最新完整版員工離職交接清單.doc

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1、__________________________________________________員工離職交接表□辭職□解除□終止□調(diào)離填表日期：姓名部門(mén)職務(wù)入職時(shí)間離職時(shí)間止薪日期所屬部門(mén)工作交接情況：（可附工作交接清單）經(jīng)辦人：年月日行政部交接情況：□辦公室鑰匙□文件柜鑰匙□辦公桌鑰匙□文件資料□郵箱□圖書(shū)□筆記本□筆筒　□電話機(jī)□文件架□手機(jī)□計(jì)算器□公司通訊錄□名片□U盤(pán)□其他：經(jīng)辦人：年月日業(yè)務(wù)部交接情況：□工作交接□業(yè)務(wù)帳務(wù)□辦公書(shū)籍□U盤(pán)光盤(pán)□其他：經(jīng)辦人：年月日財(cái)務(wù)部交接情況：□工資情況：　□餐券：□餐卡：　□借支費(fèi)

2、用：□其它：　　經(jīng)辦人：年月日當(dāng)事人確認(rèn)本人同意移交以上事項(xiàng)內(nèi)所有內(nèi)容，有關(guān)離職手續(xù)已按規(guī)定辦妥，已將公司重要資料交還，并不外泄在職期間所了解的公司相關(guān)商業(yè)、技術(shù)等秘密。確認(rèn)從即日起與公司終止勞動(dòng)關(guān)系，所從事的一切活動(dòng)與公司無(wú)關(guān)。當(dāng)事人簽字：年月日人事主管簽名：年月日說(shuō)明1：以上內(nèi)容全部交接完畢，并由經(jīng)辦人簽字后，請(qǐng)將此單轉(zhuǎn)至人力資源部門(mén)經(jīng)行工資結(jié)算。說(shuō)明2：對(duì)于使用公用手機(jī)的離職人員行政部應(yīng)提供其話費(fèi)清單，標(biāo)注私人電話費(fèi)用，提交人力資源部經(jīng)行工資結(jié)算。收集于網(wǎng)絡(luò)，如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系管理員刪除_______________________

3、___________________________xxxxxxxxxxxxxxx有限公司員工離職流程：離職申請(qǐng)――離職審批――離職交接――薪資核算――離開(kāi)公司1.離職申請(qǐng)：辭職由員工本人填寫(xiě)《員工離職申請(qǐng)單》，其他離職形式由其直接主管填寫(xiě)，正式員工辭職需要提前1個(gè)月申請(qǐng)。2.離職交接：離職到期之日，由人力資源部通知離職員工辦理離職交接手續(xù)，并由相關(guān)人員填寫(xiě)《員工離職交接表》。離職交接主要包括以下內(nèi)容：所在部門(mén)：工作、工具、資料等交接，由經(jīng)辦人及部門(mén)負(fù)責(zé)人簽名確認(rèn)，如交接事項(xiàng)較多應(yīng)另附清單。辦公室：收回離職人員文件資料、辦公用品、文

4、件柜鑰匙、辦公室鑰匙、電話機(jī)、員工證件等相關(guān)物品。計(jì)算員工考勤（實(shí)際工作日截止到通知離職日前一天），由經(jīng)辦人及人事行政部負(fù)責(zé)人簽名確認(rèn)。（辦公室需將收回物品登記在冊(cè)）業(yè)務(wù)部：收回離職人員項(xiàng)目部業(yè)務(wù)書(shū)籍、軟盤(pán)光盤(pán)、業(yè)務(wù)帳號(hào)等相關(guān)資料，并由經(jīng)辦人及部門(mén)負(fù)責(zé)人簽名確認(rèn)財(cái)務(wù)部：對(duì)離職員工借支狀況進(jìn)行審核，對(duì)離職交接內(nèi)容簽名確認(rèn)離職員工：在《員工離職交接表》上，對(duì)離職交接內(nèi)容簽名確認(rèn)總經(jīng)理簽名確認(rèn)3.薪資核算：辭職人員統(tǒng)一在每月實(shí)際發(fā)薪日結(jié)清所有薪資。辭退和開(kāi)除人員在離職3日內(nèi)結(jié)清所有薪資，如造成公司損失的，在薪資中扣除。由辦公室填寫(xiě)《離職員工

5、工資發(fā)放通知單》，報(bào)給財(cái)務(wù)部，由財(cái)務(wù)部統(tǒng)一造冊(cè)發(fā)放。收集于網(wǎng)絡(luò)，如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系管理員刪除__________________________________________________多事的東風(fēng)，又冉冉地來(lái)到人間，桃紅支不住紅艷的酡顏而醉倚在封姨的臂彎里，柳絲趁著風(fēng)力，俯了腰肢，搔著行人的頭發(fā)，成團(tuán)的柳絮，好像春神足下墜下來(lái)的一朵朵的輕云，結(jié)了隊(duì)兒，模仿著二月間漫天舞出輕清的春雪，飛入了處處簾櫳。細(xì)草芊芊的綠茵上，沾濡了清明的酒氣，遺下了游人的屐痕車(chē)跡。一切都興奮到了極點(diǎn)，大概有些狂亂了吧？在這繽紛繁華目不暇接的春天！公司檔案管理

6、制度一、總則1、為加強(qiáng)本公司檔案工作，充分發(fā)揮檔案作用，全面提高檔案管理水平，有效地保護(hù)及利用檔案，為公司發(fā)展服務(wù)，特制定本制度。2、公司檔案，是指公司從事經(jīng)營(yíng)、管理以及其他各項(xiàng)活動(dòng)直接形成的對(duì)公司有保存價(jià)值的各種文字、圖表、聲像等不同形式的歷史記錄。公司檔案分為受控檔案和非受控檔案。3、公文承辦部門(mén)或承辦人員應(yīng)保證經(jīng)辦文件的系統(tǒng)完整(公文上的各種附件一律不準(zhǔn)抽存)。結(jié)案后及時(shí)歸檔。工作變動(dòng)或因故離職時(shí)應(yīng)將經(jīng)辦的文件材料向接辦人員交接清楚，不得擅自帶走或銷毀。二、文件材料的收集管理1、公司指定專人負(fù)責(zé)文件材料的管理。2、文件材料的

7、收集由各部門(mén)或經(jīng)辦人員負(fù)責(zé)整理，交總經(jīng)理審閱后歸檔。3、一項(xiàng)工作由幾個(gè)部門(mén)參與辦理的，在工作中形成的文件材料，由主辦部門(mén)或人員收集，交行政部備案。會(huì)議文件由行政部收三、歸檔范圍1、重要的會(huì)議材料，包括會(huì)議的通知、報(bào)告、決議、總結(jié)、典型2、本公司對(duì)外的正式發(fā)文與有關(guān)單位來(lái)往的文書(shū)。3、本公司的各種工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告、請(qǐng)示、批復(fù)、會(huì)議記錄、統(tǒng)計(jì)報(bào)表及簡(jiǎn)報(bào)。4、本公司與有關(guān)單位簽訂的合同、協(xié)議書(shū)等文件材料。5、本公司職工勞動(dòng)、工資、福利方面的文件材料。收集于網(wǎng)絡(luò)，如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系管理員刪除_______________________

8、___________________________6、本公司的大事記及反映本公司重要活動(dòng)的剪報(bào)、照片、錄音、錄像等。四、歸檔要求1、檔案質(zhì)量總的要求是：遵循文件的形成規(guī)律和特點(diǎn)，保持文件之間的有機(jī)聯(lián)系，區(qū)別不同的價(jià)值