互聯(lián)網(wǎng)和信息技術(shù)推動煤炭企業(yè)變革發(fā)展模式的思考.pdf

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1、第31卷第8期露天采礦技術(shù)Vo1.3INo.82016年8月OpeneastMiningTechnologyAug.2016DOI:10.13235/j.cnki.hcm.2016.08.025引用格式:程城.互聯(lián)網(wǎng)和信息技術(shù)推動煤炭企業(yè)變革發(fā)展模式的思考[J].露天采礦技術(shù),2016,31(8):91—93互聯(lián)網(wǎng)和信息技術(shù)推動煤炭企業(yè)變革發(fā)展模式的思考程城(中煤科工集團沈陽設計研究院有限公司,遼寧沈陽110015)摘要:針對傳統(tǒng)發(fā)展模式存在的問題,提出利用信息技術(shù)改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)鏈,實現(xiàn)精細化管理和協(xié)調(diào)配合。同時,采用“互聯(lián)

2、網(wǎng)+煤炭”的商業(yè)模式,降低煤炭貿(mào)易層級,提升用戶服務。將信息技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)與煤炭企業(yè)的生產(chǎn)、管理、銷售融合,尋求更高效率的發(fā)展模式,推動煤炭行業(yè)的供給側(cè)結(jié)構(gòu)改革。關(guān)鍵詞:信息技術(shù);互聯(lián)網(wǎng)+;發(fā)展模式中圖分類號:TD672文獻標志碼:B文章編號:1671—9816(2016)08—0091—04ThoughtofinternetandinformationtechnologytopromotethereformanddevelopmentofcoalenterprisesCHENGCheng(ChinaCoalTechnology

3、andEn~neenngGroupShenyangOe=ign&ResearchInstitute,Shenyang110015,China)Abstract:Aimingattheproblemsoftraditionaldevelopmentmode,thearticleputsforwardthatcoalenterprisesuseinformationtechnologytopromotetheoldindustrialchainandaccomplishdelicacymanagement.Simultaneous

4、ly,theenterprisesusethebusinessmodelof”InternetplusCoal”toreducecoaltradinghierarchyandimproveservicequality.Combiningproduction.management,marketingofcoalenterpriseswithinternetandinformationtechnology,theauthortriestodiscoveramoreeficientdevelopmentmodeandpromo~th

5、estructuralreformofcoalindustry.Keywords:informationtechnology;internet;developmentmode0引言互聯(lián)網(wǎng)新技術(shù)、新模式和新業(yè)態(tài)發(fā)展。在這種情況下,煤炭企業(yè)必須改變傳統(tǒng)的粗放式發(fā)展模式,將先在我國的能源消費結(jié)構(gòu)中,煤炭占到了60%以進信息技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)理念與煤炭的生產(chǎn)、運輸、存儲上,因此煤炭行業(yè)對國民經(jīng)濟發(fā)展起著至關(guān)重要的和銷售等各個環(huán)節(jié)深度融合,提升綜合效率,推動煤作用。近些年來,經(jīng)濟增速放緩,同時國家進行能源炭行業(yè)的供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。結(jié)構(gòu)調(diào)整,大

6、力發(fā)展風能、太陽能等清潔能源,使得全社會對煤炭的需求大幅下降。煤炭企業(yè)的產(chǎn)能嚴1傳統(tǒng)發(fā)展模式存在的問題重過剩,庫存居高不下,煤炭價格持續(xù)下跌,市場競1.1粗放式發(fā)展,生產(chǎn)效率低下爭秩序混亂,對經(jīng)濟發(fā)展、職工就業(yè)和社會穩(wěn)定造成長期以來,大部分煤炭企業(yè)都是將煤炭產(chǎn)量作了不利影響【l1。為工作重心以及主要的考察指標。在他們的觀念中,2016年3月,國家發(fā)改委聯(lián)合國家能源局,工只要可以產(chǎn)出更多的煤,就可以獲得更高的收益。因業(yè)和信息化部發(fā)布了《關(guān)于推進“互聯(lián)網(wǎng)+”智慧能而,煤炭企業(yè)就單純依靠增加人力,物力和財力來盲源發(fā)展的指導意見》,提

7、出以“互聯(lián)網(wǎng)+”為手段,以目擴大生產(chǎn),增加煤炭產(chǎn)量。很多煤炭企業(yè)主要依靠智能化為基礎,促進能源和信息深度融合,推動能源收稿日期:2016—03—05煤炭工人進行開采,很少使用大型機械,不注重煤礦作者簡介:程城(1986__),女,滿族,遼寧鳳城人,工程的現(xiàn)代化建設。礦井生產(chǎn)區(qū)域分散,井下通訊設施落師,畢業(yè)于遼寧工程技術(shù)大學,從事技術(shù)經(jīng)濟工l-幸。后,煤礦工人得不到有效的管理和指導,生產(chǎn)工序安·91·第3l卷第8期露天采礦技術(shù)Vo1.31No.82016年8月OpencastMiningTechnologyAug.2016排不合

8、理,企業(yè)的生產(chǎn)效率低下。另外,煤礦條件惡對整個企業(yè)的原料、產(chǎn)品、設備、客戶等信息進行分劣,沒有有效的安全監(jiān)控和預報警系統(tǒng),使得煤礦事類編碼,并將所有的數(shù)據(jù)都錄人計算機系統(tǒng)中。在兼故頻發(fā),工人的生命得不到保障,生產(chǎn)積極性不高。顧各系統(tǒng)業(yè)務特點的同時,根據(jù)行業(yè)標準對企業(yè)的1.2經(jīng)

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