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1、ACE基因多態(tài)性分析(血管緊張素轉(zhuǎn)化酶)實驗?zāi)康恼莆諒奈⒘縼碓吹慕M織細胞中抽提基因組DNA的方法掌握PCR技術(shù)原理了解基因多態(tài)性分析的方法原理基因組DNA抽提堿裂解法抽提基因組DNAACE基因多態(tài)性分析PCR方法分析基因多態(tài)性1.基因組DNA抽提溶液Ⅰ10ml漱口20秒收集漱口水；3000g×5min×RT，棄上清；溶液Ⅱ250ul重懸沉淀；3000g×1min，棄上清；溶液Ⅲ250ul重懸沉淀，振蕩10秒；轉(zhuǎn)至0.5ml離心管，99℃×5min；溶液IV50ul振蕩5秒；3000g×1min，上清轉(zhuǎn)移至新0.5ml離心管，取5
2、ul用于PCR.2.PCR反應(yīng)取消毒的0.5ml離心管，加入下列成分：10×PCRBuffer2.5μldNTP(2.5mMeach)2μlDNA模板5μl引物混合物(10μMeach)2μlddH2O13μlTaqDNApolymerase0.5μl總體系25μl混勻，加石蠟油2滴。擴增程序為：94℃變性30sec，55℃復(fù)性30sec，72℃延伸40sec，共反應(yīng)35個循環(huán)。瓊脂糖電泳檢測制備1％瓊脂糖凝點樣，電泳紫外燈下觀察結(jié)果ACE基因多態(tài)性電泳圖第八講：求職簡歷一、求職簡歷概述1、何為求職簡歷？求職簡歷是找工作最重要的
3、工具之一，是畢業(yè)生求職時最常見的一種自我推薦手段。求職簡歷可以向潛在的用人單位陳述一個人的履歷、受教育情況，工作經(jīng)驗和所取得的成就。2、簡歷制作的基本原則（1）要有重點；一個招聘者希望看到你對自己的事業(yè)采取的是認真負責(zé)的態(tài)度。（2）把簡歷看做一份廣告，推銷你自己；最成功的廣告通常要求簡短而富有感召力，且能夠多次重復(fù)要信息。（3）陳述有利信息，爭取成功機會。面試階段所進行的簡歷篩選的過程就是一個刪除不合適人選的過程。二、求職簡歷的制作1、簡歷的構(gòu)成（1）個人概況：大致包括畢業(yè)生的自然狀況、如姓名、性別、出生年月、健康狀況、畢業(yè)學(xué)校
4、、所學(xué)專業(yè)、聯(lián)系方式等（2）教育背景：要概括說明求職者的教育背景，何時、何地、在何學(xué)校、何專業(yè)完成自己的學(xué)業(yè)，學(xué)習(xí)成效如何。（3）主修課程：主要完成了那些主要課程的學(xué)習(xí)（4）畢業(yè)設(shè)計、論文情況：包括畢業(yè)設(shè)計，畢業(yè)論文的完成情況以及其他方面的研究成果（5）獲獎情況（6）外語水平：明確所學(xué)何種外國語，基本的聽、說、讀、寫能力達到何種水平。（7）計算機水平（8）個性特點：以簡單精煉的語言概括性地描述出求職者的個性，工作態(tài)度，自我評價等。（9）實踐與實習(xí)、工作或培訓(xùn)經(jīng)歷：整篇簡歷的核心內(nèi)容主要是所受教育與培訓(xùn)，實踐與實習(xí)、工作或培訓(xùn)經(jīng)歷
5、，應(yīng)聘者可以著重敘述。（10）求職意向：應(yīng)聘者要表明自己的求職意向。2、簡歷制作的原則（1）清晰性原則（2）針對性原則（3）簡單性原則（4）客觀真實性原則（5）務(wù)實性原則3、簡歷制作的要求（1）內(nèi)容充實（2）長度適當(dāng)（3）注意細節(jié)（4）優(yōu)缺點把握有度（5）英文簡歷錦上添花（6）近照增強直觀印象三、自薦信1、自薦信的結(jié)構(gòu)（1）開始部分包括：標(biāo)題、姓名、年齡、學(xué)歷、婚姻狀況、健康情況、聯(lián)系地址、求職目標(biāo)等（2）中間部分A.專業(yè)B.工作經(jīng)歷和能力C.表達認識及表明態(tài)度D.結(jié)尾部分2、自薦信的書信格式（1）標(biāo)題（2）稱呼（3）正文（4）
6、附件（5）落款3、寫自薦書需要注意的問題（1）把握自我介紹是的量與度（2）內(nèi)容簡練且有針對性（3）版面簡潔工整（4）態(tài)度誠懇語氣熱情（5）可以多種語言文字書寫
