工廠品質(zhì)部質(zhì)量事故處理辦法.doc

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1、工廠品質(zhì)部質(zhì)量事故處理辦法第一條目的為加強(qiáng)質(zhì)量事故管理，增強(qiáng)全公司職工的質(zhì)量意識(shí)，認(rèn)真執(zhí)行公司質(zhì)量管理的有關(guān)規(guī)定，特制定辦法。第二條質(zhì)量事故的定義在產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝、生產(chǎn)制造（運(yùn)輸、儲(chǔ)存）和檢驗(yàn)等過程中，因以下原因造成成批報(bào)廢、成批返修、降低等級(jí)或降價(jià)處理、退貨、素賠，對(duì)用戶造成不良影響或影響生產(chǎn)計(jì)劃和質(zhì)量指標(biāo)完成的，稱為質(zhì)量事故。1.圖紙、工藝錯(cuò)誤。2.生產(chǎn)指揮錯(cuò)誤。3.違反工藝紀(jì)律。4.操作不認(rèn)真負(fù)責(zé)。5.檢驗(yàn)員漏檢、錯(cuò)檢。6.設(shè)備故障、儀表儀器失準(zhǔn)。7.材料混雜或發(fā)錯(cuò)。8.運(yùn)輸保管不善。9.管理不善或弄虛作假、以次充好。第一條

2、對(duì)各類質(zhì)量事故的處理1.一般質(zhì)量事故凡生產(chǎn)一般質(zhì)量事故的責(zé)任者，經(jīng)濟(jì)損失在1000元以下（包括至500元，但定為一般質(zhì)量事故的）者，扣考核分2分；1000-2000元者，扣考核分4。2.重大質(zhì)量事故凡產(chǎn)生重大質(zhì)量事故的責(zé)任者，經(jīng)濟(jì)損失在2000-5000元的，扣考核分5分；5000-10000元者，扣考核分8分。3.特大質(zhì)量事故凡產(chǎn)生特大質(zhì)量事故的責(zé)任者，經(jīng)濟(jì)損失在10000-20000元者，扣考核分10分；20000-50000元者，扣考核分15分；50000以上者，扣考核分20分外，賠償經(jīng)濟(jì)損失0.2%。對(duì)以上情況的責(zé)任者，除

3、經(jīng)濟(jì)處罰外，根據(jù)情節(jié)輕重和后果并給予其他行政紀(jì)律處理。4.發(fā)生重大、特大質(zhì)量事故的，車間主管是主要負(fù)責(zé)人，對(duì)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)分別處以扣除考核分30分的罰款，并加以降職或撤職行政處分。第一條屬于檢驗(yàn)員工作失誤造成質(zhì)量事故的，根據(jù)事故性質(zhì)和損失大小，給予責(zé)任人處罰、停職、辭退等方式的處理，并追究相應(yīng)主管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第二條因各部門管理不嚴(yán)造成質(zhì)量事故的，根據(jù)事故性質(zhì)和損失大小，對(duì)相應(yīng)主管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行罰款、降級(jí)、撤職等處理。第三條各工段班組在自檢過程中對(duì)于發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題隱瞞不報(bào)致使事故擴(kuò)大造成一定經(jīng)濟(jì)損失的，根據(jù)損失大小對(duì)直接責(zé)任人加倍進(jìn)行處罰。