chǎn)權(quán)足以使企業(yè)贏得市場優(yōu)勢，提高核心競爭力，如果對知識產(chǎn)權(quán)缺乏應(yīng)有的保護力度，自主創(chuàng)新就不能發(fā)揮作用，目前我國許多企業(yè)研究開發(fā)的技術(shù)成果或產(chǎn)品的知識產(chǎn)權(quán)得不到有效保護。在侵犯知識產(chǎn)權(quán)較普遍的情況下，中小企業(yè)要保護自己的知識產(chǎn)權(quán)，往往比大企業(yè)面臨更大的困難。大企業(yè)一般都有自己專門的知識產(chǎn)權(quán)保護機構(gòu)和專門人才，在資金上也有專項保護基金，而且遇到知識產(chǎn)權(quán)被侵犯時政府及司法部門會盡力去打擊。而中小企業(yè)大都既無專門保護機構(gòu)也無專門人才，遇到被侵權(quán)時政府及司法部門的保護往往