面試求職經(jīng)驗(yàn)寶典

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1、氣場(chǎng)原則：??????強(qiáng)大的氣場(chǎng)可以擊敗任何人。我沒思路，別人肯定也沒有！??????氣場(chǎng)第一，如何做到？第一，外在美；第二，語言。????“四分內(nèi)容，六分氣場(chǎng)”。其實(shí)內(nèi)容有時(shí)并沒有那么重要，重要的是給考官的感覺。????穿著至關(guān)重要，好的、得體的服裝可以穿出自信、穿出強(qiáng)大的氣場(chǎng)。一定要面帶微笑、昂首走進(jìn)考場(chǎng)，微笑必須是那種發(fā)自內(nèi)心深處的，大大方方的鞠躬，眼神務(wù)必要注目全場(chǎng)，《非誠(chéng)勿擾》中很多女嘉賓滅燈的原因就是很簡(jiǎn)單的一句話“男嘉賓的眼光沒有往我們這個(gè)方向看”。走進(jìn)考場(chǎng)的那一刻就要滿面春風(fēng)，體現(xiàn)出年輕干部的活力和精力來，精神頭一定要好

2、要足。“禮多人不怪”，進(jìn)去后，要大大方方的鞠躬，再問好“各位考官大家好！”????語速要均勻，思路清晰的時(shí)候，語速不要太快，可以借此添加些個(gè)人感情；思路不暢的時(shí)候，可以多思考一會(huì)，實(shí)在不行的話就按照套路模式來，只要張嘴就千萬不能打嗝，不能一字一頓的，要有氣貫長(zhǎng)虹之勢(shì)。個(gè)性原則：????人都是有個(gè)性的，語言亦是。我的經(jīng)歷加上我的個(gè)性，促使我的語言中有較多的排比句，也富有“官話”的特色，一來很有氣勢(shì)，二來很能給考官留下自己很有才的印象！這點(diǎn)在面試中無疑是個(gè)優(yōu)勢(shì)，一定要把握發(fā)揮好。但是，一定要真誠(chéng)、謙遜。????簡(jiǎn)單明快，內(nèi)容豐富，保持連貫，

3、一氣呵成。語言一定要抑揚(yáng)頓挫，富有感情。就像《非誠(chéng)勿擾》中2個(gè)女嘉賓面對(duì)自己喜歡的男人時(shí)，一定要發(fā)乎于心、動(dòng)之以情，一定要表現(xiàn)出對(duì)即將獲得的東西，從身體、從生命深處暴發(fā)出來的呼喚和愛！????比如在組織管理類題目中，就可以用“把好幾個(gè)關(guān)”給人耳目一新的感覺。比如在原因分析時(shí)，可以用“存在幾個(gè)不到位”（思想認(rèn)識(shí)不到位、組織領(lǐng)導(dǎo)不到位、監(jiān)督管理不到位、貫徹執(zhí)行不到位）、“幾個(gè)方面亟需完善加強(qiáng)”。在對(duì)策方法中，可以用12氣場(chǎng)原則：??????強(qiáng)大的氣場(chǎng)可以擊敗任何人。我沒思路，別人肯定也沒有！??????氣場(chǎng)第一，如何做到？第一，外在美；第二

4、，語言。????“四分內(nèi)容，六分氣場(chǎng)”。其實(shí)內(nèi)容有時(shí)并沒有那么重要，重要的是給考官的感覺。????穿著至關(guān)重要，好的、得體的服裝可以穿出自信、穿出強(qiáng)大的氣場(chǎng)。一定要面帶微笑、昂首走進(jìn)考場(chǎng)，微笑必須是那種發(fā)自內(nèi)心深處的，大大方方的鞠躬，眼神務(wù)必要注目全場(chǎng)，《非誠(chéng)勿擾》中很多女嘉賓滅燈的原因就是很簡(jiǎn)單的一句話“男嘉賓的眼光沒有往我們這個(gè)方向看”。走進(jìn)考場(chǎng)的那一刻就要滿面春風(fēng)，體現(xiàn)出年輕干部的活力和精力來，精神頭一定要好要足。“禮多人不怪”，進(jìn)去后，要大大方方的鞠躬，再問好“各位考官大家好！”????語速要均勻，思路清晰的時(shí)候，語速不要太快，

5、可以借此添加些個(gè)人感情；思路不暢的時(shí)候，可以多思考一會(huì)，實(shí)在不行的話就按照套路模式來，只要張嘴就千萬不能打嗝，不能一字一頓的，要有氣貫長(zhǎng)虹之勢(shì)。個(gè)性原則：????人都是有個(gè)性的，語言亦是。我的經(jīng)歷加上我的個(gè)性，促使我的語言中有較多的排比句，也富有“官話”的特色，一來很有氣勢(shì)，二來很能給考官留下自己很有才的印象！這點(diǎn)在面試中無疑是個(gè)優(yōu)勢(shì)，一定要把握發(fā)揮好。但是，一定要真誠(chéng)、謙遜。????簡(jiǎn)單明快，內(nèi)容豐富，保持連貫，一氣呵成。語言一定要抑揚(yáng)頓挫，富有感情。就像《非誠(chéng)勿擾》中2個(gè)女嘉賓面對(duì)自己喜歡的男人時(shí)，一定要發(fā)乎于心、動(dòng)之以情，一定要表

6、現(xiàn)出對(duì)即將獲得的東西，從身體、從生命深處暴發(fā)出來的呼喚和愛！????比如在組織管理類題目中，就可以用“把好幾個(gè)關(guān)”給人耳目一新的感覺。比如在原因分析時(shí)，可以用“存在幾個(gè)不到位”（思想認(rèn)識(shí)不到位、組織領(lǐng)導(dǎo)不到位、監(jiān)督管理不到位、貫徹執(zhí)行不到位）、“幾個(gè)方面亟需完善加強(qiáng)”。在對(duì)策方法中，可以用12氣場(chǎng)原則：??????強(qiáng)大的氣場(chǎng)可以擊敗任何人。我沒思路，別人肯定也沒有！??????氣場(chǎng)第一，如何做到？第一，外在美；第二，語言。????“四分內(nèi)容，六分氣場(chǎng)”。其實(shí)內(nèi)容有時(shí)并沒有那么重要，重要的是給考官的感覺。????穿著至關(guān)重要，好的、得體的

7、服裝可以穿出自信、穿出強(qiáng)大的氣場(chǎng)。一定要面帶微笑、昂首走進(jìn)考場(chǎng)，微笑必須是那種發(fā)自內(nèi)心深處的，大大方方的鞠躬，眼神務(wù)必要注目全場(chǎng)，《非誠(chéng)勿擾》中很多女嘉賓滅燈的原因就是很簡(jiǎn)單的一句話“男嘉賓的眼光沒有往我們這個(gè)方向看”。走進(jìn)考場(chǎng)的那一刻就要滿面春風(fēng)，體現(xiàn)出年輕干部的活力和精力來，精神頭一定要好要足?！岸Y多人不怪”，進(jìn)去后，要大大方方的鞠躬，再問好“各位考官大家好！”????語速要均勻，思路清晰的時(shí)候，語速不要太快，可以借此添加些個(gè)人感情；思路不暢的時(shí)候，可以多思考一會(huì)，實(shí)在不行的話就按照套路模式來，只要張嘴就千萬不能打嗝，不能一字一頓的

8、，要有氣貫長(zhǎng)虹之勢(shì)。個(gè)性原則：????人都是有個(gè)性的，語言亦是。我的經(jīng)歷加上我的個(gè)性，促使我的語言中有較多的排比句，也富有“官話”的特色，一來很有氣勢(shì)，二來很能給考官留下自己很有才的印象！這點(diǎn)在面試中無疑是