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《兩學(xué)一做個(gè)人問題整改措施清單》由會(huì)員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫(kù)。
1、兩學(xué)一做個(gè)人問題整改措施清單根據(jù)廳黨組關(guān)于《國(guó)土資源廳廳直機(jī)關(guān)全體黨員開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話,做合格黨員”學(xué)習(xí)教育實(shí)施方案》(寧國(guó)土資黨發(fā)〔2016〕22號(hào))要求,組織支部黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章,學(xué)習(xí)系列講話,爭(zhēng)做一名合格黨員。同時(shí),根據(jù)廳黨組的要求,聯(lián)系思想和工作實(shí)際,認(rèn)真開展黨性分析,查找存在的不足和原因,制定整改措施,現(xiàn)就自查情況匯報(bào)如下:一、努力查找自身存在的問題按照廳黨組關(guān)于開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的具體要求,通過開展理論學(xué)習(xí)和思想分析,認(rèn)真對(duì)照合格黨員的標(biāo)準(zhǔn),從以下六個(gè)方面查找自身存在的不足:一是在思想方面查找問題。通過學(xué)習(xí)黨章
2、,在思想上認(rèn)真進(jìn)行反思,黨員的理想信念還有沒有?想一想當(dāng)初為什么要入黨?入黨以來的言行是否符合一名合格共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)?通過認(rèn)真思考,自己能夠堅(jiān)持黨員的理想信念,入黨31年來的一言一行符合黨員的標(biāo)準(zhǔn),作為一名黨員感到無尚光榮。但對(duì)黨內(nèi)存在的腐敗問題,也曾在思想上、理想信念上出現(xiàn)過動(dòng)搖,對(duì)黨的十八大以來黨在反腐倡廉方面的堅(jiān)定決心,更加鞏固了我跟黨走、永做一名合格共產(chǎn)黨員的信念。二是在作風(fēng)方面查找問題。對(duì)照黨章黨紀(jì),努力查找自身存在的問題,看一看黨章中規(guī)定的黨的宗旨、黨員義務(wù)自己做到了沒有,符不符合黨員的標(biāo)準(zhǔn);對(duì)照一下黨紀(jì)黨規(guī),黨的各項(xiàng)紀(jì)律自己違反了
3、沒有,是否做到了守紀(jì)律、講規(guī)矩。通過認(rèn)真對(duì)照,自己能夠遵守黨的宗旨,履行黨員義務(wù),服從黨的決定,遵守黨的紀(jì)律,符合一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)。但也存在一些問題,如有時(shí)不能主動(dòng)按期繳納黨費(fèi),在急、難、險(xiǎn)、重工作中,有時(shí)不能很好發(fā)揮一名共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,黨員的責(zé)任意識(shí)不強(qiáng),作為基層黨支部書記的凝聚和帶動(dòng)其他黨員的作用發(fā)揮的不好。三是在工作效率上找差距。工作干得快不快,工作效率高不高,是衡量一名工作人員工作水平的重要標(biāo)志。自從我擔(dān)任土地利用管理處處長(zhǎng)一職以來,深感工作涉及面廣、工作量大、工作十分繁重。面對(duì)國(guó)土資源部和自治區(qū)黨委、政府對(duì)土地節(jié)約集約利用工
4、作更高的要求,深感工作要認(rèn)真負(fù)責(zé),不能懈怠。由于自身長(zhǎng)期養(yǎng)成的工作仔細(xì)認(rèn)真、精益求精的習(xí)慣,常常事無巨細(xì),對(duì)處里的各項(xiàng)工作都要仔細(xì)把關(guān)和審核,時(shí)而造成工作效率不高,出活慢的問題。有些事情經(jīng)常自己親自去做,帶動(dòng)組織其他同志不夠。有時(shí)因工作忙而拖延時(shí)間長(zhǎng)、顧及不到而把事情耽擱了,這是我工作當(dāng)中存在的一個(gè)突出問題。四是在工作質(zhì)量上找差距。作為機(jī)關(guān)一名工作人員,工作質(zhì)量高不高,工作成果是否達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門是否滿意,是衡量工作結(jié)果的關(guān)鍵。作為機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)處室的一名處長(zhǎng),應(yīng)當(dāng)對(duì)本處室報(bào)出的材料進(jìn)行認(rèn)真審核把關(guān),確保適用法律法規(guī)準(zhǔn)確,文字表達(dá)精煉,內(nèi)容全
5、面,不出紕漏。但在實(shí)際工作中,因工作量大,時(shí)間要求緊,有時(shí)會(huì)出現(xiàn)“蘿卜快了不洗泥”的現(xiàn)象,對(duì)處里的同志完成的材料草草一看,未能逐字逐句地去斟酌,就交到廳領(lǐng)導(dǎo)的手里,有時(shí)會(huì)出現(xiàn)錯(cuò)、漏等問題,影響了辦公效率和質(zhì)量。五是在服務(wù)上找差距。機(jī)關(guān)工作的宗旨就是服務(wù)基層、服務(wù)群眾,服務(wù)水平的高低要看服務(wù)工作的主動(dòng)性有沒有,服務(wù)工作的態(tài)度如何。具體到土地利用管理工作,服務(wù)工作的核心,就是幫助和指導(dǎo)市、縣國(guó)土資源部門學(xué)習(xí)好、執(zhí)行好國(guó)家和自治區(qū)關(guān)于土地利用方面的各項(xiàng)法規(guī)和政策,幫助和指導(dǎo)市、縣國(guó)土資源部門解決土地供應(yīng)、盤活利用存量土地等方面存在的問題,提高土地節(jié)約
6、集約利用水平。但因忙于日常事務(wù)性工作,主動(dòng)服務(wù)基層、專心研究基層問題、耐心細(xì)致幫助基層解決疑難問題方面做得不夠。深入基層調(diào)查研究少,即使下去,也是聽匯報(bào)多,談問題少,幫助基層解決實(shí)際問題不夠。在市、縣(區(qū))國(guó)土資源局調(diào)研工作中,對(duì)基層工作中出現(xiàn)的新問題研究、分析不夠,解決的辦法不多,指導(dǎo)基層工作缺乏針對(duì)性。有時(shí)下基層流于形式,沒有真正安下心來幫助基層解決工作中遇到的困難。六是在工作能力上找差距。單位的每一個(gè)工作職位都對(duì)工作人員有明確的能力要求,需要任職者必須具備應(yīng)當(dāng)?shù)木C合素質(zhì)和工作能力。身為廳機(jī)關(guān)的一名處長(zhǎng),對(duì)照檢查自身具有的能力是否能夠適應(yīng)現(xiàn)
7、在的工作崗位,具備的知識(shí)是否符合崗位要求。對(duì)照“三定”方案確定的工作職責(zé),就目前掌握的土地利用管理方面的法律、法規(guī)和政策知識(shí),以及土地利用管理方面的綜合能力和工作經(jīng)驗(yàn),基本能夠適應(yīng)目前的崗位需要。但面對(duì)新常態(tài)下國(guó)土資源管理新形勢(shì)和新要求,仍然需要不斷創(chuàng)新工作理念,改革管理方式,增強(qiáng)大局和全局意識(shí),加強(qiáng)新政策、新方法的學(xué)習(xí),努力提高新形勢(shì)下土地管理水平。在處理解決基層疑難問題方面,自身存在方法不多、針對(duì)性不強(qiáng)的問題,對(duì)相關(guān)政策不能融會(huì)貫通、深入領(lǐng)會(huì),在指導(dǎo)基層工作上存在未能及時(shí)制定成熟的政策指導(dǎo)意見,指導(dǎo)基層工作的綜合素質(zhì)和工作能力不強(qiáng)。二、存在
8、問題原因分析對(duì)上述六個(gè)方面的問題和不足進(jìn)行深入分析,主要有以下原因:一是黨的理想信念不夠堅(jiān)定。身為一名入黨30多年的黨員,面對(duì)新的形勢(shì)和社會(huì)環(huán)境,針對(duì)