全市兩新組織黨員“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育計(jì)劃安排

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1、全市兩新組織黨員“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育計(jì)劃安排全市兩新組織黨員“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育計(jì)劃安排一、抓好學(xué)習(xí)教育1、開(kāi)展“學(xué)黨章黨規(guī)、知黨史黨情”活動(dòng)。組織黨員熟讀《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨權(quán)利保障條例》、中央八項(xiàng)規(guī)定、省委“28條辦法”和“六項(xiàng)禁令”等規(guī)章制度，進(jìn)一步明確做合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)和條件，不斷提升尊崇黨章黨規(guī)、敬畏黨章黨規(guī)、遵守黨章黨規(guī)的思想自覺(jué)。組織黨員到永樂(lè)人民抗日自衛(wèi)游擊總隊(duì)紀(jì)念館、樂(lè)清市非公黨建展史館重溫黨史，接受紅色傳統(tǒng)教育。2、開(kāi)展“習(xí)近平總書(shū)記

2、3月4日重要講話”和“兩個(gè)意見(jiàn)”專題學(xué)習(xí)活動(dòng)。每個(gè)兩新組織黨組織都要組織黨員學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記3月4日在出席全國(guó)政協(xié)十二屆四次會(huì)議民建、工商聯(lián)界委員聯(lián)組會(huì)上的講話精神，并圍繞“助力兩新組織發(fā)展”主題，開(kāi)展解放思想大討論，進(jìn)一步提振發(fā)展信心、理清發(fā)展思路。每個(gè)兩新組織黨員特別是黨組織書(shū)記都要認(rèn)真學(xué)習(xí)XX年中共中央辦公廳印發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)非公有制企業(yè)黨的建設(shè)工作的意見(jiàn)》和XX年中共中央辦公廳印發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)組織黨的建設(shè)工作的意見(jiàn)（試行）》，全面掌握兩新組織黨組織的地位作用和基本職責(zé)等內(nèi)容，研究進(jìn)一步加強(qiáng)本單位黨建工作

3、的辦法和舉措。3、開(kāi)展“車間微黨課”活動(dòng)。全面深化“支部建在車間，黨員在您身邊”活動(dòng)，在條件成熟的企業(yè)車間建立車間黨支部（黨小組），依托車間黨建陣地開(kāi)展面向車間黨員和職工的形式多樣的微黨課，引領(lǐng)黨員和職工思想建設(shè)。各非公企業(yè)黨組織書(shū)記要在“七一”前后，為車間一線的黨員和職工上一堂黨課。在有條件的非公企業(yè)黨組織開(kāi)展“車間賽黨課”活動(dòng)，在車間營(yíng)造濃厚的“講、比、學(xué)”氛圍。4、開(kāi)展“寫一段感言，亮一句承諾”活動(dòng)。在認(rèn)真學(xué)習(xí)和深入討論基礎(chǔ)上，組織黨員寫一段感言，字?jǐn)?shù)一般在300字以內(nèi)，進(jìn)一步加深對(duì)黨章黨規(guī)、系列講話的理解；組織

4、黨員結(jié)合工作崗位和自身實(shí)際寫一句承諾，并在本單位顯眼的地方公開(kāi)亮承諾。5、開(kāi)展“學(xué)習(xí)黨建好標(biāo)桿”活動(dòng)。由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）兩新工委、機(jī)關(guān)部門社會(huì)組織聯(lián)合黨委牽頭，組織兩新組織黨組織書(shū)記到正泰集團(tuán)、華儀集團(tuán)、虹橋商會(huì)等黨建工作示范點(diǎn)參觀學(xué)習(xí)，查找差距，補(bǔ)齊短板，進(jìn)一步提升黨建工作水平。二、爭(zhēng)做合格黨員6、開(kāi)展“黨員回家”活動(dòng)。以開(kāi)展兩新組織黨組織和黨員信息排查為契機(jī)，掌握“隱性黨員”和“失聯(lián)黨員”情況，通過(guò)開(kāi)展“黨員找組織、組織找黨員”活動(dòng)，讓“隱性黨員”亮出身份，參加組織活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)“異地安家”，讓“失聯(lián)黨員”與黨組織重新取得

5、聯(lián)系，實(shí)現(xiàn)“順利回家”。7、舉辦“黨員當(dāng)先鋒”系列活動(dòng)。通過(guò)“黨建+治水”、“黨建+公益”、“黨建+服務(wù)”等方式，深入開(kāi)展“黨建助治水、黨員當(dāng)先鋒”、黨員志愿服務(wù)等行動(dòng)，推進(jìn)黨員帶頭服務(wù)市委、市政府中心工作；通過(guò)“黨建+管理”、“黨建+決策”等方式，實(shí)行重大事項(xiàng)黨組織調(diào)研建議等制度，推進(jìn)黨員帶頭建言獻(xiàn)策；通過(guò)“黨建+人才”、“黨建+文化”等方式，實(shí)施“黨員人才工程”，開(kāi)展“克難攻堅(jiān)當(dāng)先鋒”行動(dòng)，組織崗位技能比武、“青工五小”等活動(dòng)，推進(jìn)黨員帶頭創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新；通過(guò)“黨建+和諧”、“黨建+平安”等方式，推行“紅色調(diào)解員”、群眾

6、工作指導(dǎo)員等做法，推進(jìn)黨員帶頭為職工群眾排憂解難。8、深化“一顆紅心跟黨走”主題教育實(shí)踐活動(dòng)。市里將舉辦新生代企業(yè)家“紅色尋根”高級(jí)研修班，組織優(yōu)秀新生代企業(yè)家赴著名高校、革命圣地等考察學(xué)習(xí)，通過(guò)講授黨務(wù)知識(shí)、企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新心得等方式，努力引導(dǎo)新生代企業(yè)家向黨聚攏、與黨同心。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道、開(kāi)發(fā)區(qū)）要對(duì)新生代企業(yè)家進(jìn)行全面排摸，并通過(guò)組建聯(lián)誼會(huì)、開(kāi)展論壇研討等方式，加強(qiáng)引導(dǎo)培育。9、深化“自主黨小組”建設(shè)。立足創(chuàng)新黨員管理教育模式，按照“宏觀管住、微觀搞活”的原則，在保持原有組織架構(gòu)和工作機(jī)制不變的基礎(chǔ)上，在大型企

7、業(yè)、黨員數(shù)量較多的社會(huì)組織、區(qū)域性黨組織中，全面推進(jìn)以“自主式”組建小組、“競(jìng)聘式”選任組長(zhǎng)、“申領(lǐng)式”分配任務(wù)、“開(kāi)放式”創(chuàng)意生活和“顧客式”考核評(píng)價(jià)為主要內(nèi)容的自主黨小組建設(shè)，進(jìn)一步提升組織活動(dòng)吸引力，激發(fā)黨組織和黨員活力。10、建立“兩單一評(píng)”制度。年初由黨組織建立涵蓋基礎(chǔ)性和提升性內(nèi)容的工作清單，并由上級(jí)黨組織劃定“黨組織書(shū)記長(zhǎng)期空缺、上級(jí)決策部署落實(shí)不到位、工作處于停滯狀態(tài)、黨員參教信教”等紅線清單，年終由上級(jí)黨組織對(duì)其清單落實(shí)情況進(jìn)行一次作用考評(píng)，使“三會(huì)一課”等黨的制度真正得到執(zhí)行，黨的工作真正得到落實(shí)。