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《元智大學(xué)學(xué)生兼任研究助》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫。
1、元智大學(xué)學(xué)生兼任研究助理學(xué)習(xí)與勞動(dòng)權(quán)益保障案－相關(guān)業(yè)務(wù)宣導(dǎo)說明會(huì)報(bào)告單位：研發(fā)處1大綱?一、作業(yè)原則及要點(diǎn)?二、相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)劃?三、注意及建議事項(xiàng)?四、助理約用申請2作業(yè)原則及要點(diǎn)?教育部「專科以上學(xué)校強(qiáng)化學(xué)生兼任助理學(xué)習(xí)與勞動(dòng)權(quán)益保障處理原則」104年6月17日臺(tái)教高(五)字第1040063697號(hào)訂頒?勞動(dòng)部「?？埔陨蠈W(xué)校兼任助理勞動(dòng)權(quán)益保障指導(dǎo)原則」104年6月17日勞動(dòng)部動(dòng)關(guān)2字第1040126620號(hào)訂頒?元智大學(xué)學(xué)生兼任研究助理管理要點(diǎn)104年9月23日第四次行政會(huì)議通過3教育部「專科以上學(xué)校強(qiáng)化學(xué)生兼任助
2、理學(xué)習(xí)與勞動(dòng)權(quán)益保障處理原則」學(xué)習(xí)型兼任助理之範(fàn)疇：(一)課程學(xué)習(xí)：1.指為課程、論文研究之一部分，或?yàn)楫厴I(yè)之條件。2.前課程或論文研究或畢業(yè)條件，係學(xué)校依大學(xué)法、?？茖W(xué)校法授權(quán)自主規(guī)範(fàn)，包括實(shí)習(xí)課程、田野調(diào)查課程、實(shí)驗(yàn)研究或其他學(xué)習(xí)活動(dòng)。3.該課程、論文研究或畢業(yè)條件適用於本國學(xué)生、外國學(xué)生、僑生、港澳生或大陸地區(qū)學(xué)生。4.符合前三目條件，未有學(xué)習(xí)活動(dòng)以外之勞務(wù)提供或工作事實(shí)者。(二)服務(wù)學(xué)習(xí)：學(xué)生參與學(xué)校為增進(jìn)社會(huì)公益，不以獲取報(bào)酬為目的之各項(xiàng)輔助性服務(wù)，包括依志願(yuàn)服務(wù)法之適用範(fàn)圍，經(jīng)主管機(jī)關(guān)或目的事業(yè)主管機(jī)關(guān)主
3、辦或經(jīng)其備查符合公眾利益之服務(wù)計(jì)畫，參與服務(wù)性社團(tuán)或其他服務(wù)學(xué)習(xí)課程或活動(dòng)。4勞動(dòng)部「?？埔陨蠈W(xué)校兼任助理勞動(dòng)權(quán)益保障指導(dǎo)原則」勞僱型兼任助理：?不屬學(xué)習(xí)型之兼任助理：兼任助理、臨時(shí)工?應(yīng)完成校內(nèi)聘僱程序始得進(jìn)用，必須投勞保及簽訂契約?勞動(dòng)契約內(nèi)容應(yīng)包含聘期、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、工作酬勞、權(quán)利義務(wù)及其他工作條件等事項(xiàng)。56約用申請表單勞僱型兼任助理學(xué)習(xí)型兼任助理約用申請表單：約用申請表單：1.約用申請表1.約用申請表2.型態(tài)同意書2.型態(tài)同意書3.契約書3.外校生須付身份證影本及在學(xué)證明文件(本校生免附)4
4、.外校生身份證影本及在學(xué)證明文件(本校生免附)5.外籍生須付工作許可證78元智大學(xué)計(jì)畫類學(xué)生兼任助理學(xué)習(xí)與勞僱型態(tài)同意書※為了保障您的權(quán)益，請先確實(shí)詳細(xì)閱讀下面內(nèi)容，並於勾選之型態(tài)下簽名※型態(tài)□學(xué)習(xí)型助理□勞僱型助理相關(guān)1.教育部「?？埔陨蠈W(xué)校強(qiáng)化學(xué)生兼任助理學(xué)習(xí)與勞動(dòng)權(quán)益保障處理原則」1.勞動(dòng)部「專科以上學(xué)校兼任助理勞動(dòng)權(quán)益保障指導(dǎo)原則」處理原則2.元智大學(xué)學(xué)生兼任助理學(xué)習(xí)與勞動(dòng)權(quán)益保障處理要點(diǎn)2.元智大學(xué)學(xué)生兼任助理學(xué)習(xí)與勞動(dòng)權(quán)益保障處理要點(diǎn)定義屬課程學(xué)習(xí)或服務(wù)學(xué)習(xí)等以學(xué)習(xí)為主要目的及範(fàn)疇，非有對價(jià)之僱傭關(guān)係。受
5、學(xué)校僱用之學(xué)生兼任助理，並受學(xué)?；蛴?jì)畫主持人指揮監(jiān)督，從事協(xié)助計(jì)畫工1.課程學(xué)習(xí)：課程、論文研究之一部分，或?yàn)楫厴I(yè)之條件。作，而以提供勞務(wù)獲致工資為目的者。2.服務(wù)學(xué)習(xí)：參與學(xué)校增進(jìn)公益，不以獲取報(bào)酬為目的之輔助性服務(wù)。權(quán)利義務(wù)依本校學(xué)生及相關(guān)規(guī)定辦理依勞動(dòng)基準(zhǔn)法(以下稱勞基法)等勞動(dòng)法令及本校相關(guān)規(guī)定辦理(如：享勞健保、勞退)研究成果1.指導(dǎo)教授僅為觀念指導(dǎo)，學(xué)生享有著作權(quán)(研究報(bào)告或?qū)W、碩、博士論文)；指協(xié)助或參與執(zhí)行研究計(jì)畫所產(chǎn)出相關(guān)研究成果，依下列規(guī)定辦理：歸屬導(dǎo)教授參與內(nèi)容表達(dá)與學(xué)生共同完成報(bào)告，為共同享有
6、著作權(quán)。1.依著作權(quán)法第11條規(guī)定，本校享有智慧財(cái)產(chǎn)權(quán)。2.研究成果依專利法第5條2項(xiàng)，除專利法另有規(guī)定或契約另有約定外，學(xué)生自2.依專利法第7條規(guī)定，研究成果之專利權(quán)歸屬本校。身為發(fā)明人、新型創(chuàng)作人、設(shè)計(jì)人之情形，對其所得之研究成果享有專利申請權(quán)，得依同條第一項(xiàng)向?qū)＠麑Ｘ?zé)機(jī)關(guān)申請專利。但他人(如指導(dǎo)教授)如對論文研究成果之產(chǎn)出有實(shí)質(zhì)貢獻(xiàn)，該他人亦得列為共同發(fā)明人。兼任助理□已詳閱上述事項(xiàng)。1.同意恪遵勞動(dòng)契約之約定並遵守本校計(jì)畫人員之相關(guān)規(guī)範(fàn)。同意簽名本人同意擔(dān)任校內(nèi)編號(hào)：＿＿＿＿＿＿＿＿＿計(jì)畫學(xué)習(xí)型兼任助理，並以
7、約用如：應(yīng)按實(shí)際工作時(shí)間親自辦理簽到退及中途離職應(yīng)辦理離職手續(xù)等。助理簽到退系統(tǒng)記錄課程學(xué)習(xí)內(nèi)容、參與計(jì)畫之紀(jì)錄及差勤，以備查核。2.同意勞務(wù)所生研究、教學(xué)或其他成果，係歸屬學(xué)校。3.支領(lǐng)之工資，同意依本校及計(jì)畫補(bǔ)助單位規(guī)定報(bào)支。4.外籍生應(yīng)依就業(yè)服務(wù)法規(guī)定申請工作許可證。5.□已詳閱上述事項(xiàng)。本人同意擔(dān)任校內(nèi)編號(hào)：勞僱型兼任助理。兼任助理簽名：年月日兼任助理簽名：年月日計(jì)畫主持人1.該學(xué)習(xí)活動(dòng)，應(yīng)與課程學(xué)習(xí)或服務(wù)學(xué)習(xí)範(fàn)疇有直接相關(guān)性為主要目的。1.勞僱型兼任助理適用勞基法，應(yīng)遵守相關(guān)勞動(dòng)法令及本校相關(guān)規(guī)定。同意簽名
8、2.應(yīng)有明確對應(yīng)之課程、教學(xué)時(shí)實(shí)習(xí)活動(dòng)、論文研究指導(dǎo)、研究或相關(guān)學(xué)習(xí)活2.應(yīng)於兼任助理到職前辦理勞(健)保事宜，並不得追溯聘期。動(dòng)實(shí)施計(jì)劃。3.工資、工時(shí)及延長工作時(shí)間應(yīng)符勞動(dòng)法令規(guī)定，另工資、工時(shí)等勞動(dòng)條件不得任3.教師應(yīng)有指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)之行為。意變更；勞僱型兼任助理依本校及勞基法規(guī)定應(yīng)有出勤紀(jì)錄可稽。4.□已詳閱上述事項(xiàng)。請同意申請學(xué)
